Мне на одном собеседовании в ответ на строчку в резюме на знание СКЛ попросили написать на листке запрос который бы выбрал бы из первой таблицы строки, которых нет во второй

На другом попросили сделать в базе два справочника, документ и регистр

Мне странно, неужели есть кандидаты, у которых это не получается?

(207)

>скоро не то что от ста тыщ, от 200

Сейчас рынок 1С- обслуживания в Спб разросся до неимоверных размеров, ни за 200, ни за 100, а за 10 тысяч соглашаются, и, видимо, устраивают заказчиков.

Растет количество 1сников,растет число профи, следовательно (процент от общего количества), цены падают.

(209) я не о том, разросся рынок или нет, а том, что в процентном отношении все меньше становится квалифицированных людей
(210)Растет количество 1сников - Ок
растет число профи - если в абсолютном может и Ок, не верена. в процентном точно не Ок
следовательно (процент от общего количества), цены падаю - это ваще не поняла, о чем это?

(0) Это вообще идиотизм, решать какие то задания на собеседовании.

(211) Майские тезисы пишу, планирую с ними выступить в октябре, сейчас пока в шалаше с Зиновьевым, понемногу выкладываю на мисту

(213) а ну да, правильно. как раз может к тому времени и созреешь, яснее выразишься :)

Меня однажды на собеседовании попросили написать запрос по остаткам номенклатуры на бумажке. Написал правильно. Точно правильно! Сказали что не оптимально и снизили планку процентов на 30%. Ну и ладно. Я не обиделся. Бог отвёл. Нашёл лучше место.

Кстати почти на половине собеседованиях даже не тестируют. Хотя я бы с удовольствием порешал чёнить. Последний раз предлагали выходить на работы после устной беседы с гендиром!

Правда у меня сертификатов много, точно не помню сколько. Может на них клюют.

(217) У меня их нет, но все равно берут без тестовых заданий...

гораздо важней куда они прикатятся

(206) не передёргивайте! Я не писал, что "исключительно одним построителем", я написал что не понимаю тех кто отказывается пользоваться построителем!!!
Нужна вам автогенерация запроса - сделайте его в построителе в общем виде а потом пилите текст запроса как вам надо!
Но писать многоэтажные запросы на бумаги при наличии построителя - удел извращенцев!!!

(220) ИМХО, вы путаете построитель и конструктор.

(221)ээээ, да, без 1 чашки кофе сложно... но по сути не пользоваться инструментом при его наличии - извращение! а что питер ещё не спит?

(222) Или уже. Или и не Питер вовсе. Флудим в хреноветке.

ух  блин.. я бы наверное не прошел такое собеседование... ну и хрен с ним... ибо если нужно на такие вопросы отвечать на собеседовании - то это конотора в которой технические проблемы автоматизации превалируют над остальными проблемами, или из автоматизации хотят сделать панацею от всего.. сколко сталкивался - мое понимание такое - если нужно такое на собеседовании - то все остальное в фирме нстолько хорошо что я в это не верю.. ;-) сне вот больше проблемно то, что хрен нормально знающих типовые конфиги найдешь...
.
кумулятивный эффект... ищем бухгалтеров... это что-то страшное...

(224) ага, типа того, есть такое слово компьютерщик и не понимают, что есть прог, есть консультант, есть железячник и т.п.

(224) Типовые никто не изучает, потому что 1С позиционирует их как продукт, который сам за всех решит все проблемы.

(225-226) да пофиг. практически любая работа на 80% состоит из тупой "долбежки" - надо сидет т ипуо "долбить". а уж в 1Се - тем боле..

(33) Например затем, чтобы понимать, почему алгоритм, реализованный в ВК, будет исполняться быстре, чем реализованный на языке 1С.

у меня возникла мысль: при приёме на работу нужно спрашивать никнейм кандидата на адинэсовских форумах. можно будет узнать оочень много про него :)

(229) старая песня

(230) вот так я стал баянистом. а практика применения была?

Не знаю, но обсуждалась эта тема не раз

(229) Соврёт недорого возьмёт, или вообще скажет что первый раз про форумы слышит.

Вчера пришел один одинэсник на собеседование. Хочет полстатыщ (для Краснодара деньги ощутимые) и быть ажно разработчиком.
На вопрос: "у каких объектов платформы бывают табличные части", уверенно ответил: "у документов и всё. Зато - сколько угодно."
На вопрос: "Как изменить движения проведенного документа без перепроведения" ответил: "Обработкой".
А еще оказалось, что, если записать пустой набор записей независимого регистра сведений, то в регистр добавится пустая строка. И план видов характеристик, как выяснилось, ни чем от справочника не отличается - он просто дополнительный.

(229) Свой ник точно не скажу )), представлюсь Волшебник ))

> На вопрос: "Как изменить движения проведенного документа без перепроведения" ответил: "Обработкой".

правильно ответил :)))

(215) а как было бы оптимально левое соединение со справочником номенклатура?
(216) мне то ж как то ит диркектор одного предприятия сказал берем ток после собеседования с ген диром. Он видит людей.

