Народ приветствую. Такая ситуация. Брат работал в турфирме, как понимаю официально был не устроен. Сейчас уволился и по идее за фирмой остался должок. Как понимаю про деньги с этой фирмы можно забыть. Соответственно вопрос, обращение в трудовую инспекцию, хотя бы принесет моральное удовлетворение или не стоит тратить время?

П.с. точно брат, а не "у моей подруги" ))

Прогнозирую 1000 постов :))

Сколько денег-то?

традиционно советую нагадить на коврик

тысяч сорок с его слов + он у меня "занял" без моего ведома 25, поэтому я тоже заинтересованное лицо)))

Народ ну я понимаю желание поглумиться) но стоит ли его завтра направить в труд. инспекцию ? Будет смысл ?

(4) это такой аналог слова "украл" ?:)

(5) Что мешает в трудовую завтра сходить мне и сказать, что мне эта турфирма должна 200 000?

(7) Ладно завтра сам позвоню туда, м.б. есть какие доказательства что работал) Да понимаю что денег наврядли вернет.

(7) Честное слово уже не канает ?))

(8) Я честно работал :)) Заставите заплатить? :))

А у кого нибудь был опыт общения с доблестной труд. инспекцией ? Действенный вообще орган ?)

Орган действенный.. для тех, кто боится звонков с неизвестных номеров. Для взрослых дядек эта инспекция чуть более, чем поух.

(11) Если официальный трудовой договор хотя бы есть, вполне действенный

(11) Был у знакомой. До сих пор отписки, прошло полгода с момента обращения со всеми раскладами. Я тоже думал, что это работает

(13) а они должны сразу после заявления идти с битами у работодателя долги выбивать?

(15) к (14)

(13) Да ничего нет, как сейчас узнал, ладно завтра звякну туда, хотя бы отправлю, пусть кляузу накатает.

(16) Если ты не знаешь процедур взыскания, лучше промолчать..

(18) я то знаю. и работадатель не дурак. поэтому переписка может годами тянуться.

(19) Это не работодатель не дурак, это гос. орган не работает. По вашему запросу ведется работа и все. А если работали, то оштрафовать раб. не составило труда. Доказательства все на руках

(0) :) до закона о равной ответственности за серую зп помогло бы...

сделай им платеж рублей на 50 на расчетный счет с назначением платежа "за золото и драгметаллы"

Вообще законодательство в этом плане на стороне работника.
По закону суд может признать, что человек работал, даже если не были оформлены документы о приеме.

(0) Хорошая попытка, пенсионный фонд, но я тебе не верю.. )))

брат самый младший ?

"Не оформился официально" = не работал. Нельзя "уволиться" из компании в которой ты не работал.

(0) кругом обман, даже директора турфирмы на 50 тыр пытаются разводить
http://www.kp.ru/online/news/1360284

(26) "Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен."
ст. 16, "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2013)

(11) в одном случае, девушке не платили родовые(на звонки отвечали забудь). Один звонок из труд инспекции. Сами пригласили и все выплатили.

в другом случае.  хотели что бы девушка уволилась, не платили зарплату. Проверка труд инспекции, ничего не выявила, так как работадатель подделал новый табель по которому она ходила на работу 1 раз в месец, по личному соглосованию с начальником :) и другие документы. И насчитали вместо 30 тысяч - 2 тысячи рублей зп.

Отсудить зп и пречитающиеся за неправильное увольнение (кадровик уволил по статье во время отпуска) получилсоь только через суд :) Труд инспекция ничего сделать не смогла.

либо так
http://umdb.org.ua/images/imgs/__local10020/1179272433783.jpg
либо так
http://www.tiziano.caviglia.name/imgday/karlsruhe-giudici-costituzionali.jpg
либо так
http://s51.radikal.ru/i131/1111/f8/2af6bdfb24f0.jpg

(30) пятница...

(0) Заявление в прокуратуру. Тур.фирму 100% нагнут. Труд.инспекция это просто тоже самое что и биржа труда, место работы тех кто ни на что не годен и зная это работать и не хочет.

(0) Лох - это судьба (с)

Вот скажи мне американец - в чём сила? разве в деньгах?

Вот и брат говорит, что в деньгах.

Если будут свидетели, которые готовы дать показания, что твой брат фактически работал- имеет смысл воевать, если нет таковых, лучше не воевать. Может упасть кирпич

(0) Сначала попробовать по хорошему  договорится сразу с директором (предварительно подготовившись) и прийти на переговоры со сторонним человеком (два свидетеля тогда будет) (я сам так решал быстро вопросы - это самый лучший вариант), если не получится сказать пойду в трудовую инспекцию, налоговую, прокуратуру, суд, средства массовой информации (Интернет, телевидение, газеты), прямое видеообращение к Путину и буду биться до конца

(36) кирпич за сорок тыщ не падает, можно сесть надолго

припугнуть могут братками, если ребята из девяностых, бить вряд ли будут

а я считаю, что сила в правде

(36) за 40 тысяч, нанимать киллера и отдать минимум 1 млн. рублей или рисковать длительным лишением свободы за то что нанял наркомана а потом он тебя выдал или самому кидать кирпич, сейчас не девяностые,  сейчас менты все решают

у кого правда — тот и сильней.

(0) Пойди к частному юристу специализирующему по трудовым спорам, отдай 1 тыс. рублей за час консультации, а потом уже к директору

если чо, очень многие люди пишут в прокуратуру и мин. труда просто так, чтобы запилить бабло
и никто им кирпичом не прикладывает

у меня знакомая в этой сфере
правда, их отбривают жёстко
нет доказательств - моцк не ипи типа

(0)Забей.
Твой брат как минимум не платил НДФЛ.
А если он "работа" несколько лет то со штрафами и пени нормально набежит.

