Согласно http://www.zarplata-online.ru/art/160337-qqkp-16-m06-kopiya-szv-m-sotrudnikam-delaem-vse-pravilno теперь надо в зубы сотра при увольнении давать ему некую "справку" или "выписку" (назовите как хотите) из "общей" СВЗ-М которое предприятие подает. Смотрю в УПП 1.3.79.2 - там только общая печатная форма на всех. Ее отдавать нельзя - там левая информация по другим сотрудникам. А надо только на одного конкретного.

lawmonitor молчит. В типовых все реализовано только в рамках http://buh.ru/news/uchet_nalogi/46904/

а расчетчик спрашивает "откуда печатать"

ее реально нет. или я не туда смотрю?

(0) ПЖ в своём репертуаре

Этой формы не существует как таковой даже в пфр, хочет печатать пусть придумает а ты нарисуй. Только смысл? По закону обязаны передавать данные расчетов и перечислений, чего собственно нет в сзв-м(0)

(2) Ну в статье и образцы придуманы

В куче организаций даже расчетные листки не выдают всем подряд (только по требованию сотрудника), и всем пофиг.

(0) А РСВ тоже выдаете?

(4) должны?

(6) Да, статья 136 ТК РФ

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:
...

Ш (7) какие санкции ?

Ну вот по ссылке в (0) пришут - Закон № 27-ФЗ не предусматривает штрафов за невыдачу сотрудникам копий СЗВ-М или выдачу их с опозданием. Однако если сотрудник сам попросит эти документы, а вы не выдадите, он может пожаловаться в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд. Зачем такой кипешь то поднимать? Многие просят СЗВ-М?

(9) Да никто не требует, но при скандальном увольнении это может стать вишенкой на торте)

(8) от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

(11) сообщу своему директору -)

(10) копии раздела 6 расчета по форме РСВ-1 ПФР  выдаете?

(12) Да он в курсе наверняка.. скажет "мы тут на тонере и бумаге разоримся, а инспекции были - замечаний не сделали")

(14) 100 % не в курсе

(14) нужно обращения работника. Просто так никто из инспекции не приедит, и не будет сидеть и ждать выдачу зарплаты чтобы проверить есть ли листок

(16) А работники не жалуются по таким мелочам. Кому надо - идут в бухгалтерию и им печатают РЛ за любой период.

(16) не, сторонним людям отдавать деньги не выгодно
Пусть лучше мне

(2) В законе сказано "при передаче сведений в ПФР копии выдавать сотрудникам". Про то, какие сведения - ни слова.

Я от своего начальника отдела управления персоналом именно таким образом и отбился: а) нет санкций; б) нет установленной формы; в) как будет подтверждаться факт того, что сотруднику копии выданы? Каждому под подпись, что сведения СЗВ-М, РСВ-1 за такой-то период получил? Или заказным письмом с уведомлением?

Так как она на вопросы ответить не смогла - отложили в долгий ящик.

(19) Вообще то сказано. При увольнении копии сведений передаваемых в ПФР (РСВ, СЗВ-М) должны под роспись в день увольнения быть выданы сотруднику

Вопрос только зачем эту норму пропихнули в законе - непонятно. В СЗВ-М ни стажа, ни начислений. Что с ним будет делать работник? ИМХО форма нудно только для того чтобы отловить работающих пенсионеров и не индексировать им пенсию. Зачем она для остальных сотрудников - непонятно

(21) давно пора ликвидировать все форму, оставить одну 6-ндфл и туда пихать данные о страховых взносах

(22) данные по РСВ и 6-НДФЛ за период в обычных условиях разнятся

(19) санкции есть
Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

(19) формы нет?
как это нет

Сведения, предусмотренные пунктами 2 - 2.2 настоящей статьи, представляются по ФОРМАМ, определяемым Пенсионным фондом Российской Федерации. КОПИЯ сведений о каждом застрахованном лице передается указанному лицу страхователем в этот же срок.

Копия - т.е. те же реквизиты должна содержать

(22) типун вам на язык

(26) Вам нравиться посылать одни и теже данные в 3 разных органа? Есть ФОТ сотрудника. Каждый квартал мы посылаем расчеты по данным этого ФОТа в налоговую (6-НДФЛ), в ФСС (4-ФСС) и в ПФР (РСВ).
В чем проблема просто посылать единую декларацию (ЕСН) в одно окно, а госорганы уже пусть сами берут нужные данные

(27) какой из гос. органов на это согласится

им чем более отгорожено от других тем лучше

а человек пускай между ними бегает с справками

(28) Я тебя разочарую, но страховые взносы с нового года передают в ведение налоговой. Так что как бэ уже "согласились"

(27) это из той же оперы, что и дороги и дураки

(27) а потом будете пояснения писать - какого хрена база по НДФЛ не совпадает с базой по страховым. И не забудьте - раз РСВ сдается персонифицировано, то НДФЛ хотите каждый квартал сдавать персонифицировано?

(31) Да нет никаких проблем в персонифицированной сдаче. Только вот надо и перечисления делать персонифицированными, по реестрам, а не просто суммой, которая должна как-то состыковываться со списком людей...

(31) в чем проблема персонифицированной сдачи одного отчета? все равно же сдавать, так лучше 1 а не 4-5

(32), (33) нет никакой проблемы в персонифицированной сдачи НДФЛ по-месячно? судя по такой легкости баз с перерассчетами по году никто никогда не вел

(27) в том и муй, не хотят. Потому и передовали из ифнс в пфр. Теперь пот обртно

(33) ненене ты чего и так с 6 формой головняк,А тут еще.