(233) ))) Сделать наличие никнейма на мисте обязательным пунктом в анкете. Нет - свободен.
(235) Попросят войти под ним  и ... свободен ))

(236) не полный ответ. тогда и последнее про ПВХ и справочник тоже правильно :))
(234) наврное недавно с 7ки перебрался.

Мдя 240 постов и ни одного select ... Достали бы из штанов померились ...
Потуплю не много:

SELECT *
FROM
 T1
 LEFT OUTER JOIN
 T2
   ON T1.Id1 = T2.Id2
WHERE T2.Id2 IS NULL

(236) ответ "не знаю" в данном случае тоже правильный, но это не повод брать его на работу :)

(205) "Это элементарно, Ватсон..." (с)
Если бы вопрошающий знал ассемблер, попросил бы расписать как записывается инфа на диск. Не, ну а что? Работаешь с софтом, который использует активно диск и не знаешь как это работает?
А вот был бы вопрошающий спецом по стандартам IDEFх, попросил бы все изобразить в этих схемах. При чем докапывался бы до того, как разделяешь между разными стандартами...
в общем самодурство это, а не собеседование

(0) некоторые не катятся а катаются. В масле. Как сыр.

(0)
"Мне на одном собеседовании в ответ на строчку в резюме на знание СКЛ попросили написать на листке запрос"

меня тож как то попросили, но после моего ответа - что не знаю СКЛ)

>>> меня тож как то попросили, но после моего ответа - что не знаю СКЛ...

...попросили покинуть помещение? :)

(245)
не)))
сначала сунули листочек с табличками = а грю... - да я ток слово select помню...
повертел листочек и говорю - на конструкторе ток
расстались на этом

я наоборот в сложных запросах туплю в конструкторе. Там все скрыто по вкладкам, не видно всей картины. Другое дело на 24дюймовом мониторе весь текст увидеть сразу

(247) и 1/10 приличного запроса на 24дюймовом монике можно не увидеть.

если сделано с временными таблицами а не подподзапросами то будет понятно

(249) Тогда уж функциями, хотя бы. Использовать временные таблицы только для того, чтобы структурировать текст запроса не стоит.

(248) а уж в конструкторе тем более

(0) попадались такие, с листочками. писал запрос выбирающий дубли.

Я вот искренне не понимаю причины, по которой адинэснеги, дрожа нижней губой и блестя краснеющими глазами, в глубину души оскорбляются, когда на собеседовании кто-то пытается проверить фактическое наличие у них заявленных в резюме знаний. Что странного в желании убедиться в подлинности резюме?..

(188) обоснуй. чем соединение лучше чем (185)

(254)оптимальнее если результат подзапроса во временную таблицу + проиндексировать по полю

(254) собеседование должно быть адекватным.
когда тебе ради должности прога нужно пройти 5 интервью + 4 часа на тестовое задание.. то это есть смысл проходить только если ты ОЧЕНЬ заинтересован в работе..

учитыая перекос на рынке труда - 1Сники пока все еще могут в большинстве своем позволить себе оскорблятся...


опять же-  испытательный срок он для чего тогда? просто чтобы 3 месяца платить на 30% ниже оклада или все же для проверки реальных знаний и опыта?

(256) так и есть, лет 8 назад, когда такого перекоса близко не было, товарищ проходил "собеседование" в виде теста: максимум за 3 часа сделать что-то типа ведомости сверки, дали комп без тырнета, конфу, задачу и вперёд, чем пользуешься - твоё дело + никто не ходит через плечо не заглядывает (посадили за комп в отделе, что-=б до кучи чел сам увидел что и как, летуны ведь никому не нужны), главное то что на выходе! И то считалось что это сложное собеседование... а 5 интервью + тест - может там решили своего блатного пристроить но для видимости устроили конкурс?

(256) "опять же-  испытательный срок он для чего тогда? просто чтобы 3 месяца платить на 30% ниже оклада или все же для проверки реальных знаний и опыта?"
А мне когда говорят про сниженную оплату на испытательном сроке, то я сразу предлагаю, что и работать буду ровно на столько же меньше, т.е. на 30% раньше буду уходить. Официально

(258) угу.. и я про то..
сначала 4 часа решения тестовых задач + дофига интевью..
затем снижают оклад на 3хмесячный испытательный срок..


никогда не понимал смысла делать 3 мес. испытательный срок - что, за неделю работы непонятно чтоли - есть ли толк в программисте или нет?

единственный смысл - сниженный оклад или невыплачиваемая премия на период испытательного срока...

(259) Исп. срок на три месяца выгоден уродам. После испытательного тебя посылают нафиг и берут следующего на еще три месяца. В итоге получают работу с 30 процентной скидкой.
Ну а изматывающие собеседования, это для самоутверждения царьков. Потом будут на форумах рассказывать на сколько они круты в собеседованиях

(259), (260) у мну конечно опыта может и мало, но ни разу не видел что-бы чела не оставляли по окончании испытательного

(261) Есть конторки самодуров. Там испытательный срок либо вообще не заканчивается, либо берут нового. Сам не работал в таких, мои знакомые и близкие попадали

(0)В ад!

