|
ЗУП 82 "Сотрудник в отпуске, но начисления проходят будто бы он работал"
| ☑ |
0
Kaster Troy
07.05.13
✎
16:46
|
Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком с 24.12.2011 по 05.10.2014
Пособие по уходу до 1,5 лет - выплачивается по 05.04.2013
Пособие по уходу до 3 лет - выплачивается по 05.10.2014
При заполнение документа "Отпуск по уходу за ребенком" в разделе "Плановые начисления" указано - Прекратить.
При начислении з/п за апрель 2013г. в начисление попадает "Оплата по часовому тарифу" за 10 отработанных дней, похоже что попадают 10 дней после 05.04.2013...(указаны в индивид. графике). Из-за чего может попадать "Оплата по часовому тарифу" в документ "НАчисление з/п"???
|
|
1
Nina2005
07.05.13
✎
16:54
|
может в табеле дни стоят как явка
|
|
2
Kaster Troy
07.05.13
✎
16:58
|
Табель учета рабочего времени?
|
|
3
Nina2005
07.05.13
✎
16:59
|
(2) да, именно он
|
|
4
Kaster Troy
07.05.13
✎
17:20
|
(3) нет не идет....Сотруднице, после того как ей был оформлен отпуск по уходу за ребенком было оформлено кадровое перемещение, в котором изменялся размер часовой тарифной ставки...есть подозрение, что этот документ может оказывать влияние, на эту ситцацию
|
|
5
piter3
07.05.13
✎
17:40
|
РС плановые начисления смотрели?
|
|