В УТ реализовано работа с дисконтными картами, но там скидка процентная. Кто нибудь делал систему с накопительными баллами?

Например: Купил клиент на 100 руб., ему дали 10 баллов (=10 руб.), которые он сможет потратить при следующей покупке.

Кто нибудь сталкивался с таким? Есть идеи как это реализовать меньшей кровью?

регистр накопления?

Ну это само собой. Просто хочется узнать мнение тех, кто уже реализовывал такое. Какие есть подводные камни?
Просят оценить - но продешевить не хочу и заряжать особо не получиться. Клиент хороший :)

Ну и заряжай сколько сможешь, по максимуму.

УТ какая?

если заряжать особо не получится то клиент не хороший а плохой

(4) 10.3
Первый подводный камень - перенос в бухгалтерию при оплате баллами. Они не должны попадать

(6) т.е.? а зачем им это?

Баллы как скидка пойдут?

(6) а как это вопчем выглядит с точки зрения ГБ?

(7) Баллы - это виртуальные деньги, которые учитываются только в УУ.
Т.е. Вторая покупка будет на 50 руб - 10 из них оплатят баллами. В бухгалтерию нужно что бы попала продаж на 40 руб.

(8) Да. Но могут, например, всю покупку оплатить баллами, т.е. скидка 100%. Вроде как продавать со 100% скидкой нельзя

(9) пока готовимся, смотрим и изучаем. Завтра будет глобальное обсуждение вместе с руководством и ГБ

(5) Много у тебя "плохих" клиентов, которые тебе беспроцентный займ дают под честное слово?

(10) если сумма 50, скидка 10, сумма становится 40 - все норм, эта сумма и попадет в бухию. все штатно

а как бухи сами видят продажу со 100% скидкой?

(11) да это шутка, конечно все все понимают :)

(12) про 100% скидку и ГБ смогу ответить только завтра, в лучшем случае :)

Обычно не более 50% разрешают баллами оплачивать. Если 100% сделаете, тогда действительно у бухов заморочки разные будут.

Мы заводили на кассе новый вид оплаты (точнее переименовали "оплату тарой") - "Оплата баллами" и пробивали чеки с оплатой более 25% по этому виду оплаты.
Как то так. Все были счастливы.

(15) Это было бы проще. Но руководство пока видит так - баллы можно использовать хоть 100% оплатой.
(16) Опять же - не 100%


Вообщем надо перед брифингом пошептаться с ГБ - может просто получиться переубедить руководство, что лучше так не делать :)

(16) т.е. у вас уже настроена система именно с накоплением баллов?

(0) http://www.magazka.com/diskontnye-karty.html

Все хорошо, но не то :)
Уже все магазины и оптовый отдел работают в одной базе.
Отдельные конфигурации на кассовые машины в магазине ставить уже будем - ушли от этого

(17) разве 100 не более 25?
Просто если баллов меньше 25% - проходило как скидка/
более (и 100% тоже!) - как другой вид оплаты.

(21) сорри, не до конца понял :)
хорошо, но проблема в том, что у них нет возвратной тары. Так что в бухне это не прокатит

(22) LOL !
валяюсь под столом :)
У тебя НА КАССЕ (или ФР) забиты несколько ВИДОВ ОПЛАТЫ.
Обычно это - Наличные, банк. карта, оплата тарой и могут быть еще какие то. Так вот их можно переименовать в настройках.

(23) Имеется ввиду в настройках самой кассы.
У тебя какие кассы используются?

(0) У меня так на 7-ке работает.
Но с бухгалтерией проще на ЕНВД все не ведут ее.

Геморой еще не только с продажей, но и с возвратами.
Возможна ситуация:
Купил на 100тыр, начислили, 10 тыр.
Взял товара на 10 тыр.
Вернул товар на 100 тыр (по документам вы обязаны отдать 100 тыр).
Товар на 10 тыр остались у него.
У меня баллы начисляются не сразу, а через 14 дней. Товар в принципе позже этой даты не возвращается.

Принтеры чеков.
То что выдает в чеке - это одно. Что проведеться по бухгалтерии - это другое.

(25) Еще один аспект, на который нужно обратить внимание. Спасибо.

Хотя тут можно оформлять в виде скидки и печатать, что покупают по цене за вычетом баллов. Тогда при возврате получат просто деньги, а баллы сгорят

(26) >>>Хотя тут можно оформлять в виде скидки и печатать, что покупают по цене за вычетом баллов. Тогда при возврате получат просто деньги, а баллы сгорят

Ну-ну. Объясни это торгинспекции и налоговой.

+27 И если будут брать на предприятие как работник отчитается перед бухгалтерией?