Доброго дня, уважаемые специалисты. Прошу подсказать решение следующей задачи.

ЗУП 3.1.5.126
платформа 8.3.10.2580

отдел кадров говорит, что при приеме на работу в список начислений вываливается начисление "ежемесячная премия", которое уже нигде не используется. Необходимо, чтобы это начисление больше нигде не заполнялось при создании документов

хотел зайти в само начисление и поставить галочку "начисление больше не используется", но при нажатии на кнопку сохранить выходит ошибка "Нельзя сделать неиспользуемым начисление,
которое связано с актуальными плановыми начислениями сотрудников или используется в действующей позиции штатного расписания."
И ниже перечислен список позиций штатного расписания, Где используется данное начисление.

Пробовал заходить в документ, утвердивший штатное расписание, но там нет кнопки "изменить начисления", есть только кнопка "изменить начисления сотрудника"

Как мне отменить это начисление на позиции штатного расписания?

Заранее благодарю за помощь!

История изменений штатного расписания же ведется? нужно создать документ изменения позиций ШР и там прекратить то начисление для нужных позиций.

(2) история ведется, создаю документ Изменение штатного расписания, жму "изменить позицию", добавляю в документ нужную позицию, но там нет места, где изменить начисления позиции. Только оклад, кол-во ставок и т.д.

Щелкни по окладу например, откроется окно, там будут начисления и кнопки отменить, добавить.

в зависимости от настроек этого начисления варианты разные

начиная от установки параметра во организации и заканчивая документом "изменение условий оплаты"

да, надо начинать с проверки самом Начисления

(4) щелкаю на ФОТ, открывается список начислений, но кнопки добавить, отменить не активны.

(7) А у меня активны:)

https://yadi.sk/i/pnkBsmof3TZgKf
необходимо, чтобы вообще этой строки не было при изменении начислений сотрудника

https://yadi.sk/i/ixK8nIC_3TZg4y
мне нужно, чтобы этой колонки вообще в документе не было

(9) это в шаблоне настраивается

(10) вру, сейчас опишу

короче Вы захерачили один вид расчетов в котором установили кучу параметров (один из которых назван "премия"), тоесть у Вас ОДИН вид расчета...

для исправления ситуации нужно
1. создать НОВЫЙ такой-же вид расчета, но отредактировав формулу (убрав из нее премию)
2. перевести всех сотрудников на этот новый вид расчета

(12) как понять вид расчета? ему нужно просто убрать начисление конкретное - премию. Вместо премии мог быть оклад, прекратить оклад. Поставить оклад по часам например.

(12) и всех сотрудников ему не надо переводить, т.к. кадровики судя по его сообщению жалуются что у новых оно появляется. Т.е. старых сотрудников они обработали.

(13) у него ОДНО начисление а не несколько, просто в этом начислении параметров много...

(15) у него 3 начисления.

(15) Вы путаете с формулой расчета, где разные показатели начисления...

так и не понял, как мне отменить начисление на позиции штатного расписания...Прошу еще раз подсказку

когда создаешь прием на работу, выбираешь нужное подразделение, должность, то на вкладке "оплата труда" появляется 3 начисления... одно из них не надо, чтобы появлялось

https://yadi.sk/i/ADSpUIT-3TbgHZ

да, видимо заработался.


1. создаем документ ИзменениеШтатногоРасписания
2.жмем "изменить позицию"
3. добавляем в список нужные позиции, у которых надо отменить начисление
4. щелкаем 2 раза на каждой строке, отменяем ненужные начисления, жмем ок
5. проводим документ.
6. начисления отменились

тема закрыта, всем спасибо