|
"связанные документы": критерий отбора vs регистр сведений
| ☑ |
0
Fragster
модератор
20.09.13
✎
09:38
|
Всего мнений: 5
Для построения структуры подчиненности и прочего.
У РС в активе - поиск "вверх" простой, поиск сразу по куче документов, в пассиве - необходимость его заполнять и поддерживать целостность
У критерия отбора - "универсальность" с типовыми, простота добавления, меньше кода и более быстрая работа (не упирается в одну таблицу), в пассиве - кривота получения полной структуры при обходе "наверх"
За что голосуют 1сники?
|
|
1
IamAlexy
20.09.13
✎
09:43
|
Стандартизации ради и универсальности для...
Критерий отбора, потому что... |
|
8
ИсчадиеADO
20.09.13
✎
12:02
|
+(1) это ж по сути отчет для 1ого дока, там производительность не так важна, поэтому и поиск вверх можно сделать.
Критерий отбора, потому что... |
|
9
ptiz
20.09.13
✎
12:07
|
Вместо изобретения велосипедов лучше мисту почитать.
Критерий отбора, потому что... |
|
15
Лефмихалыч
20.09.13
✎
14:43
|
со временем и кривоту поборят, а у нас уже - херак - и всё готово
Критерий отбора, потому что... |
|
23
Bober
23.09.13
✎
15:09
|
- не будет узкого горлышка в виде регистра (ведь туда будут все ломиться).
- никто не мешает реализовать свои виртуальные "таблицы-запросы" по метаданным критерия.
PS у РС вижу плюс в индексах.
Критерий отбора, потому что... |
|