Компания RG-Soft расширяет штат программистов. Компания занимается автоматизацией с 2003 года, в портфеле компании успешные проекты в производстве, нефтесервисных компаниях и финансовом секторе.

Требуются следующие специалисты:
1) Программисты на проекты 1С (КА, ERP, УТ, ЗУП и т.п.);
2) Разработка собственной линейки для работы с форматом XBRL (своя архитектура). Приветствуется знание Perl;
3) Разработка отраслевых решений (собственные разработки 1С:Совместимо на платформе 1С 8.3 + дальнейшее развитие в сторону мобильных приложений – совместный проект с
крупным игроком рынка телеком);
4) Программисты-консультанты универсалы в отдел Сопровождение корпоративных заказчиков (крупные компании с высоконагруженными системами, в т.ч. 1000+ пользователей).

ТРЕБОВАНИЯ К СОИСКАТЕЛЯМ

Обязательно:
Свободное владение языком программирования 1С
Понимание назначения и настроек объектов конфигурации 1С
Отличное знание языка запросов 1С
Знание основ работы с СКД
Понимание принципов клиент-серверного взаимодействия в коде 1С
Опыт создания пользовательских интерфейсов по стандартам разработки 1С
Программирование на платформе 1С:Предприятие 8, (в т.ч. управляемые формы, 8.2, 8.3);
Умение читать чужой код

Желательно:
Опыт внедрения/использования механизмов БСП
Наличие сертификатов 1С:Профессионал и 1С:Специалист
Понимание правил использования индексов и блокировок при создании решений на 1С
Понимание механизмов типовых конфигураций – опыт работы желателен;

Личные качества:
Аналитические способности
Структурная логика
Стремление к профессиональному росту
Ответственность

Зарплата 100-150 тыс.руб/мес.

Тестирование обязательное – если не готовы, не тратьте время.

Мы предлагаем:
- полностью белые взаимоотношения;
- полная загруженность;
- относительно свободный график (согласовывается с руководителем);
- для московских сотрудников – комфортный офис в шаговой доступности от метро «Ленинский
проспект»;
- для удалёнщиков – выбор условий по Вашим возможностям (варианты загрузки);
- повышение квалификации за счет компании.

Резюме присылайте по адресу [email protected]

Норм ребята кстати.
Не знаю как сейчас но у меня лично был оклад онли, но сумма была до НДФЛ.
Мне не зашло.

Слишком хорошо чтобы быть правдой.

(1)А что не понравилось?

Столовая на мой взгляд дороговата и рабочее место мне не очень было.

(3) скажем так, личные мотивы, с их стороны было все корректно. Проект закрыл и пошел дальше.

Просто работы очень много. Прямо очень. Вчера вышли на меня через жену. Соседи по площадке, узнали, что я 1С знаю предложили 50 на поддержку удаленную.
С женой серьезно поговорил, чтобы больше никому про мою специфику.

Тестирование не сложное, по уровню - чуть сложнее профайл по платформе мниут на 20, такой экзамен на краба.

(5)А оклад какой был? По верхней планке или...

(8) ну это было 3 года назад, тогда по верхней, но сейчас это нижняя)))
Но на сколько мне известно руководство и отношения все то же.

(1) +1

И одно из немногих мест, где обучение не на словах, а на деле. И ближе к индивидуальному, чем к потоковой модели.
Лично был свидетелем внутренней подготовки к 1с эксперт и когда коллеги после работы добровольно готовили к спецу, например по ЕРП.
Это не считая очных курсов 1с.

(11)Все хватит хвалить, а то расхватают. Давай про столовую и рабочее место подробнее:)

(12) ну обычная офисная столовая, только рублей на 50 дороже чем в среднем, тогда это было существенно, я не наедался на бюджет.
Рабочие места зависят от отдела, мне не повезло, но за 3 года все могло поменяются. Если это критично гляньте на очном собеседовании сами.

по мои данным там 1с-ку платили 500р/ч в 2012-2013, хотя 7шникам в 2007-2010 платили другие фра по 700р

(0) Слышал про них от сотрудников положительные отзывы

(0) 100-150кк - гросс/нет ?

"Тестирование обязательное – если не готовы, не тратьте время" // Сколько платят?

Общался с ними, осталось хорошее впечатление после собеседования.
По ЗП не договорились, т.к. нигде не озвучивалось, что будет ГРОСС, это как бы по умолчанию. Имейте в виду кто пойдет.

И да, ребята на хорошем счету у 1С, + на сколько мне известно некоторые модули типовых дорабатывают по просьбе 1С, + раньше были звезды ЗУП и Бух в штате (как сейчас не знаю).
Конечно вакансия не для топовых прогов, но для средняков - будет хорошей ступенькой в карьере.

