=*город, где нужно работать - Киев
=* расположение места работы, ближайшее метро - т.Шевченко 15 мин, Петровка 10 мин
=* сфера деятельности - торговля, все для отопления, водоснабжения
=* количество пользователей 1с - Киев 100+-, Россия - 30+-
= наличие филиалов/территориально-удаленных подразделений, в которых установлена 1С - 10
= сайт компании
= название фирмы - "Ромстал Украина"

= возраст - не важно
= пол - не важно
= образование - лучше высшее
= гражданство - Украина
= наличие прописки/регистрации, проживание в определенном регионе - не важно

=* с какими конфигурациями нужно работать - Сначала УТ и бухгалтерия для России. Потом УПП/УТП/УТ (пока хз) для Украины
=* есть ли распределенные базы данных - в России нет, в Украине да.
=* есть ли подчиненные сотрудники - нет.
=* нужны ли и как часто командировки - первое время да, в Россию, Тула.
= часто ли необходимо оставаться на сверхурочные часы - редко
= часто ли нужно выезжать к клиенту (с основного рабочего места) - никогда.

=* есть ли оформление по трудовой книжке - да
=* зарплата черная/белая/серая - белая.
=* расписание работы, возможен ли свободный график с 9 до 18.
=* размер заработной платы на руки, 12-15 тыс. грн.
=* структура заработной платы - оклад
=* есть ли испытательный срок, зарплата на время испытательного срока - 3 мес, такая же з/п
=* количество коллег программистов в коллективе - пока 1.
= оплачиваются ли сверхурочные - нет, но если много можно премию выбить.
= отпуск - 24 календарных дня.
= оплачивается ли отпуск - да
= оплачивается ли общественный транспорт - нет
= оплачивается ли мобильный телефон - да
= оплачивается ли питание - нет
= принцип повышения/индексации заработной платы (пример: стабильно 2 раза в год на 5%) - по результатам работы.
= есть ли стоянка для транспорта (пример: охраняется и платная) - есть
= конфигурация компьютера программиста - какой захочет.
= есть ли столовая и дорого ли она стоит - рядом Евро хата
= есть ли доступное и бесплатное место для занятия спортом - стол для пинг-понга


=* количество этапов(уровней) собеседований, сколько раз потребуется приезжать, кто собеседует) - 1 раз, нач Ит. отдела.
=* планируемая длительность собеседования - как попрет.
=* возможность дистанционного собеседования, либо отдельных его стадий (видеособеседование(скайп), телефонное, заполнение анкет по электронной почте и т.п.) - нет.
=* в каком объеме собираете персональные данные до приема на работу (фотографии, копии паспорта, сведения о родственниках, об имуществе), есть ли копирование документов на проходной. - согласно законодательству.
= наличие связи с предыдущим исполнителем, возможность принятия дел из его "рук" - выясню позже.
= расположение места собеседования, ближайшее метро (в случае, если это место отличается от места работы) - там же
= каков порядок оповещения о результатах рассмотрения соискателя (позвонят соискателю/отправят ответ электронным письмом/соискателю самому необходимо позвонить)  - позвонят

Что имеем. Группу компаний Ромстал, в Румынии, Украине, Молдове, России. Компании в принципе не зависимы друг от друга. Общий бренд и владельцы. Управленцы везде свои местные, как и сотрудники.

В Ромстал Украина 7.7, комплексная, писанная/переписанная. Ее сопровождаю я.
В России 8.2, УТ 10.3 если не ошибаюсь (видел 1 раз), + отдельно бухгалтерия. УТ дописано. Нужен человек на сопровождение/доработку/консультации именно российских баз, удаленно, + этот же человек будет участвовать в внедрении 8.2 для Ромстал Украина, в недалеком будущем.

Поправочка.
"Нужен человек на сопровождение/доработку/консультации именно российских баз, удаленно" - имеется ввиду, что сидеть в офисе в Киеве, и удаленно работать с российскими базами.

Контакты [email protected], 050 357 91 88, Павел, нач ИТ.

З.Ы это не я-)

(0) И как по вашему человек даже близко незнакомый с российским законодательством сможет поддерживать российскую настройку? Это что-то из разряда фантастики. У человека должны быть очумелые ручки и даже незнаю что в голове.
Ну если под вас подпилены клюшки - работайте и неищите себе снегового гемора. Или вы наивно полагаете что поставите снеговика и все само собой заработает? Ага, щас!..
Ну и за неполных пару килобаксов мотаться в забугорье, даже ближнее, никто небудет. Особенно 1С-ник. Мы ведь тупые и жадные по определению. Так что на поддержку российской настройки пусть ищут россиян, а то потом будут много удивляться.

