Помогите!!! бухгалтер чудит, ему надо КТУ на районный коэффициент наложить. Это вообще реально? и правильно? и как можно программно реализовать сели - да?

напрашивается законный вопрос: "Накуа?"

телепатов здесь нет. хотя бы конфу озвуч

и да, накуа, если можно наложить КТУ на оклад, а потом уже на результат наложить РК

1с 8.2 Зарплата и управление персоналом

(0) Пусть накладывает, мы не против.

РК вообще то начисляется на сумму месячных начислений (входящих в базу), в кои входят оплаты по сдельным начислениям.

(0) Если КТУ на РК - да чудит бухгалтер.
Могу предложить методологические услуги. Есть регионы без РК, есть - с РК, а есть - где Северная надбавка. А есть фонд выплаты ЗП. И что делать не понятно, да?! ;-)

(7) Если подобным образом ФЗП распределяется, сомнительно в таком случае что то сделать без изменения конфигурации, проще в экселе посчитать и забить в базу

(8) а ещё проще выгрузить в эксель, там посчитать или подправить и после утверждения у руководства с подписью и печатью загрузить из эксель в документ готовыми суммами
Так правильней, когда непонятно что пока сами хотят (док-то всегда проще прибить чем тупо конфу ломать в расчете среднего например, что может потом боком вспомниться)

(8) - страшный Вы консультант, если лезете менять базу ... Можно не меняя базы. База у 1С хорошая, просто потрудиться придётся.

Может не наложить а положить? Т.е. сделать чтобы на сдельщину не накручивался РК? :)