Возникла проблема,штатный сотрудник была в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, не выходя из первого отпуска ушла во второй, все отпуска заканчиваются 11.02.2012. С 12.02.2012 должна быть штатным сотрудником, а она "временно не работает с 12.02.2012". Ни каких движений по кадрам нет. Где еще можно посмотреть?

Отпуск по уходу меняет статус сотрудника и возвращат по его окончании статус, который был до ухода. Надо посмотреть все документы, которые меняли статус. Потанцевать с бубном и оставить только нужные документы.

Лишних документов нет,  проверили оба отпуска стоят до 11.02.2012. Дату берет правильно, только почему статус не возвращает, не пойму ни как

Сотрудник никак не может находиться в двух Отпусках одновременно. Периоды Отпусков не должны пересекаться.

(3) Тссс, еще фотку не спрашивали)

ВЫ два документа "Отпуск по уходу за ребенком" завели? Неправильно так делать.

нет, документа два один документ до 1,5 лет, второй до 3

Тоже неправильно.

в смысле не правильно, а как тогда правильно?

По движению нет документов, которые передвигали бы её в штатные сотрудники. Хотя приказом она принята в штатные сотрудники. С таким никто не сталкивался? Из-за чего это могло произойти?

Под документами имела в виду отпуска по уходу за ребенком

Первый "Отпуск по уходу", а второй "Изменение условий отпуска по уходу". Специально сделано, если второго родила, пока с первым отдыхала.

Спасибо. Но это всё равно не помогло. Нашла больничный лист, в него вносили изменения, и почему то после этого она всегда в статусе "временно не работает", это можно как то исправить?

(12) В истории статус "Временно не работает" каким документом поставлен? Или даже так - какими документами?

Больничным листом

В истории последним документом, изменяющим статус, должен быть либо "Отпуск по уходу..." либо "Изменения условий отпуска по уходу...".

после того больничного листа статус не менялся

всегда временно не работает. Бред, конечно, но похоже это просто глюк какой то

скрин истории состояния физлица выложите

Однозначно проблемы в документах вами введённых, смотрите и проверяйте даты, последовательность создания документов и т.д., если нет желания разбираться то можно сделать молотком:

- Новый реквизит шапки, например "ВолшебныйЧекБокс" ...

- В модуле документа:

Процедура ОбработкаПроведения(ОбработчикСообщений)
....
.....
ИначеЕсли ДатаВыходаНаРаботу > Начало Тогда
       
//+++        
Если ВолшебныйЧекБокс=0
Тогда //стандартно
УстановитьРеквизитСправочника(Сотрудник,"СостояниеФизлица",Сотрудник.СостояниеФизлица.Получить(ДатаВыходаНаРаботу-1),ДатаВыходаНаРаботу)
Иначе //принудительно
УстановитьРеквизитСправочника(Сотрудник,"СостояниеФизлица",Перечисление.СостояниеФизлица.СотрудникОсновной,ДатаВыходаНаРаботу)
КонецЕсли;
//---        
           
       
КонецЕсли;

(17) Примерно, как в (19). Но лучше разобраться, что бы в следующий раз ошибок не допускать.

Спасибо большое всем