Подскажите как в зуп 2.5 назначить повышающий коэффициент. Для каждого сотрудника должен быть свой коэффициент.

Всегда поражаюсь наличием всем подробностей в вопросах автора)

В основный начисления я так понимаю?

(0) ты же сам уже пробовал назначить? как? что не получилось?

Мне необходимо изменить плановые начисления по сотрудникам?

Каким документом:
1) «Кадровое перемещение организации»
2) «Ввод постоянного начисления или удержания сотрудникам организации»
3) «Ввод сведений о плановых начислениях сотрудников организации»

Что такое повышающий коэффициент, начнем с этого

(4) Мы для начала не знаем что тебе сделать надо. Тем более не знаем как.

Слова "Повышающий коэффициент" могут предполагать с десяток вариантов.

Бюджетная организация.  С 1.03 добавился повышающий коэффициент. Он накручивается на оклад. Потом идет все остальные начисления. У всех сотрудников это коэффициент разный. Надо чтобы при расчете зарплаты он подтягивался.

(8) Что есть повышающий коэффициент.
Это отдельное начисление или у людей просто оклад на этот коэффициент увеличился?

(9) Скорее всего, оклад отдельно, начисление по коэффициенту отдельно, а всё зависимое - от оклада + оплаты по коэффициенту.

(10) По опыту предыдущих тем автора совсем не факт)

(9) Оклад остается на старом уровне. Повышающий коэффициент добавляем.

А уже все остальные начисления накручиваются на оклад + повышающий коэффициент

Можно делать этим документом?
http://imgur.com/FMMYfGd
Или есть другие способы?

Сделайте показатель Повышающий коэффициент, потом в регистре значения показателей ежемесячно его увеличивайте как вам нужно. Добавьте новый вид начисления в основные, с произвольной формулой расчета, где оклад * повышающий коэфициент. В базу остальных расчетов добавите новое начисление.

(15) Регистр Значения показателей схем мотивации?
Мой способ (14) не подойдёт?

(2) нет, в дополнительные

(5) любым из этих документов можно добавить требуемое начисление.

(14) можно

В том документе я добавляю еще по одной строке нужных сотрудников. Начисление выбираю Повышающий коэффициент. Действие: Начать. Период 01.03.2016. Показатель для расчета начисления: Процент оплаты 30,000. Так будет работать?

В основном начислении Повышающий коэффициент как настроить?
Формулу? <Процент оплаты> * Оклад по дням?

Если он у тебя процентом от оклада Тогда нужно добавлять в основные, и делать последовательность расчета зависимым второго уровня , расчет процентом, и в базу включить оклад. Начисление можно назначить кадровым документом или через ввод плановых начислений.

(22) Первым идет оклад. Затем новый повышающий коэффициент, а затем все остальные показатели.

Получается все что идет по начислениям после оклад и от него зависят (к примеру районный коэффициент) во все надо добавить в расчетную базу повышающий коэффициент?

(24) ну да

Сделал формулу: <Процент оплаты> * ОкладПоДням.
Неопознанный показатель, оператор или функция: "оплаты"

(26) Все разобрался. Сделал формулу: <Процент оплаты> * Расчетная база. И в расчетную базу добавил Оклад по дням.