ЗУП, после увольнения человека, необходимо поменять ему подразделение, кк это сделать???

ты не поверишь, кадровым перемещением, но с одной оговорочкой...пока он еще работал.

Вот именно что он уже уволен)))

Вопрос решил, при приеме поменял подразделение

(2) так приём был до увольнения, а значит задача из сабже не выполнена. Хотя сама задача бредовая

а потом придет товарищ с трудовым договором и инспекцией, и скажет, какого это перепуга я работал с подразделении А, а меня написано в подразделение Б? И вздрючат тебя, потому что ты поменял.

(4) логично... иначе же ни как?

вопрос - нафига это все?

(6) чтобы красиво показать в каком-то отчётике

(0) ТС, одумайся...

Нет, потому что подразделение в котором он работал не обходимо удалить...

(9) кому необходимо? Зачем удалять подразделение, в котором работали люди? И вообще, пусть этим взрослые занимаются, лучше иди уроки учи

(9) читаем (4) до просветления

(9) Актуальность? Не, не слышал.
Создаешь отдельную папочку и перемещаешь туда подразделение.

И называешь: "не удалять, а то руки оторву"

(9) Чого ?
Да тебе за это вырвут яйки. С корнем.