(0) название конторы в студию, на будущее, чтобы все знали.

(0) все время расставался- мне платили то что должны были, ЧЯДНТ?

(47) ты думаешь, тут есть челы, которые пойдут работать в турфирму?

(48) карма хорошая

(0) Если долго работал, лучше оставить хорошие отношения чтобы хорошую рекомендацию начальник бывший давал новым работодателям, а так лучше подождать могут выплатить через некоторое время и без всяких телодвижений

(0)фирму накажет на штрафы, взносы, и должок.
себя - на НДФЛ...
если работал хотя бы 8 месяцев - это целая ЗП
если сила в правде - то пусть накажет, только денег накопит на НДФЛ сначала

(22) И что это даст?

(0) Главное что б он смог доказать что он там работал. Свидетелей каких, или еще что.
В трудовую имеет смысл обращаться. По крайней мере в фирме проведут проверки. Одну, вторую... Даже если ничего не найдут, на третьей руководство подумает - а стоит ли нарушать закон.

(51) а может, еще торт им купить?

(52)этим детей можно пугать. реально такое было хоть раз?

подойти к диру поговорить на предмет оплаты, если не платит, то заявление в прокуратуру о нелегальном найме, "серой зарплате" и прочих "прелестях" работы в данной турфирме

(0) Доказать можно, если кто-то видел, что он там работает. Т.е. нужны будут свидетели - местные дворники:) охранники офисного здания. Если суммет показать, что каждый джень в течении какого-то времени приезжал на этту работу - то накажут фирму. Если работал удаленно, имхо, вариантов нет. Можно попытаться переписку поднять, но это в наших судах не очень доказательство.

(56)http://yandex.ru/yandsearch?text=решение+о+взыскании+ндФЛ&from=fx3&clid=46510&lr=54

(0) Звонить каждый день и спрашивать, когда выплатят зарплату. Можно еще приходить лично и при клиентах спрашивать то же самое, намекая "ну когда же у турфирмы деньги на расчетном счете появятся". Больше ничего не выйдет.

P.S. У нас образование платное, так что спишите на образовательные услуги.

(60) эпик фейл

"У нас образование платное, так что спишите на образовательные услуги."

(50) а может просто уходить надо нормально? А не с криками и прочей х-ней.
ТС так и не сказал причину увольнения брата

(61) Ну дык а кто без договора и без предоплаты работает? Только неучи.

(63) Есть фирмы которые дают зарплату раньше чем ее заработал?

(62)каждый сам решает работает он за деньги или за положительные отзывы

(64) Есть, форма сотрудничества ГПХ или ИП

(64)да. называется аванс.

(65) Не понял тебя

(66) и ПНХ ))

(64) Дык договор тогда заключай. А не работай, надеясь на лучшее. А когда нет ни договора, ни предоплаты - это от необразованности.

(67) Тебе щас так платит руководство или это твои частные эротические фантазии?

(65) отлично сказано

(65) В бизнесе все строится на доверии и работать надо на долгосрочную перспективу, а не на урвал

(73) мнением такой конторы как (0) можно подтереться и не более того

(74) Их ничтожно мало

(73) Ничто так не повышает доверие, как предоплата ;)

(76) Но никто тебе  предоплату не даст, если ее нельзя вернуть ;-)

(0)идти в трудовую инспекцию
работа без договора это нарушение закона, а как известно вор должен сидеть в тюрьме

(78) напомню, что он тоже вор ;-)

(71)взять небольшой аванс никогда не проблема если тебя уже взяли на работу.

(79)его как потерпевшего можно рассмотреть

(81) Если он проработал с окончанием года, а ПФР рассылает изменения в твоем балансе за год, то я бы стал рассматривать его как соучастника

(77) Вот для этого и заключается договор - чтобы доверять друг другу.

(0) Это тебе брат так сказал чтобы "долг" не отдавать. Не верь ему, тряси с него бабки.

984) Плюсану

"он у меня "занял" без моего ведома 25" Мутный тип твой брат. не исключено что он и у работодателя так "занял"

(0) Смысл обращаться в трудовую инспекцию? Работодателя может быть нагнут за то что платил черную зп, а брата точно нагнут потому что не платил НДФЛ с черной зп..

(83)официальное трудоустройство, белая зарплата и т.д. это всё декларации добрых намерений

при устройстве нужно обсуждать что зп есть фикс оклад и уточнить что отпускные, расчет при увольнении, компенсация, сверхурочные оплачиваются из фикс суммы оклада. выяснить  сроки выплат всего этого.

т.е. как относится работодатель к черной части или к премиальной части зарплаты. понимает ли он что такое средний заработок или всё на милость господина.

не все скажут правду но те кто не скажет и не возьмут. а ходить пытаться лохотронщикам доказать что ты не сомневаешься что справишься и веришь что потом всё будет больше чем хочешь но нужно себя показать сначала хорошо поработать, потом такие и результаты будут как в сабже.

по сабжу если сумма большая нужно бодаться и натравить всех кого только можно на них но лучше сначала выйти на хозяина и пояснить ситуацию без угроз а в виде просьбы - помогает реально.

если совсем борзые бандиты и сумма не велика то вписать их золотыми буквами в анналы интернета можно ещё и с фотками если есть или есть на корпоративном сайте. крови они себе переведут на не меньшую сумму.

(36) это Вы так привыкли решать проблемы с подчиненными? )