(0) Знание синтаксис помощника и красивость и быстрота написания кода стоят далеко не на первом месте для оценки пригодности данного кандидата к работе....Я бы даже сказал - на последнем. Для подбора на олимпиаду по 1с - может быть... Значительно эффективнее рекомендации, опыт работы, испытательный срок, сертификаты наконец.

(264) сертификаты - по которым знаешь зазубренные задачи?

(253) Одинэсники искренне считают, что знание языка запросов не предполагает умения написать элементарный запрос руками.

(253) так и дали бы нормальный запрос, а не задачу для первого класса

(263) :) *КД

(253)Если вам нужен программист, то перед ним должен стоять ПК.
Ну а если вам нужен учитель, помнивший всю хню, то что натолкала 1С в запросы, так и нанимайте учителя :)

(269) это напоминает бухгалтера, который без компьютера бух учет не знает

(270) Не без компьютера. Без одинэса ;-)

(271) Дебет слева, Кредит справа, что там еще нужно знать-то

(272) сальдо-мульдо ;)

Смешно. Один не написал на листочке и подумал, что тупой кто дал вопрос, кто дал вопрос так ж подумал про первого раз не написал. Вот в итоге и получается стереотип о тупых и жадных)

(272) 1, 3, 5, 7, 9, 11, 13, 15, 17, 19, 21, 23, 25, 27, 29 и 31 - нечетные числа месяца,
2, 4. 6, 8, 10, 12, 14, 16, 18, 20, 22, 24, 26, 28 и 30 - чётные.

(272)А если левша? Или, не дай Б-Г, дальтоник?

(0) СКЛ? Что это?
http://www.cironline.ru/articles/immunreprod/92/

(260) Мне нужен человек который понимает как работает то что он делает.

(278) для этого нужно три месяца?

(272) - а если я путаю лево и право?

может быть тогда лучше сверху и снизу?

(280) а мы точно про дебет и кредит?

(0)Это админ по БД такие задачи решит

(282) да их и школьник решит, вопрос про другое

(257) "...3 часа ... без тырнета..."
нуевонах, я бы не выдержал :(

(0) Сегодня был человек, который не знал, как выбрать всех сотрудников с телефонами (телефонов может не быть, а может быть несколько, сотрудника нужно выводить всегда) из справочника сотрудников при условии, что телефоны хранятся в отдельном регистре сведений с полями сотрудник и телефон.

(285) Он следит за законодательством. wiki:Федеральный_закон_«О_персональных_данных»

(285) "...выбрать всех сотрудников с телефонами ... телефонов может не быть ... сотрудника нужно выводить всегда"

Ну барин, ты задал задачу... я опять не справился бы :((

Издержки профессии. Сын гробовщика на уроке труда оббил скворечник бархатом.

(287) Ну что-то типа того:
Иванов
Петров 111-11-11
Сидоров 222-22-22
Сидоров 333-33-33

(285) ппц ты уж определись че те надо... или одно, или другое

(285) А это на какую вакуху задание ? В 2004 такие заданьица были на 4 курсе тех. ВУЗа.

(287+) У мну в моск не вмещаются два условия одновременно "выбрать всех сотрудников с телефонами" и "сотрудника нужно выводить всегда".

(289) А, теперь понял - это задачка на умение угадывать мысли начальства.

Одинэсник не может катиться, он не круглый.

(290) Нужно получить таблицу с двумя полями сотрудник и телефон.
Сотрудники хранятся в справочнике.
Телефоны хранятся в регистре сведений с полями сотрудник и телефон.
Если у сотрудника нет телефона, он все-равно должен попасть.
Если у сотрудника есть несколько телефонов, должно быть несколько строк.

(291) Да это не ко мне, меня попросили помочь протестировать.
Да и вопрос был не мой, я бы такую элементарщину даже не додумался бы спросить.

(294) Левое соединение исчо не предлагали?

(292) Неудачно выразился. Лень сразу расписывать было.

(296) Ты знал :))

(298) Ты, кстати, съел этого одинэсника, не знающего левое соединение ?

(299) Нет уж. Вдруг еще подхвачу это, нафиг.

(294) Ну так это совсем друго дело. По заданию (285) я бы вывел табличку с одной колонкой сотрудников, у которых существует хотя бы одна запись в телефонном регистре - про выводить номера телефонов в задании ничего нет.

(301) Если подумать о дальнейшем применении этой информации (да, в условиях этого требования нет, см. также анекдоты про программистов и людей) - то кажется необходимым выводить и телефоны.

(285) сколько денег хотел?

по задаче можно просто вывести телефоны, а потом звонить по ним и подписывать

(303) 80000 :))

(285) на какую должность претендовал??

(305) Программист 1С

бывают сложные вопросы на собеседовании
мне например задавали задачу про адинесника и 9 директоров

(306) да, круто претендовать на программиста, не зная основ запросов..