Мы ищем Программистов 1С, в одну из 5 продуктовых команд:

- Опт (1С:УТ, Мобильная торговля, BI, CRM, система управления запасами, интеграция с внешними сервисами приема заказов)
- Розница (1C:Розница, 1С:Альфа-Авто, 1С:УТ, Система лояльности, Система управления запасами и автозаказа)
- Логистика (1С:УТ, 1С:TMS, WMS)
- Внутренний учет (1С:ЗиУП, 1С:Бухгалтерия, 1С:Документооборот, 1С:ITIL, BI, Бюджетирование и консолидация)
- Проектная команда.
+ 2 команды web.

При разработке IT-продуктов мы используем Scrum и Kanban.

Задачи:

- Программирование по поступающим задачам в конфигурациях 1С;
- Помощь в формализации требований и составлению технических заданий системным аналитикам;
- Участие в Scrum-мероприятиях команд (планирование, daily, обзор спринта, ретроспектива);
- Помощь в постановке задач тестировщикам, взаимодействие с системными-аналитиками.

Наши ожидания:

- Отличное знание архитектуры платформы 1С:8;
- Знание/понимание бизнес-процессов торговой компании.

Мы предлагаем:

- Офис на выбор:
1. в центре Екатеринбурга (ул. Сакко и Ванцетти, 102) - наш филиальный офис
2. в Берёзовском (ул. Уральская, 140 ) с корпоративной столовой и просторной парковкой - наш головной офис
- Гибкое начало рабочего дня: с 8 до 12 утра;
- Официальное трудоустройство в штат с первого рабочего дня;
- Стабильная оплата труда без задержек и в полном оговоренном объеме;
- Релокационный пакет: помощь в переезде и компенсация аренды квартиры на первом этапе;
- Компенсация стоимости обедов(автоматическая частичная оплата стоимости обеда от работодателя, кто работает в головном офисе или доплата к заработной плате для сотрудников филиального офиса);
- Корпоративный транспорт из 4х точек( г. Екатеринбург районы - ЖБИ, Площадь 1905г, метро Уралмаш; г. Березовский).
- Ощутимые скидки на продукцию компании и сервисные услуги;

Контакты:
Гонцова Мария Павловна
+7 (912) 6002762
[email protected]

(147) Боюсь конкурировать с такими цифрами мы не в силах. И что бы я Вам не рассказывала про задачи, технологии и прочее - против 230 тыс возразить нечего. Если реально смотреть на вещи. Могу предположить, что Вы очень крутой специалист по хардам и живете в МСК или подальше. И пытаться объяснить человеку, который зарабатывал 180, что теперь ему "интересно" зарабатывать 100 тыс - это как минимум странно. На нашем рынке (Екб) не видела таких предложений.

(150) ужин может пострадать?

(156) 200 т.р. это обыденная зарплата 1С-программиста в Москве. Я сегодня видел вакансию 1С программиста за 600 т.р. в месяц на руки на проект, вот это конечно выбивается из общей картины

(155) г. Железнодорожный, ЖК Столичный, добро пожаловать

Плохая вакансия.

Но все равно, лучше, чем где-нибудь в Вологде, в полурабстве у франча.

(156) короновирус все изменил. теперь рулит удаленка. смысл спецам себя ограничивать локальным рынком ("На нашем рынке (Екб)")?

(151) И зачем вам квартира в подмосковье?Во флориде как то теплее

(160) А чем она плоха?

(157) ага))

(160) Можете сформулировать, что в ней конкретно плохо? Чтобы понимать, скорректировать. Буду очень признательная. Спасибо.

(158) Таки не обыденного,не передергивайте.

(162) дааа, все верно

(166) Ну оттого ,что вы перепишите ее другими словами,суть не изменится))

(164) Я увидел слова Scrum, daily, спринт, ретроспектива, канбан и ощетинился.

(158) когда я по москве смотрел вакухи (чуть более года назад), в среднем около 140-150тыс были суммы, где вы 200 увидели я хз.

(171) 200+  и выше были в основном руководители, архитекторы и т.д. для 1с.

(170) ну смотрите, если это есть - это надо озвучить, чтобы те кому это категорически не подходит, не тратили свое время на нас.

(159) здорова, Сосед. Я из Кучино

(170) Я ощетинился раньше))

(170) Слово "кабан" всегда пугает, тут конкурс среди 1Сников молодых проходит "Реальные кабаны"

(167) Сейчас на hh.ru более 180 вакансий с зарплатой от 200 т.р. на программиста 1С в Москве и Вы до сих пор считаете зарплату в 200 т.р. чем то уникальной?)))

