Тема у меня вообще-то "скользкая". На большинстве форумах за такое "банят". Но я попробую тут во-первых "обтекаемо" сформулировать, а во вторых "клятвенно", что ни один ЮЗЕР не пострадает. :-)
Вобщем, как можно безобидно подшутить над ОЧЕНЬ молодым и зеленым, но уже слишком распальцованном .. блин.. язык не поворачивается назвать его Сиадмином - нормальные сисадмины обычно вполне адкватные. Ну вобщем Ламером_Типа_Админом - так его назовем. Нужно просто его наказать, чтобы спесь с него слетела. Но так, чтобы пользователи от этой "злой шутки" не пострадали. Чтобы они работали в обычном режиме, а загруженный непонятной проблемой админ бегал весь в мыле устраняя безобидную для пользователей, но критичную для юзеров проблему.
Предваряя ваш вопрос "Зачем мне это нужно" сразу же отвечаю:
Это молодой салаженок "сын директора" (или какой-то другой родственник) пришел на "все готовенькое". До него там почти полгода работали нормальные адекватные сисадмины, которые приобрели толковое оборудование, настроили сеть, программы, автобэкапы и прочие мелочи. Вобщем нынешний Чайник к этой настройке сил не прикладывал, по причине недостаточной квалификации, зато сейчас он один Хозяин Всея Сети и грудь у него колесом. Просто нужно преподать ему хороший урок и наместо поставить. :-) надо же молодежь воспитывать! ;-) Или не надо? Как думаете?

(0)Если стоит Office 2007 или более поздний.
Ставишь драйвер принтере "Generic Text only" или подобный. Делаешь его принтером по умолчанию.
В принципе этого достаточно что б начались перестановки Windows.

НО!
Тебе это не поможет.
Сын директора всегда прав.
Изучай классические схемы лизинга.

(77) а зависть еще и не такие поступки рождает..

(0) оперативно :)
http://1c8.livejournal.com/75402.html

Приходишь к директору с заявлением на увольнение, и говоришь "Парень неудачник, пусть спесь собьёт или я работать с ним не буду".

А то что хочет сделать автор называется "саботаж" за это кстати необходимо его уволить.(и ещё в глаз дать)

Знаю лично 2-х папиных сынков. Оба работают нормально, никому мозг не выедают.
Также знаю одного племянничка, который за год подсидел старшего коллегу и стал его насяльника.
Все фигня и не показатель.

(0) Лучше уж колеса ему спусти, чем валить дело. Накажут потом - и будут правы.

(79) а ваша шутка прикольная :)
возьмем на вооружение :)

(81) не вариант.

(0) смени пол, охмури, разбей ему сердце...
или выйди за него за муж и испорти ему жизнь..

действуй радикально!

(82) Откуда в вас столько злобы, вы работайте спокойно и работайте, зачем кому то завидовать, если надо будет жизнь сама его накажет

растяжка с гранатой в серверной - очень забавная пакость

(85) Зачем ваще

(0) Наср@ть ему на стол уже предлагали?

пиво с пургеном

(89) без помощи мисты не может :(

+(88) Pfxtn*

+(88)Зачет*

тьфубля. мерзкий автор и тема.

(83) :)
главное вовремя схватить админа за руку, тянущуюся в reset..

А можно экран монитора развернуть на 90/180' нажатием на клавиатуре пары кнопок. Если чайник -- будет компы перезагружать

А можно и скриптик написать, вытворяющий такое

Главное - мисту ему не показывайте..

За такие шалости можно и по лицу получить:)

(98) А так как папин сынок то явно, глаз у ТС болеть будет, а сделать не чего не сможет:)

(95) также в свое время со мной подшутили когда я должен был отправить КП, бился наверное около получаса, потом сжалились. Местный админ давился от смеха когда я позвал разбираться с проблемой но так и не помог ;-), хотя сразу понял в чем трабла.

Вобщем с тех пор блочу комп

(0) Так если он сынок директора, прав ли ты ставя его на место? Жизнь сама расставит всё на свои места.

Я хренею с вас, товарищи! ТС вам хрень какую-то рассказал про "сына директора", и все кинулись советовать, как саботировать работу предприятия. А что, если все не так? А что, если второй сисадмин пришел на новое место работы, охренел от творящегося там беспорядка и начал наводить там порядки, что не понравилось ТС,и он решил его извести. Или 2 сисадмин просто не нравится ТС. А вы тут соревнуетесь, кто изощреней пакость придумает. Как сказано в (94), тьфубля!

