Имя: Пароль:
1C
1С v8
Отчет по сдельным нарядам на выполненные работы
0 phaz
 
28.01.13
18:55
Добрый вечер!

Есть в конфигурации "Зарплата и Управление Персоналом" документ "Сдельный наряд на выполненные работы", где на вкладке "Исполнители" можно учитывать отработанное время по дням периода с указанием вида времени Явка, Сверхурочно и Праздники. Существует ли типовой отчет, который покажет сколько каждый сотрудник работающий по сдельному наряду отработал в обычном режиме, сверхурочно и в праздники с указанием суммы.
1 DrShad
 
28.01.13
18:59
нет
2 phaz
 
28.01.13
19:11
Т.е. учет отработанного времени нужен исключительно для отчета "Табель учета рабочего времени"?
3 Chai Nic
 
28.01.13
19:21
Тем, кто придумал сдельный наряд в ЗУП, надо гвоздь в голову забить. Железный.
4 phaz
 
29.01.13
09:54
Хотел бы уточнить... Суммы по сдельному наряду должны попадать в документ "Отражение зарплаты в регламентированном учете" или нет?
5 DrShad
 
29.01.13
09:55
(4) если это начисление, то конечно же должны
6 phaz
 
29.01.13
09:59
Есть статья на http://www.buh.ru/document-1016

Там говорится, что данные по сдельному наряду не попадают в отражение зарплаты.

Буквально там написано следующее:

Отражение сдельного заработка в регламентированном учете
Сдельный наряд, в отличие от всех остальных первичных документов системы, не нуждается во вспомогательных операциях, чтобы сформировать проводки по бухгалтерскому и налоговому учету (для отражения в бухгалтерском учете других начислений необходимо в конце месяца формировать документ "Отражение зарплаты в регламентированном учете"). Сумма заработка каждого работника по наряду будет распределена по затратным счетам, указанным на закладке "Выполненные работы" пропорционально сумме за каждую технологическую операцию.
7 phaz
 
29.01.13
10:02
Хотя это статья 2006 года, возможно этот момент поменялся...
8 Chai Nic
 
29.01.13
15:49
(7) Да нифига не поменялось.. сдельный наряд и в новых релизах  такой "умный", что сам пишет все данные в регистры отражения начислений в учете и в расчет страховых взносов.. и ему пофиг, что начислений как таковых может и не оказаться..
9 Chai Nic
 
29.01.13
15:54
Верх идиотизма - делать проводки по начислениям, когда сами начисления делаются вторым документом, который рассчитывается на основании первого.
10 phaz
 
05.02.13
17:44
Весь расчет происходит если у сотрудника плановое начисление - "Оплата по производственным нарядам", а нужно сделать так чтобы в отражении зарплаты в итоге разными строками шла информация о том сколько чловеку заплатили по производственным нарядам, сколько сверхурочно по производственным нарядам и за работу в выходные дни по производственным нарядам. Несколько плановых начислений сотруднику одновременно назначить нельзя.

Можно ли при проведении документа в зависимости от типа наряда (Обычный, сверхурочный или выходные дни) подставлять свое плановое начисление?
11 phaz
 
06.02.13
12:40
Может всеже это кто-то делал?
12 phaz
 
07.02.13
14:47
up