Имя: Пароль:
1C
 
Оплата времени на сдачу экзаменов 1с
, ,
0 13Дима13
 
01.05.15
15:57
Должен ли по закону франчайзи 1с оплачивать время проведенное сотрудником на сдачи экзамена, например специалист по платформе?
1 PR
 
01.05.15
16:04
(0) По какому закону? О ЦБ РФ? Нет, не должен.
2 EugeniaK
 
01.05.15
16:05
(0) Зависит от условий работы.
Если у тебя оклад, то оплачивается стандартно.
Если процент от закрытых задач, то не должен.
Да и вообще, франч оплачивает тебе стоимость экзамена. По-моему, просить еще и время закрыть как за заказы уже наглость.
3 Cap_1977
 
01.05.15
16:05
(0) Не только не должен но тебя немножко и поимели - твой сертификат автоматом зарегился на франча...
4 Cap_1977
 
01.05.15
16:06
(0) Толку от него никакого если не продаешь коробки. А вот если продаешь ...
5 13Дима13
 
01.05.15
16:08
(1) если я не ошибаюсь то на период повышения квалификации с отрывом от основной работы за сотрудником должен сохраняться средний заработок. Подготовиться сотрудник может в нерабочее время, но сам экзамен - как получится. А ведь это 5 с лишним часов (время на дорогу)
6 PR
 
01.05.15
16:09
(5) Ты на окладе?
7 13Дима13
 
01.05.15
16:09
(6) нет
8 PR
 
01.05.15
16:10
(7) Тогда про какой средний заработок ты говоришь?
Работаешь - получаешь деньги, нет - не получаешь.
Получаешь ли за сдачу экзамена - как договоришься с начальством.
Ветка выеденного яйца не стоит.
9 13Дима13
 
01.05.15
16:13
(8) для отпуска средний заработок тоже не рассчитывается при сдельной оплате?
10 Otkr
 
01.05.15
16:14
(9) Перефразируем вопрос из (6) - зарплата белая?
11 13Дима13
 
01.05.15
16:15
(10) да
12 Otkr
 
01.05.15
16:17
(11) Во франче? Белая?  Уверен. Если таки да, то оплата должна быть по среднему
13 13Дима13
 
01.05.15
16:22
(2) франч оплачивает за меня экзамен, но и сертификат регистрирует на себя, который при увольнении бесплатно не отдаст. Вот если не сдал, тогда действительно наглость.
14 Fl0Mаsтер
 
01.05.15
17:52
(13) чего это он бесплатно не отдаст? сертификат лично твой, заберай и регай на другую фирму(если 1 год отработал в этой)
15 Fl0Mаsтер
 
01.05.15
17:55
(0) ты мелко берёшь, за сертификат лучше проси повышения(окладной части или ставки за час), а не за 5 часов.
16 vs1c
 
01.05.15
19:39
(13) Димон 13-й, бросай все это - с таким подходом далеко ИМХО не уйдешь. В том смысле что, про наглось правильно люди напомнили.
17 wertyu
 
01.05.15
19:56
(1) вообще-то по закону 123-85 от 1992 года Спортлото обязаны платить ещё и премиальные
18 ice777
 
01.05.15
20:05
франч скотина. Сертификат на него будет.
Должен оплатить и время.
Не платит- читать сначала: франч- скотина ;)
19 wertyu
 
01.05.15
20:15
(18) франч не для того создавали, чтобы всяким там программистам деньги платить
20 Nic1
 
01.05.15
20:30
(2) Если работодатель оплачивает экзамен (или обучение например), и при этом за это время ты не получаешь ЗП, то смысл тогда в такой "оплате". Ты и как за свою ЗП можешь сам все купить. Уж работодатель или вкладывается в повышение квалификации сотров (разумеется, не в счет ЗП), или нет. Все прочее - фигня какая-то
21 zak555
 
01.05.15
21:26
На себя оформи серт, потом за перевод денег возьмёшь -вот тебе и оплата
22 bolder
 
01.05.15
21:31
(0) Договорись об оплате времени по среднему.Если не сдашь - еще должен будешь.
23 loralu
 
01.05.15
22:07
В ПБ несколько раз оплатили время, потом перестали
24 su_mai
 
02.05.15
06:03
(0) Должен, так как сертификат закрепляется на тем франчем, где ты работаешь. Более того забрать этот сертификат ты не можешь - можешь выкупить его у франча...
25 Лодырь
 
02.05.15
06:43
Имхо не те суммы, чтоб напрягать окружающее начальство.
26 su_mai
 
02.05.15
06:58
(25) Согласен, со жмотами вообще работать не надо. Еще пару спецов сдать и найти более щедрых.
27 Мимохожий Однако
 
02.05.15
08:07
Если экзамен не  сдал, то и говорить не о чем. Один день в зарплате погоды не делает. С таким подходом в одинэсном деле не прожить.
28 klis
 
02.05.15
10:15
(0) Лучше поставить вопрос по другому - а должен ли был по закону франч оплачивать взнос за твой экзамен?
А так не понятно, о чем сопли. Сертификат (если спец) именной, в резюме его можешь писать спокойно (если получил, конечно).
Если (с таким подходом - Когда) будешь менять работу, перевод сертифкатов на себя - забота работодателя. Тебя (как работника) это никак не касается.
29 klis
 
02.05.15
10:17
(24) Зачем его себе выкупать? Выпают его франчи друг у друга по четким правилам 1С (2000 руб. за спеца, ЕМНИП). Самому спецу как разница, за кем он закреплен?
30 Мебиус
 
02.05.15
12:37
(0)
Дима
требуй полной оплаты по среднему,
+ премию и повышение оклада

а вообще не сдавай никакие экзамены
лучше всего уйди от такого работодателя и устройся дворникам

А то специалистов как грязи, а работы нет
31 vs1c
 
02.05.15
12:39
(30) Что за местность? У нас на юге наоборот - спецов нет, работы как грязи.
32 Мебиус
 
02.05.15
12:44
(31)
МСК
нечего тут делать
если раньше любому студенту с базовыми знаниями платили
отстатыщщ то сейчас все жестко
ИТ отделы сокращают проекты закрывают
HH уже распирает от нормальных резюме
зп как была средняя 3 года назад так и осталась, даже уменьшилась
33 Мебиус
 
02.05.15
12:44
(31)
Не надо сюда ехать живите в своей местности
34 vs1c
 
02.05.15
12:49
(33) Про МСК знаем уже давно, рассказываем всем уезжателям - не верят. Живем у себя и никуда не собираемся. Лето рядом - подъезжайте отдыхать :)
35 ДенисЧ
 
02.05.15
13:16
(34) А где на юге? И сколько средняя оплата?
36 vs1c
 
02.05.15
13:28
(35) Краснодар. Средняя оплата чего?
37 ДенисЧ
 
02.05.15
13:31
(36) Часа девочки, например ))
38 vs1c
 
02.05.15
13:35
(37) Да разный он, час, и у девочек и у одинэсников. И отличаться может не только в 2 раза, но еще и в разную сторону. Гугление средненькую цифру точно даст - а там как продашься :)
39 шаэс
 
02.05.15
13:36
(37) в Ростове что франчи, что фри берут от 1000 до 1500. Есть, конечно, и по 700, но такое обычно на долгосрочных гос.контрактах.