Требуется программист/стажер 1С 8.2 (30000-40000 рублей) Москва (м. Нахимовский проспект, Профсоюзная)

Требуется программист/стажер с небольшим опытом работы (возможно без опыта) конфигурирования 1С

Расположение: Москва, метро Нахимовский проспект или Профсоюзная (в равной удаленности)
сфера деятельности компании: оптовая торговля игрушками
количество пользователей 1с: около 50

Общие требования к кандидату

возраст: 20-30
пол: неважно
образование: желательно профильное, возможно студент

Необходимые навыки

Желателен опыт работы с 1с 8.x, рассматриваются кандидаты и без опыта
Предпочтение кандидатам, владеющим основными механизмами платформы 1С.

Необходимые качества

Быстрая обучаемость, аккуратность и ответственность в принятии решений. Умение терпеливого общения с пользователями.

Профессиональные обязанности

Доработка функционала конфигурации «Управление торговлей 10.3»: написание и модификация отчетов, обработок, бизнес-логики. Консультирование пользователей продуктов 1С: «Управление торговлей», «Бухгалтерия предприятия 2.0», «Зарплата и управление персоналом».
=Распределенные базы данных: нет, удаленное подразделение работает через терминал.
=Подчиненные сотрудники: нет.
=Нужны ли и как часто командировки: выезд в удаленное подразделение в течении рабочего дня (обычно не чаще 1 раза в месяц)
=Часто ли необходимо оставаться на сверхурочные часы: нет, работа в офисе вне рабочего времени практически невозможна.

Условия работы

=Есть ли оформление по трудовой книжке: да
=Зарплата черная/белая/серая: серая
=Расписание работы, возможен ли свободный график: с 8:30 по 17:30, рассматривается вариант частичной занятости
=Размер заработной платы на руки: 30-40
=Структура заработной платы: оклад
=Есть ли испытательный срок: да, 3 месяца, размер оплаты по договоренности
=Количество коллег программистов в коллективе: один программист, один системный администратор
=Отпуск: по законодательству
=Оплачивается ли общественный транспорт: нет
=Оплачивается ли мобильный телефон: нет
=Есть ли стоянка для транспорта: платная и бесплатная
=Есть ли столовая: да, оплачивается 100 руб. за счет компании

Период собеседований и переговоров о приеме на работу

=Количество этапов собеседований, сколько раз потребуется приезжать, кто собеседует:
1 этап - Отдел кадров  и программист 1С. 2 этап – руководство компании
=Планируемая длительность собеседования: 30-60 минут 1 этап, 30 минут 2 этап
=Возможность дистанционного собеседования, либо отдельных его стадий: нет
=В каком объеме собираете персональные данные до приема на работу: копия паспорта, лучше принести свою
= каков порядок оповещения о результатах рассмотрения соискателя: Вам позвонят.

Контакты

e-mail (для резюме)  [email protected]
телефон 8-916-3766841
Алла Валерьевна

(119). Современные тенденции таковы, что действительно перспективные и развивающиеся компании все больше и больше используют труд удаленных сотрудников - это модно, это выгодно, это перспективно, это круто! :)

(118) штрейхбрекер)
(119) согласен на размещение своей фотки на вашем рабочем столе, но это еще +5 тыр))

(120)(121) дальше!

(122). За 40т.р. в регионах удаленно можно найти не стажера, а готового средней руки спеца.

(123) я тут как бы озвучиваю пожелания руководства

продам мопед детектед

6 дней ветка висит.. что-то желающих маловато на такие пожелания куроводства :)

(0) http://hh.ru/resume/c111190bff011a334e0039ed1f59385a643046

v8: приглашаем на работу сисадмина - 1с программиста

(126) определялись что хотим, плюс мыло неправильно дано в (0), выходные опять же, в общем ищем неспешно

(127) это чье резюме?

(130) мое

(131) а почему ДР 1 января?

