Если все работодатели молчат и по две недели,по месяцу отбирают себе кандидата  ? Это видно даже на сайте  вакансии висят открыты по месяцу.

че им козлам надо? )

Им нужен тот, кто будет делать максимум за минимум.

эт понятно)
но есть же ставка от 100 например

Я обычно не беру на работу того что меня козлом называет.

(0) "че им козлам надо? )" После этой фразы можешь уже не искать работу...

GROOVY так вас как раз никто козлом не называл

VladZ уже не ищу пусть они сами ищут

Кстати, раз такая пьянка пошла: Удаленщики - АУ! Велком. ;)
А если кто из Алматы есть, то велком в двойне.

Сейчас на рынке 1сников очень мало продающихся нормальных спецов. ОЧЕНЬ мало. Я на месте ТС задумался бы.

(7) А зачем тебе именно Алматинцы? Скромные понаехалы из Питера не подойдут? А то адрес в личке - реальный...

Ты откуда, чудо?

(9) Там есть реальная работа. Много...

GROOVY да почему Алматинцам предпочтение такое? по моему спецов на рынке вообще нет

(11) Они сильно отличаются от нормальных?...
ммм
В смысле - привычных? :-))

вообще мысля забросить 1с  .достало уже искать по месяцу

Менталитет у них... специфический :) Нужны именно такие. И в целом вообще казахстанцы нужны.

(14) Вооооот! Это правильная мысль!

Сын говорит когда мне квадрик купишь ,а я ему .что отвечу  дворником год подождать мол)

(14) Говорят, в дворники можно.. Или в ассенизаторы...

(7) А можно узнать про удаленку поподробнее? (не из Алматы)

Или пока найду работу  .а найду ли я вообще ее с таким дефолтом на рынке?

ДенисЧ можно кому? там все уже забито  Алматинцами и узбеками

(21) А ты их подави интеллектом!

GROOVY правильная мысль , сказать мол на рынке спрос большой на 1с ников .а потом сказать забудь мол 1с этот  . это тоже выход мол .без денег сидеть

ДенисЧ если только в третей  мировой ,коей не будет

(22) А у них интеллект не хуже.

(20) Какой дефолт? Кому нужна работа? Милости просим. Много разная. Не готов сказать сто сверх прибыльная, но для реально профи - оплата адекватная. И франчайзи и фикси и удаленная работа. Ребята - обращайтесь. Почта в личке.

так Питер же .а я в Москве

(24) Нет войны - нет работы...

(26) Так пофиг. Тебе с МСК работу? Не проблема.

Чтобы было всем понятно - работа оплачивается соответственно квалификации. Халявщики и те "кто думает" что он профи - идут лесом. Нужны просто адекватные люди.

В Москве не найти работу 1Сником? Ну это очень странно.

(29) Отписался ))

GROOVY мне нужна постоянка желательно .так как дома с семьей я повешусь .что то кодить, вторую неделю в разъездах по собес   по 2 -3 в день . кормят завтраками мол перезвоним

вот и для меня странно .думал праздники мешают. хотя чем?

В питере нашла на нормальные деньги за неделю.. Что я делаю не так?

(33) ты кисик

(34) кто, простите?

ыхыхыхы

Груви хитрец, который раз нахаляву вакуху светит, так без палева ))))

чото давно он про еду не писал

DarKySiK . тебе просто повезло

(39) Не думаю) Работа на зп по рынку не ищется дольше. Если конечно ищущий достоин этой зп

(39) да... все дело в везении... и так в который раз)

(0)
(3)
так бы и сказали,что козлы-плохое слово
а то набросились прямо как петухи какие-то

(31) "кормят завтраками мол перезвоним"
Они что-то знают!
http://www.forum.mista.ru/index.php?user_id=94456

Попробуйте устроиться кем-то более приближенным к работе с людьми - менеджер по закупкам, директор ресторана быстрого питания МакДоннальдс или агент по продажам пылесосов Кирби - оно самое то!

У меня более 20 откликов на хантере. Из них только 2 компании, которые не ищут круглый год. Съездил в них и в одну частоищущую. В ней прокатили - сказали начальник занят.

А мне НЕ нужна удаленка.
Еле отбиваюсь от постоянных клиентов. Всем "еще вчера" нужно, а машину времени не предоставляют... ;)

(11) давай, я практически на границе с Казахстаном

(46) Законы РК знаешь?

(47) тоже отправил письмо)

Короче, оставляйте данные тут http://goo.gl/XS2OAY и я обязательно найду для Вас работу.

Всем, кто письмо прислал я отвечу завтра. Спасибо за интерес.

модераторы, перенесите ветку из "v8" в раздел "работа" или "как страшно жить"

(50) Лучше в  "Жизнь прекрасна" ))

H A D G E H O G s ни че они не знают я свою личку не светил , а ты сам попробуй без опыта директором устройся или манагером ,кишка слаба?

(0) Просто ты их не впечатлил. А почему ты их не впечатлил - это уже вопрос к тебе!

(52) Кстати зря смеешься. Я у многих кандидатов спрашивал зареганы ли они на мисте, ну и если да, то потом просматривал какие темы человек создает. Очень многое проясняется без лишних вопросов.