Стоило бы всех 1сников компании нанять в Молдове - экономия была бы на 20-25 тысяч долларов в год.

(0)Посмешили! Вопрос актуальный всем, если базы российские, по чему уровень ЗП Украины?

(3) И в чем проблема? Я сопровождаю УТ 10 на 2х фирмах (зачем им УТ российская не понятно). С бухом тоже проблем нет - разницы большой нет ... Планы счетов разные? И каким боком это должно влиять на программиста?

Да и выучить российский план счетов можно за один день ...

(6) (7) по мимо плана больше нет особенностей ?

Даешь отстатыщ!

(8) Так они вроде не методиста ищут... Особенностей и в рамках одной страны навалом. Сколько контор, столько особенностей. Вот с украинской конфой меня работать несколько напрягает, если интерфейс на суржике. А так-то пофик...

(3) "И как по вашему человек даже близко незнакомый с российским законодательством сможет поддерживать российскую настройку? Это что-то из разряда фантастики. У человека должны быть очумелые ручки и даже незнаю что в голове. "

- его в шею никто не гонит, будет время разобраться и притереться. Российские конфы надо больше "поддержать" первое время. Потом планируется что все силы пойдут на внедрение Украины.

"Ну если под вас подпилены клюшки - работайте и неищите себе снегового гемора. Или вы наивно полагаете что поставите снеговика и все само собой заработает? Ага, щас!."

- Я не против клюшек, тем более это мой хлеб. Внедрять хотят владельцы. Причем в планах еще консолидация всех стран. Наивно они не полагают, что все заработает, не один ты такой умный. Рассматривали проекты по внедрению в основном 100-300к евро.

Мотаться много не придется,  только первое время.

То что более разумно найти местного спеца под росс. базы, это я объяснял 3 месяца. НО. Всю ИТ-структуру России отдают нам...

+(12) Пока в планах всего одна командировка, на 2 недели, ознакомительная. Вполне возможно что она будет единственной. База сейчас там работает "как есть", и им любые удаленные доработки будут в радость-)

(6) Вы сопровождаете российские конфы? Ну тогда зачем говорить то чего незнаешь. Это как механику который обслуживает ВАЗы дать обслуживать мерсы. Исходя из логики и там и там колеса, но что-то мне подсказывает что невзлетит.
(11) А зачем разбираться и вникать? Вы действительно думаете что найдете такого программера?.. Как-то весьма оптимистично думаете.
Консолидация это хорошо. Надеюсь у вас хватит ума и сил убедить людей делать это не на снеговике. Посмотрите в сторону Oracle или того же MS. И там и там есть все что нужно для этого. Вопрос денег я необсуждаю, вы и сами можете прикинуть чего и сколько.
(12) Если вам отдали все карты в руки - ищите местного товарища, а сами время от времени ходите удаленно и проверяйте что и как.
(13) Меня напрягает по Украине передвигаться, но это мои деньги. А штатного товарища заставить оторвать свою пятую точку от удобного кресла - не с такими деньгами. Уж извините за прямоту. Особенно если еще и командировочные будут только официальные.

(14) Найдем. Местных искали, даже находили. Но, такова политика партии сейчас, прог нужен в киеве.

Питаться на столе для пинг-понга дерьмом из еврохаты... да ну нах!

(15) как обычно политика партии странная. Задумки не плохие, планы колоссальные, а вот уровень ЗП очень низкий для таких задумок.

(14) Да я сопровождаю/сопровождал российские конфы и УПП российское в том числе и если для вас это проблема то специалист вы нулёвый ... С учетом того, что все украинские конфы тупо скопированы (причем с отставанием в полгода, а то и год) с российских, разница в них только мелких доработках напильником проблемы я не видел ...

а в рублях это сколько?

(18) Да я неспорю. Мы тупые и жадные. И мы ищем деньги а не работу.
(19) В баксах это 1900. В рубли сам переводи.

(20) для киева кстати оочень большая зарплата.

там если 600 баксов получают очень рады.

(22) ну если продавец на лотке, то да - 600 баксов рады
для нормального прога на 1С 1500$ (12000 грн) это не так и много
но правда, и мест не много, где готовы платить 2000$
но так же правда, что и адекватных прогов тоже мало

т.е. вакансия нормальная.

(23) да. очень даже. согласен:)

(16) Есть кухня, со всеми удобствами, есть еще пару кафешек рядом, на крайняк до петровки 10 мин.

(17) Колоссальные задумки один прог реализовывать не будет, и даже 2 не будут. Был тендер, много франей приходило, в том числе российских. Деньги не малые, как для киева. Пока думают. А свой 8-шник нужен сейчас для российских баз, и в дальнейшем для _участия_ в внедрении.