(171) около года назад- это начало кризиса. многие наоборот закрывались. сейчас взрывной рост + цена на все скакнули в 1.5 -2 раза отсюда корректировка.

(177) ок спасибо)

(171) Ну не знаю. Вот, у моего брата сейчас есть предложение на 1800-2000 руб/час на проекты ведущим программистом, если пересчитать в месячную - вполне себе такая сумма выходит. И это удаленка.

(175) расскажете ?

(170) зря ты культивируешь в себе разпиздяйство. Чем собраннее ты будешь, тем лучше же для тебя. Радовался бы, что по скарму работать научился. По помидорке хотя бы научись для начала

Я считаю ее достаточно высокой,но не средней

(181) Возьмите Сергея Осипова!

(180) аналогично.

(181) Тоже самое,скрум,кабан,спринт,планнинги.

(171) Я че один умею пользоваться поиском по ключевым словам в hh.ru?
В поиске набирайте не "Программист 1С", а "1С программист" и Вам выведется в 2 раза больше результатом чем в первом случае и сортируйте по убыванию зарплаты. Первые 20 вакансий не смотрите, они проплачены и вне зависимости от поиска выводится первыми

(184) Вы хотите окончательно развалить контору?

(180) по поводу удаленки, не каждый может себя организовать, чтобы работать удаленно. У кого то дома маленькие дети и нет возможности спокойно поработать. Я лично знаю 1 сисадмина, который каждый день в офис ездит, чтобы поработать, потому что дома не может.

(171) А я сегодня нашел вакуху программиста 1С за 600 т.р. рублей в месяц и это не первая такая вакуха

(188) Нет конечно. Сергей не потянет развалить контору, но перцу им насыпет. И даже будет скрумить и канбанить, да так, что потом они зарекуться такие слова в резюме писать.

(190) устроился?

(190) Вам разжевали про 600К

(189) Мне норм.

(192) Мне на позапрошлой неделе пришло 20 приглашений на собеседование от 180 т.р. до 230 т.р.

(192) если не устроился, то и смысла нет писать. В вакухах много что написано, а на собеседовании понимаешь, что разводняк

(188) почему окончательно))) развалить, мы вроде, как растем , а не разваливаемся, ну и нам уже 23 года, думаю мы стабильны)

(193) Пруфов не было приведено что это за весь проект 600К, на hh.ru до сих пор висит 600К в месяц

(195) 200 и 600тыс разница колосальная, как эти 2 события связаны? Смысл писать про фантомную вакуху в 600к?

(191) Он может.Скруммить будет так,что клавиатура будет дымится,про кабанить вообще молчу

(195) Пруфы будут?

(196) А я проходил кучу собеседований и нигде меня ни кинули, сколько писали столько и платили. Мы наверное на разных планетах живем

(201) Могу показать тебе, Вадим, у меня на смартфоне))

(197) Вроде как-ключевое слово.Расти нужно вглубь,а не вширь))

(202) Если проходил кучу собеседований и тебя не взяли-какой вывод?

(203) Хорошо,высылай смарт Деловыми линиями.Адрес напишу

Эксперта то нашли?
https://ekaterinburg.hh.ru/vacancy/43405697

(202) меня так же не кидали, но порой пишут в вакухе 200к, приходишь на собеседование и выясняется про испытательный срок с обрезкой по зп, потом выясняется, что официальных там тыс 80. серыми остальное, причем часть из серых это премия, плохо поработали, эту часть не получили и подобные темы. Я именно про это и написал, если бы вы были на собеседовании по данной вакухе и после нее бы писали, то это другое дело

(205) Ну почему не взяли, брали, но я отказывался, ну где то я не устраивал не знай почему, хотя тесты успешно проходил.

(207) Сокращение тех. долга, а что это такое,не постесняюсь спросить

(208) Про зарплату надо заранее тщательно спрашивать, не стесняться по телефону, чтобы время драгоценное не тратить, вакансий дофига, а мне нужно не 20 работ, а всего лишь 1 штука

(210) Это когда их канбановская банда нафигачила по 10 версий печати Торг12 во внешних формах и в них же залупила особенный пересчет взаиморасчетов по документам расчетов. И твой техдолг - найти все это и уволиться нахрен.

(212) Ну я этого не умею,не пойду экспертом.