(97) дык он же сис. админ уже читает ветку небось

>Вобщем, как можно безобидно подшутить над ОЧЕНЬ молодым и зеленым
Что ж вы так человека все поливаете.., он же безобидно хочет подшутить, а не разрушить и поламать все.

Как хотите, а я против таких приколов. Если чайник - жизнь все на места поставит сама. Одно дело - добрые и безобидные шутки, а воспитывать людей - дело глупое и неблагодарное.

(75) гонишь про ярлыки - достаточно было снять галку, чтобы не отображались

(107) к (72)

Тогда проще подшутить так: заказать ему в рабочее время "шлюx" на офис )))

Да наплюй на его понты, будь выше. Ты сюда работать пришел а не админов воспитывать. Если он действительно некомпетентен, то со временем это обязательно выяснится и без твоей помощи.

(109) Нормальная шутка:)

(109) это - лучшее! И безобидно, и с намёком и поучительно одновременно )

(109) а если понравится?

(0) Забей. Велика вероятность обгадиться самому. Если твоя квалификация выше, он это и так поймет так или иначе.

(113)сходи в баню ... за вандализм

(114) Тогда заказывать стареньких и "подержанных" )))))

"относись к людям так, как хочешь, чтоб они относились к тебе" © вроде народная примета.. всепогодная :)

вот уж к чему у меня душа никогда не лежала - так это к пакостям к другим людям.. ни в глаза, ни за глаза..

(0) не надо.. есть надежда, что поумнеет твой коллега.. и сам себя не унижай, даже тайно, в своих глазах

Может он уже повесился? Или уже в больнице с прострелянной коленкой. ))

(119) я про автора )

К молодым людям нельзя относиться с высока.
Очень может быть, что, повзрослев, они станут выдающимися мужами.
Только тот, кто ничего не достиг, дожив до сорока или пятидесяти лет, не заслуживает уважения.

Самый простой способ, но это на обед, т.к. работать ничего не будет. Сетка ляжет. Создать кольцо - берется патчкорд и обоими концами втыкается в доступный хаб/свич. После обеда вытаскивается.

Только тот, кто ничего не достиг, дожив до сорока или пятидесяти лет, не заслуживает уважения.

Всегда меня расстраивают такие оценочные выражения от людей.

Как вариант - звероящер из (0) шефу уже в напряг, а уволить его не получается, вот и поставили своего человека, научиться, заменить. ТС понял что облезлая табуретка под ним уже горит, и начал паниковать.

(122) За такое бьют при чем ногами.

(0) идешь к начальству и рассказываешь о новых технологиях. начальство идет к твоему админу... все, дальше или админ рулит или админ в мыле. эту операцию можно повторять...

(126) На месте начальника я бы спросил а как у товарища дела в его области обстоят что ему настолько заняться не чем что он только и думает что о чужой работе.

АТС есть? Запрограммировать, чтобы все звонки приходили ему

(124) согласен
(127) адекватное начальство только похватил за интерес к новшествам, а о другой работе действительно думать не надо.

(129) Адекватное по моему мнению то начальство которое четко представляет за что своим работникам деньги платит, а не за креативы в обход человека отвечающего за это.

(130) креатив не равно новшество. если ты говоришь, что работать с 1с 8.2 было удобнее и объясняешь чем. то начальство скажет только спасибо :)

(131)+ это как пример... именно с такого вот "CRM рулит", обычно начинается автоматизация...

(132) Именно атоматизация начинающаяся с такого заканчивается глобальным хаосом.

(133) согласен :) но автору - это, то что надо...

Забей. Будь выше этого.
Не рой другому яму, а то сам угодишь.
Не плюй в колодец, еще пригодится.

(134) Это уже не мелкие пакости :)

(122)Был у меня такой умный. Но киски не обратили на это внимание. Но сообщение мне прислали. Через час такой умный был уволен.

(135) Так вернее будет: Не рой яму другому, иначе он использует ее как окоп! ))))

(126) Сказка о царе Салтане?

(0) Слышал про карму? Подумай хорошо.

(0) "Просто нужно преподать ему хороший урок и наместо поставить. :-) надо же молодежь воспитывать! ;-) "
По ипалу давно огребал? За такие вещи надо харник знатно разрисовывать и плевать какой там и кто сисадмин. Самому не надо быть козлиной. Попробовал бы ты у меня нечто подобное учудить... После одного показательно "урока" у меня юзеры даже разрешение экрана без моего разрешения не поменяют. Хотя я совсем не сторонник огранияений в правах, а даже наоборот. Недеюсь намек понял? Но видать раздолбаю "трудовая дисциплина", что свинье биссер.