Кстати, если придет специалист с опытом внедрения 8.2 для больших контор, 150-200 пользователей, то разговор будет другим, и по зп в том числе.

(21)
Для Киева - да, для киевского одинэсника - нет.
Такая себе средняя вакуха. Достаточно вменяемая, но и не сказать, что мегасупер.

(0)грн - это гринов ?

(28) Вакуха вменяемая более чем. Я там получаю ту же вилку, ближе к низу. Но я с клюшкой. + я фрилансю немного, 3-4 штуки еще получается.

(29) А где 1с-ники получают 12-15 гринов? я туда поеду-)

(30)
А чего сам не хочешь заняться этим? Безболезненно бы выучил снеговика, плюс клюшечника брал бы "под себя" - типа минимальный карьерный рост.

(18) Fynjy - хорош, наш Донецкий))

(32) У меня есть опыт в снеговике, но маленький, даже сертификат есть -). Времени сейчас нет. Да и снеговика будет проще учить, когда рядом спец сидеть будет.

Хех... Заберите меня в кыив вместе с кошкой что ли... А то в мск поднадоело уже давно...

(35) Приїзджай москаліку

(31) В Киеве получают. Ненада тут под дурку косить.
В Донецке мне ребята платят 2200 плюс 30-50% квартальная премия, плюс 50% оплачивают квартиру. Работаю по контракту в отделе разработки. Правда там не только клюшки. В поддержке платят меньше - в среднем 1500.

(37) какая дурка? чел имел ввиду грины=доллары

(37) 2200 чего?

(39) наверное не гривен) [в личке, серьъезный мужик - рубит бабло]

(37) Нескромный вопрос - где это вам так платят??
Хотя бы намек))

(40) $ за 7.7 в Донецке? Как там было в рекламе "Это фантастика, сына".

(0) Гастарбайтера из России возьмете?

(0) МАЛО

(27) хохлов с опытом внедрения 5 лет в Мск на уровне аналитика + программист на каких условиях берете?

(43)-(45) Звоните, приходите.

В любом случае все кандидаты, их опыт, и требования по з/п будут обсуждаться с руководством.

(39) Американских тугриков.
(41) Структура Ахметова, аналог СКМ.

(0) Русских берут?

готов работать до кровавых мозолей, если токмо за гривны

(0) Жителей Донбасса берёте?

(0) мало денег и еще меньше спецов для "Киев 100+-, Россия - 30+-"

В принципе средняя вакуха. Как срочно человек нужен?

(51) берем.

2all внимательно читаем (0). Киев 100+- сугубо моя забота.

(54) т.е. со старта Россия - 30+-? Когда планируется внедрение на Украине?

(22) "n о если живут в своей лично/родительской квартире. А если снимать жильё за 300-400 баксов в месяц, то туго.

(36) Да он же ж хохол!

(22) знаю 5 одинесников (знакомые, друзья), которые в Киеве получают от 2000 уе. Я в том числе, так что не надо ля-ля

Планирую в апреле менять работу , подождете ?

(46) без озвученных условий вы мне звоните, ок?

так насколько срочно человек нужен?

мало

если снимите квартиру-двушку где-нить неподалеку и будете иногда терпеть и нюхать перегар (редко!!!) то я подумаю. Да... и еще жене работу предоставьте где-нибудь в масс-медиа.

На сколько срочно пока не ясно. Может пару недель, может пару месяцев. Если спец подойдет, то конечно возьмут сразу.

По поводу условий и т д, лучше прийти и поговорить на месте с нач Ит. Или позвонить/написать, контакты я дал.

(63) Обязательно передам руководству такое замечательное предложение.

(0) с питерским говором, на удаленку возьмете ?

(65) обновлять резюме для писем в пустоту - уж увольте

(68) а ты считаешь этого "хохлов с опытом внедрения 5 лет в Мск на уровне аналитика + программист на каких условиях берете" достаточно что бы предложить тебе отдватцатитыщ? если даже резюме выслать лень, о чем вообще разговор.

(69) Ну что много резюме? (ехидненько так)

(48) Аналог СКМ ... Что еще за зверь? Чем занимаются?

пару лет назад задолбались семерошника хорошего искать в Киеве на 12000грн.
так что - или хороший, или 12000грн. :)

(71) У них главный - Президент))))

(73) Тогда это не аналог :) Это бардак :))))

(70)(ехидненько так) хватило.

Прога взяли, с опытом работы в Москве, что и было главным преимуществом. Вроде не с мисты-) Всем спасибо-)