(132) не до этого было, исправил

(132) это у папы надо спрашивать)

(133) и телефон поправь

(135) предпочтительней пока что общаться через почту, телефон другой будет

феерично
Добрый 1С и Ненавижу 1С
ники переходят по наследству от стажера к мастеру)))

+ 136 телефон при желании могу написать на почту - не хочу светить по инету

(138) гут, рассмотрим

UP

последний раз предлагаю, а то возьму кандидата

Шикарная вакансия.Я начинал с 5К рублей 4 года назад, а для нашей деревушки 30-40К это з/п программиста среднего уровня.

(141) шо значит а то возьму? этот не устраивает чтоль?

А для Москвы зарплата 30-40 для студента это хорошая зарплата? А то я с 2,5  годами опыта работы в своем городе получаю меньше. У нас студенты практически за еду работают первое время.

(144) нормальная. и в Москве люди по 30-40 получают в 30 лет (не 1сники), и живут даже

(145) У меня в городе зарплаты маленькие( Зато есть море)))) Только холодное((( Нее...у нас быть начинающим одинэсником - это значит голодать, как минимум полгода(

(146) Потом можно себе позволить кусочек хлебушка.

недавно сказку про каменный цветочек посмотрел...(0) ищи падавана, который у книжного магазина на желтые книжки заглядывается - из него выйдет толк...

(141) меня возьми...замуж. :)))

на 200 тр и то не знаешь как в Москве прожить чтоб и за кредит и на велосипед и на кухню и на поездку сына в испанию и себе на юга отложить...

(150) Мда...у кого жемчуг мелкий...а кому поесть нечего, кроме хлеба.

(148) ну блин... где ж искать таки?

в провинции!!!)))

(150) атстатыщ?

эти одинесники стали как редкие жемчуга на дне океана )

как согласуется
"Консультирование пользователей продуктов 1С: «Управление торговлей», «Бухгалтерия предприятия 2.0», «Зарплата и управление персоналом». "


и


"без опыта"???

(156) люди рождаются без знаний, но как-то потом начинают консультировать
вот такой вот парадокс

(155) да ну? вон тут полфорума отстатыщ, отдельные от 250тыш. многие не женаты!

(157) для этого нужна смелость и отвага. :)
(158) полфорума это кто? ты да я да мы с тобой? :)

(159) например v8: OFF: Спишь ли ты с женой?
и подобные поискать, записывай имена неженатых.
Потом ищеш ветки с голосувалкой про зарплаты (часто тут меряются).
Сопоставляеш - вуаля, можно идти охотиться.

(160) да я пошутила же, не воспринимай всерьез. :)

Наивные люди - даже строители- гастарбайтеры не пойдут к вам

(160) Ты не понял - там про то спишь ты вместе или отдельно, а не прото что мол ты женат но спишь ты с ней или нет...

(163) там пункт голосовалки - "Не женат"
была где то тема про конретно Женат или нет, искать надо, я общий алгоритм привёл как пример

(157) нет ни какого парадокса - люди делятся на три категории - те кто могут делать - те кто не могут делать и те кто не могут делать но могут научить как делать.

(157)возрастная планка - непременное условие?

(0) Ты не в тренде. Надо устраивать семинар, так тебе соискатели еще и приплачивать будут

(167) кстати утопла ветка про 1автоматизацию - там семинарили тоже адинэснегов
как ваще прошло ? кто был ?

Так не нашел что ли еще ?

в свете того что у многих потенциально богатых контор нет вообще ИТ отдела
вакансия шикарная )

(168) да-да, я как раз вспоминая их и написал

(152) не нашли еще?
если нет скиньте мне на почту в профиле контакт, есть кандидат знакомый, может подойдет...

(166) нет
(172) отправил письмо

(173) ответил. только с другого мыла.

(173) николай, получали письмо? не вижу никакого ответа...

(175) вышлите резюме, которое я смогу показать руководству

(176) как? еще и резюме надо?
"Требуется программист/стажер с небольшим опытом работы (возможно без опыта) конфигурирования 1С "

ему написать что занимался ковырянием а носу и плеванием в потолок ?)

(177) все немного не так ;)
у человека большой опыт программирования, просто с 1С он только последний год пытается подружиться своими силами.
так что резюме будет приличное ;)

(179) это хорошо

(0) жилье предоставите?

слишком долго ищешь.. меня условия)

меняй*

(182) это PR долго ищет, а я нормально
вот еще в отпуск схожу

(179) красный диплом?)

