Сведения о работодателе

=* Москва
=* 5 мин. пешком м. Тульская
=* сеть ресторанов
=* 30 пользователей 1С
= 1 База 1С SQL в ЦО

Общие требования к кандидату

= от 25 до 40
= мужской/женский
= высшее образование
= гражданство Россия

Необходимые навыки

= опыт работы с БП 1.6 (2.0) от 2 лет
= сертификаты не нужны
= хорошие знания Бухгалтерского и налогового учета

Необходимые качества

= хорошие аналитические способности
= ответственность
= умение найти общий язык с бухгалтерией


Профессиональные обязанности

=* БП 2.0 Корп  
=* распределенных баз нет
=* единственный специалист 1С
=* командировок нет

Условия работы

=* оформление по трудовой книжке и ТК
=* белая зарплата
=* работа с 10-00 до 18-30
=* ЗП 90-100 gross (до налогообложения)

=* испытательный срок 3 месяца без изменения ЗП
= бесплатные обеды в столовой центрального офиса

Период собеседований и переговоров о приеме на работу

=* 2 собеседования – с ИТ-руководителем и Главным бухгалтером
(можно организовать в 1 день)

Контакты

=* e-mail см. в личке

//= 1 База 1С SQL в ЦО --> что такое "ЦО" ?

*запасся попкорном*

а че, нормально, программировать много не нужно, в основном консульитровать

(0) приятно видеть работодателя, внимательно относящегося к требованиям публики об увеличении оклада:
OFF: Нужен в компанию Программист, Москва, 1С БП 2.0 Корп - 75 тыс. на руки

(2) Все вроде норм, только где там полная ставка я не понял... 30 пользователей в БП споровожддать ...

Мда... Не вакансия а сказка.

(0) Уже выезжаю

(6) вычти налоги. будет просто нормальная вакансия

в целом норм вакансия. за месяц подберете вменяемого

каждый ресторан - отдельное обособленное подразделение ?

(1) ЦО - центральный офис
(10) нет каждый ресторан не отдельное подразделение, просто подразделение (отдельное измерение в БП КОРП).
В компании есть 2 юр.лица и 1 обособленное подразделение.

(6) Да ладно, за такое же получаю 120.

(11) хохлов берете?

(13) сейчас возможности нет

(11) какие доработки нужны ?

(0) А ЗУПа нету что ли?

А график можно сдвинуть на 9-30 18-00 ?

а что там делать-то надо?

(18) А ты что итересуешься?)) Все равно ж не сорвешься))

сеть ресторанов.. + вынос мозга от бухгалтерии в одного.. это 130 т. сразу

(19) Да есть тут у нас КОРП 2.0, там просто делать ничего, кроме обновлений, не надо...
Ну иногда еще ткнуть пользователей носом в место где нагадили... Вот и дивлюсь, за что денег платить хотят...

если все так - то там скуууучно мертвецки

(20) Ну это как себя подашь. Почему обязательно вынос ?
Я с ресторанами лет 10 работаю, "неадеквата" много, но он лечится словами.

(21) Денис, ты будешь в шоке, но мне за БП 2.0 КОРП больше платят) Правда у нас еще ЗиУП, но вот его как раз тупо обновлять)

(24) не всем же так везет.

= бесплатные обеды в столовой центрального офиса
5 т.р. экономия

(0) ГлБух женщина ? Насколько глубоки вопросы по БУ ?

(0) Только не говорите что у вас упр учет общепита ведеться ну переделанной бух. А если просто бух учет, то это прям мечта, а не вакансия.

(24)
У ТС 2 юр. лица и 30 пользователей.
Весьма хорошая вакансия.

Всех устраивает оклад ДО налогообложения ?

(15,18) по приоритетам :
    1) Поддержка (ответы на вопросы, исправление ошибок)
    2) Обновление (изменения в законодательстве)
    3) Разработка (есть не срочные задачи, например, отчет по временной структуре дебиторской задолженности)
(16) Нет. ЗП и кадры в Босс-Кадровике. В 1С передаются проводки в разрезе подразделений
(17) Можно. Как раз будет полностью соответствовать графику Бухгалтерии.
(26) Женщина. Вопросы в основном связаны с тем почему какие-либо данные отражаются определенным образом в том или ином отчете. БУ и НУ понимать необходимо, чтобы на одном языке говорить с Бухгалтерией.
(27) Управленческий учет ведется отдельно - не в 1С. Для него из 1С регулярно выгружаются все проводки. (формат выгрузки изменяется крайне редко)

Учитывая, что нет ЗУП - нормальная вакансия.