(141) Быдло, не хватает мозга в сети LDAP или AD с диагностикой организовать, по ипалу таких ка ты нужно с сетки гнать!

(142) Не всегда самое очевидное решение самое удобное (хотя и есть актив директори). Так что , если не знаешь ситуации - на свисти!

(143)Сори погорячился конечно перейдя на личности, просто считаю что сеть по максимуму должна быть автоматизирована, для этого и существуют такие инструменты как АД, и по желанию можно запретить изменять тот же размер экрана на контроллере

(144) При таком разнообразии техники от 15-дюймового старья до 21-дюймовых ЛСД не вижу смысла всех загонять в одинаковые рамки. А самое главное - не считаю нужным тратить силы на атоматизацию того, что решается простыми административными действиями в течении пары минут и при должной производственной дисциплине надалее работает без сбоев.

(141) Ну, я бы не была столь категорична и резка в высказываниях, но в целом да, сказано верно.
А как уже было сказано ранее, если сам он ничего не умеет, то рано или поздно все упадет само, и не надо будет никаких планов мести и воспитания строить :)

(145)ну в организации при кол-ве компов макс. в 50 шт. еще можно при 200-300 трата собственных нервов, каждую неделю новый работник, по этому и спорный вопрос что быстрее и безболезнее

(145) Вообще да, по-хорошему просто должна быть дисциплина. Но когда организация проработала N лет без этой самой дисциплины, юзеры сидят с админскими правами, сами себе софт ставят и т.д., жесткую дисциплину за неделю и даже за месяц не введешь, логичнее в такой ситуации обходиться групповыми политиками

(146) Категоричность от того , что не переношу на нюх мелких пакостников. Все эмоции, а тем более симпатии и антипатии надо оставлять за проходной - на работе только работа. Он что, наивный, понадеялся, что здесь ему кучу рецептов выложат? Как же он плохо думает о мисте (при всем обилии стеба на ней). Пусть идет на дубовый - там как раз подбирают таких "спецов".
(147) Прикинь - ровно 50 (правда в планах покупка трех, но два на замену старья)

(148) Я всегда иду от обратного - не добавляю к малым, а отнимаю от больших: нарушил, не отреагировал на замечания - урезаю по самое не балуй.

(150) как ты определишь нарушение, если нет правил работы в локальной сети?)

(151)у меня были один кадр, программу написал (хватал хуки) и блокировал виндовые мессаги на каждом компе, и сеть при этом нормально работала, видимо патологическая боязнь одного выражения "актив директори" =)

+ (для  146) Или он думает я в восторге от своего руководства и от большинства своих сослуживцев? Счас... Иногда так хочется кому-нибудь уклепать,прям не в моготу. Но опускаться до мелочных пакостей - увольте! Я для этого слишком высокого мнения о себе.
(151) Большая часть пользователей в одном корпусе (всего 4 этажа) и у меня есть правило циклически мониторить все рабочие места (помимо прочего еще и 1С-нег) а предмет поиска тонких мест. Иногда могу в каком-нибудь отделе просидеть день на месте их работника - тогда четче представляю, что и где требует улучшения в их работе (корона при этом не падает с головы :-)) ). Так что творится у кого на компе я в курсе. Да и знаю, что от какого юзеря можно ожидать.

(0) не надо над парнем издеваться, истерику закатит :)

(153) ты смотришь по ситуации в своей конторе, я тебе даю абстрактный пример сферической конторы в вакууме, где первые N лет существования нормального админа не было как факт :)

(0) >>безобидную для пользователей, но критичную для юзеров проблему.

Это как? :)
А ты кто там?
Пусть ходит грудь колесом, тебе то что?
Через полгода обосруцца и будет тебе бонус, если все наладишь
Но бывает, что период забытья длиться у руководства долго (особенно если оно тупое)... может даже бесконечно
Главное ВООБЩЕ НЕ ЛЕЗЬ никуда... и забей на него

(155) В общем да. Я пришел в эту контору вместе с компами (они их до этого только по телеку видели) - так что было предостаточно времени установить свои порядки.

А по большому счету: чем эта тема отличается от тем, где просят варез, ломалки и хряки на софт? Налицо нарушение. Подобные темы надо гасить в зародыше.

