Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, как правильно создать программно документ разовое начисление с помощью обработки? У меня с экселя заполняется регистр, после этого я хочу на основании данных (только процент который влияет на премию) с этого регистра создать документ, но в зуп к сожалению, не все так просто как в бп или ут и т.п.. Там есть ТЧ с показателями и их значениями, ТЧ физ лицами и т.п.. Вроде как нужно делать с помощью менеджера расчетов, но как это сделать в обработке и где, можно на форме обработки или нужно перебираться в объект или менеджер обработки?

могу сказать одно - весело в зуп реализовано. через форму

Может лучше считать через ввод показателей, вместе с зарплатой? Бухгалтерия спасибо скажет. Не будет гемора со сроками исчисления НДФЛ и подобным.

(0) А в чем сложность? Заполняешь все таб.части, связываешь их через ИдентификаторСтроки. Потом рассчитываешь. У меня программно расчет не получился, я расчетчиков заставил нажимать пересчитать.
А можно использовать док-т Данные для расчета. Там таблица одна, только привязка уже к начислению нужна, но это настройкой в программе делается.

(2) Можно и разовое начисление, особенно если оно фиксированной суммой а не по формуле расчета, Если по формуле, то лучше через ввод показателей, но и то и другое сразу при загрузке из эксэля а не из экселя в регистр а из регистра потом в документ. Или в (0) упоминается именно регистр с разовыми показателями? Так всё равно лучше в документ ДанныеДляРасчетаЗарплаты, он же сам все и проставит.

(2) Здравствуйте. Это как? Не совсем понял идею!

(3) Здравствуйте. Попробую! А где включить этот функционал7 у меня этот документ не активен!

(4) Здравствуйте. У меня просто в регистр грузится не только процент, но и другие данные, поэтому я оттуда и беру процент, чтобы не делать двойную обработку экселя. Про данный для расчета принял, сейчас попробую!

(5)
1. Создаете новый вид расчета "Наше загрузочное начисление", в формуле расчета один показатель "Сумма загрузки". В виде расчета указываете, что оно применяется при начислении зарплаты при наличии заполненного показателя.
2. Обработкой создаете документ ввода значений нужного показателя.
3. При начислении зарплаты этот показатель вызовет автоматическое появление нужного начисления у тех сотрудников, которым введен показатель.

(8) А  "создаете документ ввода значений нужного показателя." - это данные для расчета зарплаты? Если да, то как его включить, он у меня не активен?

(9) В последних типовых доступность объектов зависит от потребности в них с точки зрения конфигурации. Скажем, если нет ни одного показателя, то и документ ввода может быть не виден.

(10) Вернее не показателя, а шаблона ввода для этого показателя..

(10) Ок, спасибо попробую!

(3) Делал так же. Считаю, это оптимальный вариант.

Через "Данные для расчета зарплаты" - в итоге получится то же самое.

(13) Через "данные" не требуется пересчитывать НДФЛ и всякие взносы в разовом начислении. Оно само посчитается в начислении зарплаты. Поэтому проще. Намного.

(14) Это относится только к доходам по оплате труда. А что у автора?

(14) Если доход не относится к оплате труда, то в начислении ЗП программа поставит его на дату получения дохода, полученную расчетным путем.
Например, в настройках организации проставлена дата выплаты ЗП 10 числа.
Тогда доход упадет на 10 число (не уверен только, какого месяца, следующего или этого).
Исчисление НДФЛ будет вестись с учетом этой даты.

Конечно, потом ведомость на выплату уточнит дату получения дохода, но что вы будете делать, если начисляете ЗП за декабрь, программа поставит дату получения дохода 10 января следующего года и даст вычет за январь следующего года? Лишние движения.

Поэтом вариант с переносом в табличные части разового начисления  - оптимален. Работа почти ровно такая же, в (3) достаточно подробно изложено.