Заметил за собой, что начинаю работать менее продуктивно, если меня ктото пытается подгонять, торопить. В частности, получил задание. делаешь его спокойно. К тебе подходит по работе не начальник, а тот, кто ждёт когда ты сделаешь и спрашивает - ну как, готово? ты отвечаешь - нет, не готово. Занимаюсь только этим. Точно сказать когда будет готова не могу. Я сам подойду и сообщу как только будет готово.
Но проходит час-два и человек подходит к тебе снова, спрашивает "не готово ещё?". Потом снова подходит. Начинает говорить, что нужно это очень срочно. Что думал, что ты ещё к утру это сделаешь и т.п. Потом в результате вечером ты подходишь дома к забытому телефону на беззвучном и видишь от него пропущенные. Это вообще дикость. Ощущение, что тебя как раба подгоняют с плёткой. Производительность падает в таком случае, желание работать проподает, креативные мысли не посещают голову и задача решается медленнее, чем решалась бы в спокойной обстановке. Человека того, ты конечно же посылаешь,  но говоришь ему, что это его вина. Что еслиб не торопил, то было бы всё сделано всрок.

Призываю всех 1с-программистов медленно делать свою работу если вас торопят.

Призываю не тормозить

(0) Надо всего лишь правильно называть сроки.
Например, ваша задача будет готова послезавтра вечером.

(0) бред...

Бред... я начина работать быстрее, когда сроки сжаты и за плечами еще куча проектов :)

Имхо. Если ты назвал срок, то к нему и надо сделать. Если надо срочнее, то иногда обсуждаемо (из серии, я могу остаться до ночи и сделать сегодня, но нужна доп. оплата за это)

+5 Иногда можно отбросить часть тестов по согласованию с заказчиком. Если он возьмет на себя риски.
А вообще "Быстро, качественно, дешево - выберите любые два" (с)

(0) бред

научись работать а не ваять скульптуру

(0) особенно доставляет, когда у тебя уже есть срочная работа, к тебе подходит распальцованный кекс и пытается грузануть новой задачей. Ты ему объясняешь, что у тебя УЖЕ есть срочное задание и получаешь в ответ: "А у меня срачнее срочного! У меня планы(трубы, накладные) горят (тонут, грызут)."

(0) Вообще не понял о чем речь. Получил задачу - озвучил сроки и предупредил, что раньше срока обращаться не стоит.

(8) Подобные проблемы решаются организационно.

(10) или не решаются, если в организации бардак. обычно в такой конторе в вакансии ставится требование кроме "компетентность" и "производительность" на первом месте "стрессоустойчивость".

В одной конторе зам. генерального дала реально объемное задание и сроки. Сижу, работаю. Так она стала каждый час мне звонить и мозг чем-то парить. Я, мысленно смирившись с увольнением, ответил: "Извините, я не могу с вами сейчас разговаривать, я очень занят - работаю над вашим заданием". Странным образом она отстала от меня и работа была выполнена в срок :)

Повесьте расписание приема граждан.
С 15 до 17 в порядке живой очереди.

Проси доплату за слово "СРОЧНО", всем известно что за Срочность надо платить!
Да и шли всех лесом, у тебя начальник есть, с ним и разговаривай!

Я иногда в таких случаях начинаю звонить сан со всякими уточнениями. Заебываю в ответ, короче.

*сам

(15) это помогает снять стресс) "Вашу задачу можно реализовать несколькими способами: 1,2,3. Какой вы предпочтете?"

(0) у меня наоборот. Столько раз было - горит срок. Задача нетривиальна - в аврале за 1 день сделал, хотя думал несколько угрохую (хотя.... на Мисту тогда не было времени зайти)

(0) Плюсуюсь. У меня тоже быстрее получается, когда работаю без давления. Но это наверное зависит от особенностей психики, каким-то раздолбаям обязательно надо, чтобы над ними стояли с плеткой. А меня это радикально демотивирует.. хочется послать всё нафиг, расслабиться - "и хрен с ней с премией" :)

(0) А ты мальчик на побегушках, что бы тебя так тыркать?
Или пользователи привыкли что если не пнешь не полетит...

В любом случае, виноват сам.
В первом, то что не отстроил работу с пользователями по прогнозированию окончанию работ, и их вмешательство в выполнение работ.

Ну а во втором сам виноват, потому что виноват...
Как то так.

Я обычно отвечаю: программирование - творческий процесс, вдохновение нужно.

