Восстановление на работе по решению суда

☑

0 FerzCH

15.02.16

✎

18:09

Подскажите, пож-та, как реализовать восстановление на работе по решению суда в 1с 8.2 2.1.42.2 Украина.

1 palpetrovich

15.02.16

✎

18:17

зуп небось?
может ну его, восстановливаться по решению суда? :)

зы кроме апа помочь ничем не могу

2 FerzCH

15.02.16

✎

18:31

да, зуп. Спасибо.

3 шаэс

15.02.16

✎

18:43

(2) отменить увольнение? Потому что суд признает факт увольнения незаконным

4 FerzCH

15.02.16

✎

18:55

Задним числом отменить проведение - 8 месяцев прошло? И далее - табель нужно заполнять или просто оплатить по среднему ?

5 Pasha

15.02.16

✎

19:14

интересно, этому сотруднику что-то доверят делать после такого?

Или за отдельно стоящий стол без интернета и заставить перепечатать все накладные за год в течение недели и за невыполнение приказа начальства штраф в ползарплаты :)

6 piter3

15.02.16

✎

19:16

а что написано в испол.листе?

7 Shandor777

15.02.16

✎

19:47

(5) Понятно, что после восстановления по решению суда работать уже нормально не сможет. Зато получит компенсацию за вынужденный простой за все месяцы и уволится по собственному желанию. И стаж за эти месяцы.

8 FerzCH

15.02.16

✎

20:10

Не знаю, что в исполительном листе - яне кадровик :) Мне бы ответ по существу...

9 шаэс

15.02.16

✎

22:50

(8) т.е. здесь вы ожидаете, что вам расскажут как правильно с точки зрения... чего? закона, программы, учета?

10 Провинциальный 1сник

16.02.16

✎

08:13

(7) Кстати есть "профессионалы", которые специально устраивают увольнение с нарушениями, полгода гуляют, а потом подают в суд и восстанавливаются, получая денежек кучу и стаж. Потом идут в другую компанию и опять то же самое. Так что работа кадровика весьма ответственна в этом плане.

11 FerzCH

16.02.16

✎

16:09

Я ожидаю, что мне подскажут как правильно отразить этот случай в программе 1с зуп 8.2 украина.

12 FerzCH

16.02.16

✎

17:02

Мда, жаль, что форум 1с превратился во флудилку.

13 ЧессМастер

16.02.16