Имя: Пароль:
1C
1С v8
Автоматический учет рабочего времени в УТ11.3
, ,
0 100kg
 
01.06.17
22:47
Пользователи плотно работают в 1С и имеют часовой перерыв, который они распределяют в течении дня по своему усмотрению. Но естественно некоторые злоупотребляют.
Возможно ли забацать следующее: Если пользователь в течении 10 минут не производит никаких действий, то ему засчитывается 10мин перерыва и заносится в некий табель?
Может кто-то реализовывал нечто подобное или просто есть здравые идеи...
1 PCcomCat
 
01.06.17
23:01
Бред какой-то...
2 100kg
 
01.06.17
23:02
(1) чё это?
3 HeKrendel
 
02.06.17
06:44
(2) У тебя одни операторы в базе?
4 xard
 
02.06.17
07:49
(1) какие жадные у вас руководители..
5 Любопытная
 
02.06.17
08:08
Здравая идея - послать нафиг заказчика и уволиться.
6 Amra
 
02.06.17
08:15
(2) Следующая идея - если в конфигураторе за 10 минут не появилось ни одной строчки кода - засчитывать как перерыв, а если полчаса - автоматически генерить приказ об увольнении
7 PCcomCat
 
02.06.17
08:25
Я знаю одну контору, в которой сотрудники на специальных бланках сдают отчет о работе за день: выписывались накладные, осуществлен звонок клиенту, проверена первичка, оплачено поставщику и т.д. - У него и не такие идеи могут возникнуть.
8 dezss
 
02.06.17
08:39
мда...а по тк при работе за компом, каждый час отдых положен от 10 до 15 минут, причем этот отдых не влечет за собой увеличение времени трудового дня и уменьшение времени перерыва на обед тоже.
9 dezss
 
02.06.17
08:48
(8) + суммарное время перерывов при 8-часовой рабочей смене от 50 до 90 минут, в зависимости от того, чем именно человек занимается:
до читает 20к, читает/пишут 15к символов за смену, творчество до 2 часов - 50 минут
до 40к, 30к, до 4 ч - 70 минут
до 60к, 40к, до 6 ч - 90 минут
10 100kg
 
02.06.17
08:49
(3) Естественно контроль времени распространяется не на всех, а только на сотрудников, чья работа и заключается в постоянном внесении чего-то в 1С
Программеры конечно не в счет
11 dezss
 
02.06.17
08:50
(10) читай (9)
12 El_Duke
 
гуру
02.06.17
08:52
(0) А если сотр утром кефирчик забродивший выпил ?
Днем может пучить так, что по полчаса на горшке просиживать будет, и не один раз за день.
Что в этом случае будет "заносится в некий табель" ? Отсутствие с кодом ПН (понос) ? Это будет оплачиваемое отсутствие или как ?
Вы просите здравых идей ...
Самое здравое - отказаться от реализации подобного бреда.
У руководства похоже крыша поехала от жадности, уродливый пример крохоборства
13 El_Duke
 
гуру
02.06.17
09:05
+ (12) При всей бредовости задачи в ЗУП 3.1 есть готовый штатный механизм для её реализации
14 dezss
 
02.06.17
09:10
(13) правильно, кадровики должны страдать!!!)))
15 El_Duke
 
гуру
02.06.17
09:24
(14) Не, кадровики тут не пострадают
В ЗУП 3.1 есть справочник Территории. Его надо заполнить значениями Сортир, Курилка, Столовка и т.д.
Далее в штатное расписание вводится должность Вертухай, принимается человек на нее. В его обязанности будет входить постоянный обход помещений и фиксация:"Ага, Иванов уже 10 мин в курилке, Петров завис на толчке 15 мин, Сидоров чето долго жрет в столовке"
В конце дня вертухай разносит табель: перемещает сотров на территории Сортир, Столовка и т.д. с обязательным указанием кодов и времени отсутствия. Время с кодом неуважительного отсутствия оплате не подлежит. В конце месяца ЗУП в доке Начисление зарплаты автоматом насчитает кто, где и сколько просидел (курилка, столовка, сортир). Тото будет забава читать расчетный листок: сидение в сортире сверх лимита времени; перекур дольше положенного ...
По желанию руководства это можно не оплачивать, а можно и удержание забабахать !

При всем черном юморе это не бред с точки зрения реализации - можно сделать будь на то начальственная воля.
16 dezss
 
02.06.17
09:34
(15) мда...но это ведь должно быть как-то подтверждено. Человек-то может уволиться и пойти в прокуратуру.

Вот гады. Не надо было такого делать в типовых.
17 dezss
 
02.06.17
09:34
(15) + это, кстати, не самый жадный директор. Он-то вертухаю платить должен)
Выдавать глобальные идеи — это удовольствие; искать сволочные маленькие ошибки — вот настоящая работа. Фредерик Брукс-младший