(212) Подумаешь печатные формы Торг12 тем более внешние, вот ты попробуй не напортачить при доработке расчетных регистров сильно измененной ЗУП, вот там действительно жопа

(212) как знакомо блин

(214) Сильно измененная ЗУП это как "сильно переделанный самолет"

(216)+ с пилотами самоубийцами и пассажирами, которых либо обманули либо пинками загнали в салон

(214) Я дико извиняюсь,но у меня длиннее на 5см))

(216) А у нас это уже космолет, как переходить на с 2.5 на 3.0 ваще не представляю. Благо версия КОРП должна долго поддерживаться

(216) Я бы сказал самолет переделанный из парохода,в остальном верно

(218) >длиннее на 5см

за это доплачивают?

(219) В этом случае я бы согласился на первую из 20 вакух

(221) Нет,а че он мереется)))

(222) Это головная боль подрядчика, но он возьмет денег как за внедрение "с нуля"

(224) Но я бы тоже поучаствовал, бесценный опыт

(225) И согласился бы на 10% ))))

(226) И согласился бы!))

(227) Но тут облом,тебе не предлагают ничего))

(228) А мне кроме опыта не нужно, всего лишь 10% опыта от всего внедрения))

(229) Какой тут опыт,из одной кривизны сделать вторую кривизну)))

Поехал бы в екб,там опыта навалом

(230) Нет это потом можно другие компании переводить с 2.5 на 3.0 и купить наконец-то 5 квартир

(231) У меня в Екб нет ни квартиры ни родственников, Меня недавно в Уфу звали на 160 т.р. я и то не согласился

(232) 4 уже купил поди(((

(233) Тебя там поженят,кадровая служба поможет.Из 500Ж хоть одну но выберешь,или две

Кстати,следует работодателям указывать:помощь в личной жизни)))

(156) На нашем рынке (Екб) не видела таких предложений. //а они есть...
И ваше утверждение, что рынок ЕКБ выметен в ноль тоже неверное...

(212) молодые канбаны, гыгыгы

Всем привет! Обновила вакансию https://ekaterinburg.hh.ru/vacancy/43121073
Может кому-то все же будет интересно.

(239) Совсем никого да?
У нас тоже самое, даже новичков нет

На днях пообщался с одним одинесником. Вроде толковый,специалист. Оказалось скрамит потихоньку,и возможно канбанит.Больше с ним не общаюсь.

(240) А вам тоже кто-то надо?)))

(241) отдайте мне)))))

(243) Отдать жалко,религия не позволяет))

Слишком много срама ) С моей точки зрения скрам вообще сектантская идеология. Учитывая, что 1с-никам часто приходиться фиксить баги которые не внесены в спринт, то спринт будет постоянно меняться.

(245) это обзовут техдолгом и заставят фиксить того кому не повезло сверху в его спринт допом

(245) а в других языках баги не фиксят?

(247) Зависит от проекта, скрам далеко не всем подходит. Если идет активная разработка и 20-30% времени тратиться на покрытие тестами, то такой подход может значительно снизить вероятность возникновения критичной баги которую нужно срочно фиксить и можно запланировать исправление на следующий спринит. Сам считаю лучшим подходом некий гибрид канбана и скрама, типа канбан с демо митингами раз в 1-2 недели.

Канбан это разве не просто способ отображения задач?

А скрап со  спринтами кмк нужны там где выпуск релиза это событие.
А в 1с выгнал всех на 5-15 мин и вот он новый релиз.
А то и выгонять никого не надо

(249) Канбан доска - способ отображения задачю. В целом - это методология разработки , но без "сектантства" в виде груминга и спайков. Если нужно добавить задачу, то просто докидываешь в доску и все. Лично мне нравиться, когда в конце 1-2 недель проводиться демо и планинг следующего периода, но это уже ближе к скраму.
(250) На мой взгляд лучше соблюдать дисциплину деплоя (раз в неделю к примеру), что бы меньше торопили разработчиков сделать сейчас же, без весомых на то оснований. В относительно надежных приложениях монолит разрезан на сервисы поменьше и сервисы запущены в 2-3 раза и при редеплое сервисов по очереди пользователи ничего не замечают

а эту че не апнули?

(252) Вот ты и апнул.Пока Волшебника нет, (252) могу выслать пирожок

(0) Скрам - сразу нет. Работать за 130 со скрамами - себя не уважать.

(254) Срам это +35К,Канбан+50.Если агилить,то даже не представляю сколько.