Всем доброго времени суток. Есть возможность устроиться в крупный франч,но сначала сервис-инженером,и второй вариант,в маленький франч,но уже стажером разработчиком. Что лучше выбрать? И почему? Опыта по нулям

Названия могут быть обманчивы. Я бы рекомендовал в обоих франчах распросить как они видят твою карьеру.
Может оказаться, что стажер разработчик в маленьком франче - это тоже самое что сервис инжинер в большом.
Если в маленьком франче действительно будешь писать код, то я бы выбрал маленький франч.

(0) маленький франч. Там ты будешь и кодером, и консультантом, и менеджером, и сервис-инженером и т.п. И опытные коллеги под рукой.

(1) >>>Я бы рекомендовал в обоих франчах распросить как они видят твою карьеру.

Поставь HR-а в тупик?

(0) В ГазПрём! Уборщиком, деньги подметать.

(0) В маленький, там сотрудники более ценятся так как их мало, в большом тебя просто не заметят будеш диски развозить.

(0) для праздного интереса, образование какое? как с IT связан, кем раньше работал?

(4) Лучше всего дворником, или кочегаром. Вон Цой кочегаром был, а как прославился!

(6) образование экономическое,с ит никак не связан, до этого работал совсем в другой сфере

(8) Дворники вполне подойдут, там тоже необходимо считать количество взмахов метлы

(0) Пока не устроишься не узнаешь.

(8) А нафига тогда?

(8) и каким ветром тебя занесло на эту галеру?

"Сервис-инженер" это кто? Подсобный рабочий?

(0) Годиков вам сколько? Семья, дети, квартира есть? Сначала будет худо с "бабосами".

(3) :)))))))))))
сейчас как раз прохожу квест со сменой работы
кадровики из крупных фирм просто задрали этой херней))
кем вы себя видите, расставьте фигуры по порядку %)
пока начнешь общаться с нормальными людьми, всё желание отпадет)

(15) "Почему вы хотите работать именно в нашей компании?"

Я начинал работу в маленьком франче, всего нас тогда было 4 человека с начальником. Начинал с обновления баз, пару дней по обновляю базы, потом делать нечего. У других программистов не всегда работа была, т.к. клиентов мало было и платить никто не желал.
Потом устроился в франч по больше, был сервис инженером, ездил по клиентом и были иногда задачи программиста. Ни на одной из этих работ мне ни понравилось. Следующей работой, устроился в розничную сеть магазинов проработал 2,5 года. Там мне понравилось, только круг задач был ограничен.
Если интересует опыт ищи место, где будут задачи, если предлагают ездить по клиентам с обновлениями, отказывайся. Работал я с одним программистом, он пол года ездил по клиентам с дисками ИТС, при этом ни оной задачи программиста не сделал. Через пару лет его встретил, он ушел из специальности.

сразу в компанию минуя франчи .а опыта наберешься в процессе

(8) к сожалению сейчас в основном такой контингент в 1с идет(((
(18) врятли возьмут, нужно во франч хотя бы год, только не диски развозить, а программировать, хотя диски развозить тоже паралельно можно, так как нужно же чтото кушать пока обучаешся за обучение платить не будут, ну если только с топ профильного вуза может для них и есть оплачиваемые программы подготовки, у нас в институте объяв связанного с 1с небыло, за то полно оплачиваемых стажировок от других крупных IT компаний готовый платить на старте.

(0)>> Что лучше выбрать?

Нет единого правильного ответа. Всё очень индивидуально. Зависит от франча и от тебя самого.

>> в крупный франч, но сначала сервис-инженером.

В крупном франче можно остаться вечным сервис-инженером.
А можно изначально договориться о каком-либо росте. Частенько франчи сами выращивают из сервис-инженеров программистов (обучение, курсы, сертификации на Проф и Спец, подкидывают небольшие задачки от клиентов и т.п.).

>> в маленький франч, но уже стажером разработчиком.

Тут тоже зависит от конкретных условий. Если франч совсем маленький, то частенько программист в таком франче объединяет в себе кучу левых обязанностей, начиная с того же самого сервис-инженера и заканчивая эникеем-компьютерщиком - и диски ИТС развозит, и типовые обновляет, и по сети с железом что-то делает, и собственно самой разработкой занимается.
Но бывают и исключения, когда во франче выделен отдел разработки (внедрения, проектный - везде по разному называют) или франч специализируется на проектах. В проектном отделе начинать стажёром - совсем другая история.

пиши прокачаю до 100 к

(19) Почему к сожалению? Всяких пхп-макак, которые сами не понимают что программируют и в других языках полно. Но как-то они для автоматизации не часто применяются

А потом будут говорить, что их принуждали к 1с в особо извращенной форме:

Обновление ЗУП с 3.1.8.185

ответ (4)

А если не шутить и серьезно, то надо идти в разработчика мобильных приложений. 1С-ники все еще стоят дешевле чем в других языках.

Почему все так часто говорят про развоз дисков? Дисков (и развоза их) давно же нет.

(8) а лет сколько?

(25) > Дисков (и развоза их) давно же нет.

Кто тебе это сказал? Нам вот до сих пор привозят.
Другой вопрос, что к нам ездит обычный курьер, который никаких работ не выполняет, в отличии от сервис-инженера. Но я уверен, что многие клиенты пользуются услугами сервис-инженеров, которые входят к комплекс услуг ИТС, по обновлению типовых конфигураций.

JOB: Ищу Программиста 1С (Москва)

(25)а мы отказались, от услуг франча, который не привозил диски)
и не зря, на дисках упп есть, а вот с юзерсов скачать обновления не просто.

(0) Да хоть уборщиком, главное чтобы платили и знания давали.

Тоже хочу работу, но год во франче уже имею)

(19) Хороший консультант получает оклад как средний прог + во время сдачи отчетности они шабашат (помогают по ночам главбухам закрывать год), выходит достойно.
А если консультант будет иметь базовые знания конфигурации и запросов (исправить баг, понять как работает), то цены ему не будет.

Коллега мыкалась-мыкалась, пыталась прогером стать, 4 года - толку нет. Подсказал уйти в консультанты (базовые знания программирования уже есть), через 2 года уже клевый спец, на которого молятся.

(0) желаемое количество денег ?