Если верно понял,зарплата 100-150тыс это ориентировочно 900р/час, на сайте компании час работы 2500-2700, за проектные работы возможно больше, то есть оплата 25-35%, поправьте если неверны цифры

(20) Ну да, оно где то так и есть.
Давно еще когда работал в другой отрасли - услышал такую эмпирическую формулу - 40% от стоимости работ исполнителю, больше уже пойдут убытки.
ХЗ как сейчас, но раньше проектные работы, если они не эксклюзивные, были дешевле (скидочка за опт)

(20) ну так математика за 5 класс:
1/3 исполнителю
1/3 административные (секретутки, начальники, подарки, корпоративы, обучения и пр.)
1/3 государству в виде налогов и взносов

дальше всё просто, больше исполнителю - меньше государству.

(22) Математика за пятый класс всегда была как максимум 40% от суммы с клиента
Не так давно в силу принудительного обеления стала как максимум 40% к начислению от суммы с клиента после вычета НДС, то есть максимум 29%, грубо 30%

(23) если ещё и НДС, то 40% в белую исполнителю - это вообще утопия ИМХО.

Вот непонятно зачем весь этот геморрой с процентами, клиентами, да ещё и индексы с блокировками запихали в вилку 100-150.
Или это поиск по принципу "хотим по максимуму, берём по факту"?
У меня когда резюме открыто было пришло письмо от них (не отклик на хх, а просто письмо на почту, в чем фишка?) - цитата оттуда: "Мы консалтинговая компания, есть статус франчайзи,  но, тем не менее, многие негативные моменты, при таком статусе, у нас попросту отсутствуют". Как вам?

(25) Нормально вроде.

(23) РГ-софт не платит НДС

(20) какая тебе лично разница сколько работодатель получит ?
тебя должно волновать сколько получишь ты

хорошая вакуха, жаль что я не подхожу. мало навыков по v8.

(0) не понятно, оплата труда - оклад или почасовка? И если последнее, то какова часовая ставка (ну для условно среднего специалиста)?

(29) Стыдно.

дело наживное.

где ж вы раньше были 2 недели назад. На удаленку неплохое предложение.

(33) hh открой, там 30 процентов удаленки уже

(30) 3 года назад зависело от отдела.
Где то был оклад.
Где то была почасовка + оклад.
Как сейчас - не знаю
Точнее только на собеседовании.

(34) я в курсе

Интересное предложение.

(37) + только не очень понятна вилка чистыми. -13%?

Ну например если от 150 минус 13, то это будет больше чем 100 плюс 13.

Дружище не лестно отзывался о данной конторе. Про морковку и ишака тема...

Вопросы тестирования не очень сложные. Уже есть первые решившие.

(30) оклад (около 50%) плюс премия за выработку (ставка часа зависит от уровня сотрудника).

(42) ставка от 500р ?

Давайте ещё резюме. Тестирование простое. Только 1 человек не справился, остальные справились.

Общался с ними, я не подошел ;-)

(45) Чотак? Нулей слишком много указал?(

а если ИП, страховые взносы прибавляются к сумме расчета?

(47) откуда инфа, что они вообще будут работать с ИП?

(47) ИП страховые взносы платит за себя самостоятельно.

(44)Если все справились, то почему никого еще не взяли?

(50) ну потому что тест это только поводу поговорить

(44)У вас, кстати, там ошибка в тесте. В задании про Автомобиль:)

(52) Пожалуйста, напишите в почту, что за ошибка. Я передам компании.

(47) (48) Я сейчас уточнил: ИП тоже интересуют. Присылайте резюме.

Вверх

Пользовались их услугами по мелочи нареканий не было, общался с их спецом тоже говорил условия норм что меня тогда удивило оплачивали время по подписаному акту, а не когда клиент заплатит.

(0) ищу работу сейчас, 150 тысяч в месяц реально заработать ? возможно иногда удаленно работать (слетать к родителям и т.д.)?

Вверх

(0) А от 200 тысяч реально заработать?

(59) конечно, всего-то закрывай по 250 часов

(60) "всего-то закрывай по 250 часов" // "И спи, отдыхай" (с) :)

Вверх

(62) 5 лет назад на удаленку завалили бы резюме. Сейчас похоже это повсеместно.

(64)Вот, кстати, да, моё первоначальное хорошее впечатление о компании, которое сложилось по постам некоторых уважаемых людей в этой теме, несколько испортилось.
Тоже решил тестовое задание, написала на почту девочка (видимо HR), сказала завтра вам перезвоним, обсудим встречу с руководством. И все, никто не звонит не пишет.
Видимо вакансию закрыли. Но как-то некрасиво по-моему.

Перезвонили сейчас. Видимо тему читают:)

(66) Берут тебя?

ВВЕРХ

(0) А что у них в кризис проектов много стало, раз расширяются? Знакомый во франче работает, говорит в конце февраля всей конторой писали тестовые задания для них на аутосорс... Писали по честному не обсуждая даже друг с другом. Руководство настоятельно попросило.

К (69) посмотрел по новостям и мероприятиям на сайте. Ничего не обновлялось с мая 2018 года.
Может там народ разбежался и новых набирают. :-)