Типовой последний ЗУП 2.5.  Премия рассчитывается ежемесячно документом "ПремииРаботниковОрганизации", который рассчитывается на основании регистров расчета. Проблема в том что аванс (документ "НачислениеЗарплатыРаботникамОрганизации" при выставленном режиме начисления "Первая половина текущего месяца") не создает движений в регистрах, поэтому при начисленном авансе, премия не рассчитывается. Как рассчитать премию на основании аванса?

1с если не ошибаюсь не считает аванс доходом (с точки зрения ндфл) - какие премии

Аванс - не зарплата. Не начисляется, а выплачивается. С точки зрения 1С, как выше верно заметили )

(1) (2) А если все таки надо рассчитать?

в типовой не реализовано. ты же программист, реализуй.

(3) аванс с премией никак не связан

(3) Если надо рассчитать - считай зп два раза в месяц. За первую половину и за вторую половину. Но авансом это не называй. )

(3) аванс =взаиморасчеты и никак с РР не связан.дописывать только.
дописывать только стоит ли оно того?

(7) Задача была поставлена начальником, он говорит какая разница откуда данные брать, что из регистра, что из документа, потому что и там и там таблицы!

(8) Ну так сделай, в чем проблема?

(8) А он в чем то прав! Какая разница, откуда брать деньги, из своего кармана или чужого? )

(8) посмотри как аванс начисляется и стырь оттуда, если начальнику такая логика подойдёт

(8) зуп это не ут где многое можно.

(11) правильнее сказать как аванс расчитывается к выдаче

(0) расскажи как ваша премия конкретно рассчитывается и почитай какие вообще варианты бывают

(0) пипец херня!
создай новый вид начисления, и рассчитывайте его перед авансом!

(8) как-то попался такой же упертый главбух, сделал ей отчет, для просмотра результата на этом успокоилась

(0) В чем смысл затеи вообще?

(17) в том чтобы народ удивить!

(18) Ну тогда уму удалось достичь нужного результата :)

уму = ему

(8) а начальник-то гляжу в 1с поболее шарит, чую останится парнишка скоро без работы...

(17) Затея в том чтобы рассчитать премию до расчета зарплаты, до нового года, это нужно 1 раз в год!

(0) ой, а зачем рассчитывать премии за половину месяца? а нельзя ли сделать эти начисления не премиями, а постоянными начислениями(будут попадать в аванс)?

(22) как? если премия считается исходя из каких-то рассчитанных данных за месяц, то как Вы посчитаете эту премию?

(24) На основании документа аванса

(14) Премия рассчитывается ежемесячно документом "ПремииРаботниковОрганизации"

(22) за 1 раз в год можно и послать

(25) зачем? зачем премия, основанная на половине зарплаты нужна?

Рискну предположить, что ТС хочет посчитать премию пропорционально сумме аванса. Во только для чего это нужно, в чем магический смысл?

(27) Не хочу я своему начальнику отказывать, потому что он может мне отказать в выплате моей премии

(30) ну рассчитайте в этот раз не аванс, а зарплату за период с 01 по 15 число. потом этот документ удалите

(30) типовыми ни как ты не сделаешь без танцев, что не понятного?

(22) 31 декабря это можно сделать. Да и вообще последним числом любого месяца

(29) (28) Потому что нас премия = выплаченной зарплате, за некоторыми исключениями

(27) подпись внизу страницы

"Здесь можно задать вопрос "Как сделать?" и получить кучу ответов, что тебе это делать не надо. Ymryn
"

(32) Вот я и разрабатываю внешнюю обработку заполнения табличной части документа "ПремииРаботникамОрганизации", которая посчитает премию

(36) молорик, так держать.

(32) Просто вопрос можно ли в качестве премии взять данные прямо из документа аванса "НачислениеЗарплатыСотрудникамОрганизации"?

(38) раз в год можно данные сохранить в табл. документ и из него заполнить начисление премии. Делов на 5 минут

(38) можно, я не против.

(38) Посчитай зарплату всем за месяц. Заранее. На основании этого посчитай премию. Начисление зарплаты удали.

(41) Спасибо за подробный ответ)