(185) нет. а зачем?
человек в свое время почти с нуля написал систему биллинга в одном из подразделений ростелекома.
правда это было давно и на фокспро.

Из отпуска вернулся, актуально

UP

(188) что ап? мальчонка к тебе ходил, ты его не взял, мотивируя это как барышня - несошлись. ищешь уже второй месяц, что наводит на размышления, что ты мил человек "луну крутишь", а потом трындеть скорее всего будешь - "довели страну  даже стажера не найти"

У меня уже 10 лет на работе стажер сидит.
5 раз в день врывается с криком "почему эта долбаная 1С делает не так, как я думаю". Естественно, отрывая при этом меня от основной работы.
Вчера обнаружил, что товарищ освоил метод "Удалить(1)" (непосредственное удаление без проверки ссылочной целостности). Обошлось малой кровью. Но моей.
Месяц назад обновил конфу копированием, потому что так быстрее. Хотя трижды было сказано, что даже за вопрос "можно ли копировать конфы", заданный повторно, увольняют.
Причем с невинным видом попросил разобраться, что за фигня творится, и признался только через час, когда было спрошено в шутку - "все-таки скопировал?"
2 года назад было предложено перейти в отдел закупок с повышением ЗП или уволиться. Взял 3 месяца за свой счет подумать. Вернулся, сказал, что он программист, всю жизнь им был и таковым останется. Продолжает работать.
ТС - дать ему твой адресок? За год сменишь ник на "Ненавижу 1Сников"

(190) как это обновить конфу копированием?)

(191) Это у тебя есть копия базы. Ты слегка изменил конфу и скопировал измененный файл 1cv7.md в папку с рабочей базой.
Результат бывает интересный. Попробуй как-нибудь. Только обязательно на рабочей.

(192) Ну так если вы за 10 лет не смогли обучить, мб проблема не в стажере?))

(189) ничего страшного, еще немного поищем

(193) Проблема в другом. За 3 месяца (или за полгода) человек либо перестает быть стажером и уходит на другие деньги или не перестает быть стажером и остается.
Оба варианта фигня.

(195) а может накуй надо учить 10 лет и просто взять другого стажера, но не такого тупого

(195) яростно плюсую

(197)не раздави "+", пожалей клавишу :)

(194) Так сколько у тебя стажором то нужно быть ? Всю жизсть ?

(200)

(199) зачем всю жизнь, я ищу стажера, потом делаю разработчика, ну может не гуру, но кой-чему научу

(201) Так потом то какая оплата ?

(202) + от статыщ ?

(202) потом и посмотрим
если человека пересмотр не устроит, то он волен уйти, по крайней мере он стажировку на халяву приходит

(204) Я просто не пойму почему сразу не искать нормального спеца ? В чем прикол этого гемороя ? Я просто вперед хочу за бежать и увидеть предложение пересмотра ?

(205) раз ты намеков не понимаешь -  я тебе по секрету скажу, нормальному платить нужно нормально, а руководство считает, что задач на такое расширение нет

(206) Есть друг который очень хочет работать в 1с сфере, пока проходит курсы Чистова, с программирование на других языках норм вроде. Пойдет? Ну из-за того что только учится и за 25 поработать готов, понимает.

(190) посмеялся) пиши еще)

(207) пусть шлет резюме на мейл в моей личке

Ещё не нашёл? Удивительно.

(209)пардон, тетя в кадрах таки мониторит свой емэйл? хоть изредка..

(211)+ отослал на адрес (86) утром, и что, опять не тот?

(212) это ты написал фразу что-то типа "но расчетчице было скоро на пенсию..."?

(213) класс! продолжай...)

(0) попробуй возраст до 50 расширить ;)

вакансия закрыта, сократили бюджет и решили, что помощник не нужен
бывает и такое

(0) двайте, только на собеседование не приеду, далекО.
опыт работы с Бухгалтерией и ЗУПом есть, на 8.2
УТ научусть, не проблема.
стремление и желание есть, готов к обучаемости

(217) поздно

(22)Франчи бесплатно отправляют на курсы? Это фантастика:)))