Ребят подскажите, делаю "Начисление по б/л" ( отпуск по беременностям и родам ) по правилам 2010 г. ( т.к сотрудник работает тока 4 месяца) , в результате у меня не рассчитывается средний заработок. В чем может быть дело?

Проверь Расчетный период на закладке Расчет среднего заработка.

(0) Могу ошибаться, но разве сотрудник не должен отработать 6 месяцев и более для получения отпуска по беременности и родам?

(2) расчетный период 01.11.2011 по 31.10.2012

(2) не правильно написал, работает с 01.04.2012 а начисляем за ноябрь

(3) (4) Я не это спрашивал.

А что же, 02.11.2012 по 21.03.2013 - освобождение от работы, назначить пособие с 02.11.2012 за 140 дней

(6) Я в (2) говорю, что "разве сотрудник не должен отработать 6 месяцев и более для получения отпуска по беременности и родам?"
Ведь в (0) ты пишешь: "сотрудник работает тока 4 месяца".

(2) Нет, не должен.
(6) А доходы-то есть за эти месяцы?
"Не рассчитывается" - это как? Вообще пустая таблица или строки есть, но нули?

(8) если галку снимаю с 2010 года то считает средний, галку устанавливаю и сумма пустая

Нашел:
Устроившись на работу, любая женщина приобретает с первого дня право на гарантии и компенсации (ст. 259 ТК РФ). Согласно ст. 255 ТК РФ женщине по ее заявлению предоставляется отпуск по беременности и родам. При этом работодатель обязан оплатить декретный отпуск. Следует помнить, что размер декретных зависит от общего стажа работающей женщины. Если общий стаж работы составляет полгода и выше, то декретные рассчитываются, исходя из з/п. Если стаж работы менее полугода – расчет ведется, исходя их МРОТ.

(10) Это общий стаж, а не на данном предприятии.
(9) Заполни Расчет зарплаты - Настройка расчета зарплаты - Средний заработок - Для расчета пособий 2010 года.