Вы тут в теме не разделяете понятия.
Есть состояние когда сроки поджимают и ты сам торопишься - тогда ты действительно быстрее и лучше сделаешь,
а есть когда тебя торопят - звонят и просто тупо отвлекают вырывая из потока - и естественно просто не успеваешь сделать потому что сбивают, постоянно возвращаешься к одному и тому же.

ы, а у меня наоборот

бывает что "дорога ложка к обеду"
т.е. требуется хоть какое кривое решение лишь бы работало и срочно, а сделанное "по уму" но дольше уже бует бесполезно, тк фирма уже потеряла скажем поставку

а разработчику, бесящегося от стояния рядом над душой надо совладать со своими комплексами и научиться работать под контролем

(0) заставляют работать как раба стоя над душой ?
это офис, мальчик, но ты можешь срочно заболеть или сбежать из офиса и выключить все телефоны чтобы эти негодяи не мучали тебя  !!!

(8) обычно я сам решаю, у кого более срочная задача, при этом не зависит от иерархического положения сотра

(26) это смотря где работаешь :)
у меня на прошлой работе нач. отдела бегал за новым айфоном 4s для руководителя, хотя на следующий день нужно было открывать новую розничную точку и там была куча проблем.
потом еще люлей от того же боса получил что не вовремя все делается.

когда несколько начальников в одной конторе претендуют на меня, то стравливаю их между собой, чтоб решали чем заниматься в перв очередь

Конина бляд$кая! (с)

(0) та же фигня. в конце-концов запираюсь и отключаю телефон.

(0) 1. Обозначай сроки, сомневаешься - говори с запасом
2. Можно попытаться донести мысль, что на ответы на вопросы "Когда?" вы тоже тратите время + отвлекаетесь, можете что-то упустить из-за этого. Но вот это не всегда удается
3. Сам не напрягайся по поводу этих приставаний, трудоспособность же снижается именно из-за нервозности. Дыши глубже :)

(0) Лично мне на то, что торопят - по-барабану.

Терпеть не могу, когда не дав доделать одно дело, вынуждают начинать другое. При таком стиле работы сил тратится много, а результат - никакой.

Призываю всех 1С-ников не соглашаться на работу, при которой заведомо придется делать дела НЕ последовательно. Ни работодателю/клиенту пользы нет, ни работнику!!!

(0) Вообще-то сам виноват.
Когда тот, кто заказал, подходит первый раз, спокойно объясняешь, что ориентировочный срок выполнения задачи такой-то. Тогда консультанту понятно, чего ждать, он может распланировать свое время.
Да и вообще есть реально срочные задачи, решение которых нужно  сейчас. пусть и недотестированное, а не через неделю идеально работаюшее.
Если задача срочная, то я бы предпочла об этом зеать, тогда постараюсь сделать быстрее.

делю задачи по скорости.
быстрые до 5 минут делаю сразу же.
средние до 1-2 часов, делаю между крупными.
крупные 1-2 дня, делаю по порядку поступления.

Работаю квантами времени 30 работа и 5 отдых. Всегда над одной задачей. Спешки совсем нету. Успеваю и отдохнуть даже.

(34) очень логичная схема.

(0)ты просто тормозишь как черепаха. Если ты не лох в 1с, то ты можешь сказать примерно сроки, и ни кто тебя трогать не будет до этого времени.

меня вот бесят другие вещи, орут что срочно, а потом уже не нужно оказывается.

(0) уже многие сказали, повторюсь - назвать срок, когда будет готово...
(34) в тайм мендежменте есть басня про наполнение банки песком и камнями - почитать стоит.. Ваш подход неправильный - с точки зрения ТМ))

(37) И это тоже решаемо.

Работать.. а что это такое?

У меня в личном учете выполненных работ за январь около 200 консультаций, услуг, отчетов и обработок в месяц: как платных так и бесплатных, начиная от установки крыжика в форме или нужной настройки отчета, до закрытия года и восстановления партионки за пару лет в закрытых периодах. Причем, делается это не спеша, без тревоги и волнения за 7-10 часов в день, а относительно банки в (38), то пиво я пью в отпуске, водку на Новый год и в День Победы.

(0)
есть метод -начинаешь объяснять клиенту, начальнику и т.д. особенности программы, ее работу, расписывать плюшки и т.д. не менее 30минут - чес слово второй раз он к тебе уже не подойдет (проверено многократно)

ПО-любому: просто надо сроки обозначать. Вариантов в таком случае больше нет.