(153) для этого пишут специфичные программы, которые мониторят самостоятельно, а админ сидит не у пользователя на компе и монитор, а в своем кабинете.

(159) У пользователя когда сидишь, понимаешь что ему надо , и для чего. А по манитору ты не поймёшь... работает и метрится....

(0) Просто не делись с ним никакими знаниями

(0)Ты не прав... Пусть он нифига не знает, зато какой рычаг давления на руководителя по-поводу з/п... Наоборот нужно не вредничать а почаще пивко с ним по-пивать, между кружками показывать сайты, и форумы, где требуются спеца с з/п процентов на 30-50 больше...

(162) дипломат))

(0) А ТС кто на фирме?
Простой пользователь или обиженный сисадмин?

Я бы не шутил. Т.к. шутка может вкрыться, а вот тогда ТС будет хреново в двойне.

Если действительно чел делает вид, 3-6 месяцев поработает, дальше либо все загубит, либо его уберут, либо научится.
Но т.к. это протеже директора, то вы с ним в разных весовых категориях.

автор.
не шути с админами.
если они могут такое -  http://thereifixedit.failblog.org/2011/10/24/white-trash-repairs-great-idea-poor-execution/

тебе не сдобровать.....

Ну и поржал же я над вашими ответами. Куда меня только не причислили, и к старперам, и к молодым завистливым злобным жадным салаженкам и т.д. и т.п.
Отвечу ка я, пожалуй, вам всем классной цитатой "То, что Павел говорит о Петре, говорит больше не о Петре, а о Павле". Выводы делайте сами!
А вопрос то, в первую очередь, был ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ - на Основной вопрос "Стоит воспитывать молодежь или нет?" так почти никто и неудосижился ответить. Напакостить бы я ему (если бы это мне нужно было) я бы смог и без вашей помощи.
Я потому и спрашивал про "безболезенные" способы, чтобы не напакостить а проУЧИТЬ.
Это бюджетная, насквозь прокоррумпированная организация, где ОСНОВНУЮ часть бюджетных выделенных денег сейчас получает этот салажонок, в виде солидной зарплаты. Мне было бы пофиг до его зарплаты, я сам не люблю считать чужие деньги если бы... если бы не тот факт, что тот, кто проделал основную работу четвертый месяц ждут обещанных гонораров.
Ладно, фиг с ними с этими мелкими пакостями. А вот работу насмарку и недополученую МОИМИ ДРУЗЬЯМИ (а не мной лично) зарплату жалко. Лично я в этом проекте участие не принимал...

(166) угу, у моей подруги у друга, ага.

(166) просто беги учиться, педагог. Основная масса, сбежавшая из школы ни на что не годна.
Это печать.)

Следующая тема от ТС: Помогите, уволили, никуда не берут.
(0) Запомни народную мудрость: не трожь вещество, не будет источать ароматов.

(0) для начала сядь и набери в поисковике "русское порно", потом отключи на своем компе антивирус и пройдись по всем ссылкам. Только обязательно по всем! Убей на это ночь...

(168) "Основная масса" - это как раз те, кто "10 лет в школе + 5 института". Годны на что-то только в качестве офисных рабов и занудных (по-вашему будет "умных")собеседников. И работают они, как правило, на тех (по найму) кто еще на первом-втором курсе института понял, что из себя представляет "система образования", плюнул на нее и организовал СОБСТВЕННЫЙ бизнес.

Кстати, вопрос модераторам. А чего ветку то до сих пор не забанили? Я думал, будет 2-3 совета и закончим на этом. А тут она наоборот даже жирным покрасилась :-)

(0) Я как то стебался над одним ... время занимает немного и смотреть прикольно:
Делаем снимок экрана рабочего стола без запущенных программ, паинтом делаем картинку и записываем на диск, ставим его фоновым рисунком рабочего стола и убираем все иконки, делаем прячущуюся панель задач и переносим ее вправо.
Имеем: вроде рабочий стол такой же как и был, но ничего не работает - перезагрузка не помогает ...
И безобидно ... :)

(169) Т.е. если кот нагадит в твоей комнате - лучше не трогать - все равно же не воняет :-)

(171) я сказал - пединститута )

+(174) да и пту тоже..))

(174) А... на счет Пединститута - это уже даже не Печать, это - Карма. Тут вынужден с тобой согласиться.
"Ума нет - иди в Пед. Стыда нет - иди в Пед. Совсем дура - иди в Культуру" (с)
:-)

(166)Вот и будет урок. Сначала деньги, потом стулья.