1-я компания - в конце 10-минутной беседы "ни о чем", сказали что пришлют тест. На вопрос что за тест ответили, что реальная задача, которая на самом деле уже давно выполнена.

2-я - предлагали себестоимость восстановить в качестве бесплатного испытания.

3-я пару лет назад, в конце собеседования дали здоровый кусок ТЗ - и сказали, что это тест для приема.

Что делать?
Может полицию вызывать по факту мошенничества?

Вызвать полицию на собеседование? Да ты неадекват

тебя, что заставляют делать?

никому не нужно СЛУЧАЙНЫЙ код без возможности его исправить в случае чего...

так, что сходи к психиатору и подлечи параною...

зы
Хотя конечно возможно и есть идиоты среди работодателей которые так пытаются нажиться, но это исключения...

(0)
1. выполнить, продемонстрировать тимвивером вьюОнли
2. за базу запросить согласно прайсу в качестве испытания платежеспособности
В случае провала вторго пункта запостить переписку на антиджобы всякие

Не хочешь - не делай. Тебя никто не заставляет. использовать такой код в продакшне - крайне опасно, и вряд ли кто-то из работодателей пойдет на такой шаг.

(0)[Может полицию вызывать по факту мошенничества?]
слабо

(4) Он начал с третьего пункта, думая, что миста это какой-то антиджоб. Явный неадекват.

За много-много лет никогда не давали на собеседованиях задачи, хотя бы минимально относящиеся к бизнесу. Клиент дороже

на а восстановить себестоимость тебя вряд ли кто то пустит в рабочую базу :-D

(10) да и результат из тестовой базы вряд ли применим к продакшену

(0) А что диплома по специальности нет? Самоучка, что-ли? Это первый мой вопрос.

А ты с чего взял, что это реальные задачи и это способ организации тебя кинуть? Может это на самом деле тестовые задачи, которые дальше принимающего не пойдут?

ну мне за 12 лет один нерусь попадался...
"эй, нюжна кассу потэмвивер настроить пабрацки, типа испитание"

(9) я-бы сказал по другому, даже принятому сотруднику сначала выдают совсем простые задачи от решения которых ничего не зависит, типа обновить типовую конфу и т.д.

а уж если пару неделек протянет и не будет косяков - дадут нормальную работу...

при этом в базе сидело 3-4 человека, ясенх я его послал :-D

(15) именно так

(15) обновить конфу далеко не самая простая задача, если конечно не 100% типовая

(16)гг, нехорошо, человек к тебе с душой, по брацки, типа

(3) vde69, ответьте, пожалуйста, в тему Морской бой и управляемые формы на кнопках и на рисованных клетках, если не сложно.

Рецепт простой - за тестовое задание дольше, чем на 15 / 30 / 60 минут (зависит от твоего чувства прекрасного и желания получить работу), просишь предоплату, вот и весь рецепт

(1) Вызвать полицию на собеседование? Да ты неадекват...

У-у-у-у поржал... под столом...

а что тебе сразу должны дать миллион, яхту и пару наложниц? как еще понять что ты на свои от статыщ соответствуешь

(0) а вот вызови. и на видео сними этих неадекватов. можно даже на ютубе выложить, чтобы работодатели знали, что тебя не обманешь, и не тратили твое время

(0) Полицию нравов ))

(24) ты опечатался. Не тратили на него СВОЕ время ))))

(0)Это скорее всего по закону, так что полиция ничего не сделает. Найти сайты где пишут отзывы об организациях и настрочить на них туда, чтоб в черный список.

(0) > реальная задача, которая на самом деле уже давно выполнена.

Ничего странного.
Мы даём кандидатам такое же задание - давно сделанный реальный отчет.

> себестоимость восстановить в качестве бесплатного испытания.

Ничего не могу сказать, т.к. под этим понятием может скрываться всё что угодно, начиная с умения запустить обработку по восстановлению какой-нибудь последовательности (5 минут времени на демонстрацию знаний интерфейса), и заканчивая проектом на несколько недель по восстановлению криво ведущегося учета.

> дали здоровый кусок ТЗ - и сказали, что это тест...

Без текста ТЗ обсуждать нечего

> Что делать?

Не вижу ничего плохого в желании работодателя протестировать кандидата. Брать всех подряд, чтобы через пару недель выгонять - не самый лучший вариант (причем для обеих сторон).
В 99% случаев кандидат, который начинает из себя строить гордую девочку-институтку - просто тупо балобол, который боится решать задачу, не уверен в своих силах и не хочет демонстрировать свой *авнокод.

Делать или не делать тестовое задание зависит от желания работать в данном месте. Больше не от чего.

Думать, что работодатель хочет халявы, давая под видом тестовых заданий реальные задачи, - это паранойя. С этим к доктору надо сходить. Исключения может и случаются, но в этих случаях к доктору следует обратиться самому работодателю.

Былое как-то, предлагали сотрудничество, дали одно задание - сделал, второе-сделал, третье - послал

Газпром-автоматизация - не они?!..  ))

(30) да хз, давно было

где дают  большие задания никогда не дают хорошей зп

Об чём спорим? Автор вбросил тему на вентилятор, а сам убежал :(

Иногда приходят кандидаты с веером сертификатов, рекомендаций, но отказываются от выполнения тестового задания.  Чего вообще ходят и где таких берут ?

(34) смотря какое задание.

(34) иногда попадаются работодатели, которые приглашают соискателя, видя его запросы, которые в априори не готовы удовлетворить, поржать приглашают?
Не вижу повода удивляться...

(0) Показываешь сертификат 1С:Специалист и говоришь, что ты сертифицированный специалист, а потому твоя квалификация сомнению не подлежит.

(34) А зачем делать тестовое задание еще раз?

На предложение тестового задания, отказываешься. Затем, чтобы не приняли за не желающего находить решение проблемы, предлагаешь свои работы из резюме. Если их нет, увы - уходи.

(39) показываешь свой профиль на инфостарте )
я туда положил пару своих отчетов, на всякий случай

(40) профиль можно собрать и из "ворованных" обработок

Коля вызывай полицию. И всех сдать в дурку.

(37) и большой болт они покладут на твой серт

(41) ведь ни кто не запрещает дать пояснение по представленному. А из этой беседы уже можно определенный вывод о квалификации сделать. Я когда был у руля, так и делал. И своё и чужое время берег.

(43) Идешь в трудовую инспекцию и натравливаешь ее за необоснованный отказ (не связанный с квалификацией).

(37) поэтому даешь задачу на спеца и смотришь как этот спец тужится

(0) Если не нужна работа, то не выполняе тестовое задание, а вызови полицию.

Мне однажды дали реальную задачу по блокчейнам, когда я на джуниора устраивался. Я ее выполнил, меня взяли на работу, и я ее продолжил доделывать. Не возникало даже желания полицию вызвать или еще что-то подобное.