В связи с резким уходом предыдущего программиста по семейным обстоятельствам, нужен 1С-программист по платформе 8.2 на постоянную работу, г. Курган.

Профессиональные обязанности:
- Программирование и администрирование в 1С, как правило УПП, минимум Бух, минимум Камин.

Требования:
- Ответственность и программирование на восьмерке;
- Наличие разума и умение им пользоваться;
- Возраст не имеет значения;
- Пол не имеет значения;
- Образование не имеет значения;
- Гражданство РФ;
- Нужны ли сертификаты - нет;
- Нужны ли собственные разработки в 1С  - нет;


Условия работы
- Работа в офисной части завода, в районе: (город Курган) ул. Куйбышева 144;
- Есть ли оформление по трудовой книжке  - да;
- Зарплата черная/белая/серая  - белая;
- Расписание работы, возможен ли свободный график  - полный рабочий день, с 8 до 17, 5 дней в неделю;
- Размер заработной платы - 30000 руб (15000 рублей + 100% премия);
- Есть ли испытательный срок, зарплата на время испытательного срока - есть, 1 мес, з/п не уменьшается;
- Оплачиваются ли сверхурочные - да, но их нужно предварительно согласовывать;
- Оплачивается ли отпуск - да ;
- Оплачивается ли общественный транспорт  - нет;
- Оплачивается ли мобильный телефон - нет;
- Оплачивается ли питание - нет;
- Есть ли охраняемая стоянка для транспорта - есть;
- Можно ли оставаться ночевать в офисе - нет;
- Конфигурация компьютера программиста - современная офисная;
- Есть ли столовая и дорого ли она стоит - есть, недорого;
- Есть ли в офисе тренажерный зал  - нет;
- Нужно ли скидываться на дни рождения и по скольку - не практикуется;
- Количество колег-программистов в коллективе - 2;

Контактная информация:
[email protected]
+7 (929) 226-83-23

в принципе для кургана имхо нормальносредняя зп

(1) c марта ищут (а может нашли но чел свалил)... видимо есть в вакухе или изъян или минус какой-то неочевидный что-ли.... а может недалече есть более хлебные места и  все туда стараются понаехать...

(0) кста, а какой среднеитеэпровский % получения премии?

Премию можно и не платить. Иначе был бы оклад 30.
Итого 15 оклад -13% = 13 тыров.
Еще бы тут резко не уходили по семейным обстоятельствам.
Один раз такую ЗП принесешь домой - сразу развод.

>> В связи с резким уходом предыдущего программиста
Звучит зловеще...

(4) кстати тоже верно. я бы на таких условиях точно не пошел. такая схема оплаты - это не мотивация - а банальная страховка работодателя, на случай необходимости выгнать спеца. просто перестанут платить премию и он сам уйдет

(6) это не страховка. А хитропопость. Причем неприкрытая и по-детски наивная.

За эти деньги можно чутьчуть вредить. Но только чутьчуть,потому как даже вредить бюджет низкий.
машину времени уже изобрели как я смотрю.поезд до кургана отправит вас в прошлое. Пока ненадолго, лел на десять. Но технологии совершентсвуются)))))))

я один прочитал сабж "в кургане"? то есть программиста закопают?

по моему в теме не хватает "г."

(9)Зато с заглавной буквы. Тут уже 2 варианта. Или населенный пункт или важная могила.

(2) работник был, но ушел по семейным обстоятельствам.
(3) как в марте взяли - пока всегда было 100%, т.е. без обрезок и т.п.
(6) может и так, у нас весь завод так работает...

(10) С общемировой точки зрения, статус г.Кургана и региона под названием "Курганская область" как раз находится в указанных Вами границах, причем ближе ко второму пункту...

(11) работники АЙТИ отрасли уже давно не такие как все, тем более одноэсники, поэтому поищите еще годик и поставите норм условия.

ЗЫ "пока" - это временный показатель, и зависит от самодурства рука

(13) от "самодурства рука" не застрахован никто и никогда...

мдэ... на 8.2, даже в Кургане, на 15к гарантированных... интересно, а сколько у вас главбух получает?

(0) а 15 % зауральских?

только удаленно пойду

(0) Хорошая вакуха. З.П. значительно выше среднего.

+ (18) в этом городе

есть конечно и получше:
http://www.superjob.ru/vacancy/?id=11721135

(11) А чевой за завод то, если не секрет?

(18) Не сказал бы, что значительно выше среднего. Скорее, средняя, как раз.

(21) Таня, это Самый Лучший Завод по выпуску Самой Лучшей Продукции )))

(16) All Inclusive, то бишь - всё включено...

(23) *полезла в Дубльгис*

(22) А нам и специалист подойдет средний... Главное, чтобы в УПП не утонул... А специалист-внедренец-супермегаразработчик УПП "отстатыщь" не нужен)))

(25) даже пятничный блекджек и проститутки?

(25) Там по этому адресу - куча, куча огромная заводов -) Это же промзона, бывший КурганСельМаш...

(28) вот оно что:) а УПП внедрили уже?? )))

(27) ну, если сотрудник за свою зарплату сможет их нанять - не вопрос, но только в личное время и на личной территории =)

(29) скажем так - примерно на 80% стоим, еще часть кадровиков в "камине"... да и со сдельной оплатой производственных рабочих еще маемся - стандартные механизмы УПП не радуют наших экономистов...

(31)ага а внедрял тот кто по семейным обстоятельствам....

(32) Нет...))) начинающий внедренец - это страх и ужас для всего завода...

(23) КурганСельмаш?
или МеталлическихКоеструкций?

(34) Ни один из них ))

а что важнее - ответственность или программирование на восьмерке ?

+36 Хочешь ответственную уборщицу на 30 пристроить?

(37) можно и сторожа

(36) (37) (38) мы готовы взять и сторожа и уборщицу и литейшика... если они ответственны, умеют программировать на восьмерке и обладают разумом, которым умеют пользоваться :) Ах, да, им надо быть гражданами РФ :-)

(39) Это нереально, еще и гражданство РФ иметь

почему ночевать в офисе нельзя?

(41) если-бы было можно - не было-бы обязательного тербования гражданства РФ

(42)эти два параметра мало связаны между собой ...

(41) БМП они выпускают.
со скорострельной пушкой в башне.
но в свете отсутствия специалистов, эту пушку налаживать некому :(

(44)Что без УПП ствол перегревается или податчик патронов не успевает?