(28) это пока :)
крупная сеть ресторанов вполне может себе позволить прикупить страусиную ферму или учредить свой ЧОП

(0) где ЗУП "прячется" ?

(28) У меня одно и столько же пользователей

(33) сорри - вопрос снимается

(32),(34)
А у меня тоже сеть ресторанов. И большаааая.
Юр. лиц несколько десятков.
В одной базе только вот сей момент 48 активных пользователей.
ЗУПом не занимаюсь.

ЧОП есть (;-)), но его учет кто-то другой ведет.

UP

(37) планируется увеличение ЗП ? хотябы раз полгода год
ЗЫ в подмостом на Тульской через переход ?
ЗЫЫ рабочее место отдельный кабинет ?

Могу обслуживать Вас за 30 000 рублей в месяц после 18-30 хоть каждый день включая субботу и воскресенье.

к (0)

причем можно так: 30 000 р на испытательный срок НО строго после работы, а там дальше поглядим как - может и за 15 000 р в месяц  когда  все наладится.

соглашайтесь - потому что у меня уже есть пара аналогичных контор и там я все наладил за месяц.

up1

up2

Я бы дешевле всё наладил.

Мегаолигарх просится ночным сторожем.

>>> хорошие знания Бухгалтерского и налогового учета

Вам бухгалтер или программист нужен?

они сами не знают чего они хочут (С)

(47)Нужен программист.
В нашем случае хорошие знания означают понимание системы бухгалтерского учета и возможность разговаривать с бухгалтером на одном языке.

Часто у программиста, который работает с бухгалтерскими программами знаний бухгалтерского учета больше, чем у бухгалтера.

(49) Какая зп у главбуха?

(49) вот поэтому и поднимайте ЗП. и бух и прог в одно лицо нужен)

(49)А зачем вам такой бухгалтер нужен?

(0) ребята аууууу! какие 90-100, сейчас минимум 120, новый год давно прошел

(53) Мечты, мечты.

(54) Зависть плохое чувство))

>>>Часто у программиста, который работает с бухгалтерскими программами знаний бухгалтерского учета больше, чем у бухгалтера.

в топку контору в которой бух знает бух учет меньше чем прог.

как коворится "кесарю - кесарево" ...

(56) Знаешь много контор, где ВСЕ бухи именно бухи, а не операторы по вносу первички? Я ни одной. Как минимум половина - "операторы..." )

(57) с высшим бухгалтерским образованием!

(58) эт да...сложно найти именно БУХОВ которые шарили бы в своей профессии, а не ныли "программа так считает"

(57)Наверно это проблема работодателя. Если он хочет иметь неквалифицированный, но дешевый персонал - кто ж ему запретит...

(57) я не знаю таких контор, но по любому должен быть хоть один который реально рубит, так вот остальные должны спрашивать у него а не у прога...

к прогу нужно идти когда НИ ОДИН из бухгалтерии не знает ответа....

Есть мнение, что з/п главбуха и главного прога 1С по Бух. должны различаться незначительно. Ибо гл.прог должен себя чувствовать с главбухом практически на равных.

(61) Не это другой вопрос, просто (56) можно было понять что все бухи должны "рубить".
(62) Зависит от размера конторы. В средних конторах у меня так и было, а в больших - у главбуха минимум в 2 раза больше

Предложение еще актупально???

(61) " к прогу нужно идти когда НИ ОДИН из бухгалтерии не знает ответа" хахаха насмешил

Это из серии если сломался приемник или вентилятор надо идти к системному администратору.

(64) еще актуально, но в ближайшее время будет закрыто

(67) Откуда такая уверенность?

(67) Кого из студентов решили взять?))

(0)"=* ЗП 90-100 gross (до налогообложения) "

и что там останется после налогообложения?