Работаю над вашей задачей - так себе ответ.
Может тормозишь над их задачей :)

Хотя в разных ситуациях можно оказаться.
И когда просто ставят в нереальные рамки по времени и ожидают результата.
Но срочно и качественно сделать сложно, так что сами себе буратины.

(41) консультировать проще.

Попробуй сложные задачи поделать при экстремальных условиях (психологический прессинг, нехватка времени)

(44) программирование

(0) Их очередь, за номером раз, просто уноситься в неведомое мне далёко... если не уволится лет через 5, то может что то и получит. а пока - извольте учится правильно пользоваться готовыми механизмами. и талмуд описания ему, не вызубришь - уроню на ближайшей аттестации

(0) Как можно не смочь оценить трудозатраты. Ты на мисте что ли сидишь в рабочее время?

(47) а я вот всегда удивляюсь, как можно оценить трудозатраты вначале доселе не деланного проекта где попутно много вводных может всплыть
единственная формула, как там говорят, от оптимистичной оценки прога прибавить пять и перейти на единицу времени следующего порядка

(0) >>Точно сказать когда будет готова не могу.

Это плохо.

(48) За задачу не нужно приниматься если непонятно как ее делать. Все просто. Сначала утрясаются все нюансы по ТЗ, срокам, деньгам. Потом полетели.

(48) Посмотри фильм "Перевозчик", первая часть :)

(0) согласен. В переговорах кстати есть такой прием, когда специально подгоняешь оппонента.
Считаю лучше сделать качественно и дольше, чем быстро и потом 100 раз переделывать. Когда задают сроки выполнения задачи, докидываю сверх сроков процентов 10 на форс-мажор.

Еще ненавижу, когда девушка говорит: "Не останавливайся!" Вот специально остановлюсь, хоть и не хотел.

(52) говорит "Не останавливайся!" это когда ей очень сладко и/или она хочет чтобы кончил поскорей ))

(52)рабом себя ощущаешь?

(0) Понимаю. Сочувствую.
Роботы конечно выдадут "Жесть" или че то в этом духе.
Не обращай внимания, говори им:"что выросло, то выросло"

(54) крепостным крестьянином

(56) с любимой женщиной ? о_О

(0) Для начала объясни руководству (желательно повыше), что возможность подходить кому ни попадя к твоему рабочему месту - огроменная дыра в инфобезопасности конторы.
В конечном итоге добейся, чтобы юзеры к тебе хотя бы по мылу обращались(фиксация задач, "так не буду забывать" и пр.)
А отвечать таким "активистам" - с полным цитированием и отправкой копии его непосредственному начальнику.

(0) не уважают тебя. сам виноват.

(0) не переживай, все наладится) главное что бы тебе нравилось то чем занимаешься)

(0) Все правильно, ты раб, тебя подгоняют, ты обижаешься.

Если ты не несешь ответственность за сроки, эту ответственность за тебя несет кто-то старший (он же за нее деньги и получает), и ты ему делегируешь право подгонять себя плеткой.

т.е. ты даешь начальнику право себя лупить, и право за это получать деньги, вместо тебя.

"Я терпеть не могу, когда меня кто-то куда-то торопит,
Я ведь с детства являюсь Мистером Наоборот,
И чем больше человек от меня требует что-то,
Соответственно, тем дольше этот человек и ждёт.
Если люди меня подгоняют куда-то,
Я стою на месте и знаю: значит, так надо.
Главное, самому себе я останусь верен,
Направо и налево бросаю драгоценное время.
Бояться что-то не успеть сделать или сказать
Не имеет смысла - время летит быстро."

http://www.youtube.com/watch?v=yIPpi4fw9V0

это просто идеальная пестня Иа:

http://img-fotki.yandex.ru/get/5007/maka-paktaeva.2/0_10341c_3c10dd57_XL

(0) Как сделаешь, не говори сразу заказчику.
В 3 утра позвони ему.
Скажи что срочный важный вопрос.
Опиши ему что сделал и как.
Потом спроси - правильно ли ты сделал?
Если скажет - да, то ок.
Если скажет, что нужно проверить, скажи хорошо и что будешь ждать.
Перезвони ему через час. Спроси как результаты тестирования.
И так всю ночь.

Но что-то мне кажется это ерунда. Хотя если практика звонить в не рабочее время сотрудникам, руководством приветствуется, то почему бы и нет?