|
v7: ЗиК. Проблема с состоянием физлица
| ☑ |
0
Хрюкин
27.09.12
✎
07:01
|
Сотрудник был на больничном до 13.06. А с 14.06 идет отпуск по уходу за ребенком. Но почему-то с 14.06 больничный лист меняет статус, что типа сотрудник вышел на работу и до сих пор работает. Подскажите, что можно сделать.
|
|
1
de Bug
27.09.12
✎
07:10
|
Приведи сведения из Истории.
Дата, Документ, Состояние физлица.
|
|
2
Хрюкин
27.09.12
✎
07:14
|
27.10.2010 Прием на работу № 501765 Сотрудник по основному месту работы
01.06.2011 Кадровое перемещение №
505138
01.10.2011
10.01.2012 Больничный лист № 015058191445 Временно не работает
10.01.2012 Больничный лист № 015058191445-И01 Временно не работает
29.05.2012 Больничный лист № 015058191445 Сотрудник по основному месту работы
29.05.2012 Больничный лист № 015058191445-И01 Сотрудник по основному месту работы
29.05.2012 Больничный лист № 026767696672 Временно не работает
29.05.2012 Больничный лист № 026767696672-И01 Временно не работает
14.06.2012 Больничный лист № 026767696672 Сотрудник по основному месту работы
14.06.2012 Отпуск по уходу за ребенком № 000024 Временно не работает
14.06.2012 Больничный лист № 026767696672-И01 Сотрудник по основному месту работы
13.09.2013 Отпуск по уходу за ребенком № 000024 Сотрудник по основному месту работы
|
|
3
Мимохожий Однако
27.09.12
✎
07:20
|
Запись "14.06.2012 Отпуск по уходу за ребенком № 000024 Временно не работает
" лишняя. Как можно пойти в отпуск и одновременно на больничный?
|
|
4
de Bug
27.09.12
✎
07:26
|
(2) Пересеклись периоды. Никогда не следует исправлять Б/л по беременности. Это плохо сказывается на Состоянии физлица.
Предлагаю закрыть Отпуск 31.08.2012, а с 01.09.2012 ввести новый.
|
|