(54)Это точно. У кого есть работа на Мисту не успевает зайти.

(49) Прикольно. Я черкну.

А удаленщиков "сводишь" ?

(55) НУ вот ток ля-ля тут не надо!

Я работаю во франче, за лет 5 еще ни разу не ошибся в стажере. Одного двух дней мне достаточно что бы понять получится ли программист-одинесник из него или нет.

(0) мож им не работа надо, а женщина. или педик.

(0) город какой?

"Программист 1С 8

(Программист 1С)
до 400'000 a + бонусы Опыт работы: от 2 лет Размещено 21.04.2014
Москва и область, Дмитровское шоссе 163"


Во, объявляй в два раза меньше, возьмут :)

(60) (29)

(58) А откуда ты знаешь, получится или нет, если ты его не взял/продинамил (а он ушел к другому дяде и стал кул 1С-ком...или вообще свое дело открыл)?

(57)Я понял. Ты - исключение ))

(64) тут все исключения видимо... я без мисты работать не могу)

(52) так бы и сказал, что без опыта директором пытаешься устроиться
без опыта - только стажёром во франч

(0) Кстати ,я из ветки так и не понял...годков то сколько Вам?

(54) Меня бы взял, приди я к тебе по акку на мисте?)

(54) нормальный человек на собеседовании не скажет свой ник на мисте, и что он вобще там есть

(69) Видимо, я ненормальный, ибо не стыжусь своего аккаунта на Мисте.

(69) С чего бы это? Многие говорили. Я и бы без проблем сказал, если бы мне задали такой вопрос.

(70) Я тоже... Мне нечего стесняться.

(69) Нормальный человек не спросит про ник на мисте на собеседовании.

(68) Ты неправильно задаешь вопрос. Не проблема устроиться на определенную должность (в данном случае 1С-ком), проблема в согласовании размера оплаты, которую будут готовы платить за твои услуги.

(73) Ну значитя ненормальный. Или у нас разные понятия "нормальности"

П.С. хотя многие утверждают ,что ее вообще нет. Но об этом тссс...

может в резюме проблема?

(70)(71)(72) Да мне тоже не стыдно вроде, но это не тот вопрос, на который отвечать на собеседовании надо
(73) да, скорее даже так)

(74) Я меньше чем на 150 к тебе не пойду, возьмешь?)

(78) Боюсь за 150 ты тут сдохнешь...но даже после этого прийдется продолжать работать :)

(0)так праздники
все в разъездах отпусках бухают на дачах

в сентябре приходи

(0) Искать. Не отвечают, потому что ты им подходишь не на все 100%. Если не отказали, значит просто пока смотрят других.
Вообще, хорошую работу, действительно, стоит искать. Найти за неделю в большом городе - не проблема, только через пару месяцев, выяснится что тебя нае*али, а спрыгнуть уже нельзя.

У меня вот блеать другая проблема, все отклики которые присылают - офисы находятся в ебенях. Подозреваю, что потому они и откликаются, что найти чела, которому будет недалеко ездить и то проблема.

(0) Попросись к охотнице Охотница за головами
она говорила, что всем обязательно отвечает...

(83) Только у нее 2-3 человека из 100 проходят, или из 200-300, точно не помню уже.

из личного опыта (как я принимаю на работу): более менее адекватный примерно один из 10...20 прошедших через отдел кадровиков...

по этому реально найти адекватного прога очень не простая задача, нужно отсобеседовать не менее десятка человек, если собеседования через день - то это 2 недели, плюс отдел кадров, безопасность... по этому процесс и идет долго....

из личного опыта когда меня принимали:
оффер получал в течении недели после резюме, если прошло более недели - можно забыть смело.

Если ориентироваться на среднюю планку (90 на руки), и не парится на счет цвета зп и удаленности то лично я найду работу максимум за неделю (5 рабочих дней). А вот на 150 на руки надо искать несколько месяцев....

по этому автору советую или запастись терпением или опустить ценник....

(85)что в ней не так?

(25) Какие условия для удаленщиков?

(88) Разные. Я не себе набираю. Мне не надо. Просто по характеру моей деятельности, меня часто просят помочь с вопросом сотрудников.

(63) Я не решаю в конторе оставляют ли его или нет. Я даже руководителям не высказывал никогда своего мнения. Всегда так было что когда я сразу понимал что из него ничего не получится, начальство почему то думало что получится. В итоге чел через несколько месяцев уходил не сумев развиться.

(0) Наши если видят, что кандидат слаб и не тянет, то говорят ему что-то типа "Мы позвоним, если вы нам подойдете". Естественно, никто звонить не собирается. Просто это лучше, чем в лоб сказать "Ты дурак, а нам умный нужен".

Друг рассказывал у него знакомый в мск, меняет работу как перчатки. В течении пары дней находит новую, Php-программист. Говорит в мск кризис программистов, с опытом пары лет можно легко найти работу. Так ли это?

(0) Или переоцениваешь себя или неадекватен. В норме работа должна искаться максимум за месяц.

(92)

получить оффер прямо на собеседовании можно только в говноконтору....

процесс принятия решения о выдачи офера на работу в более менее серьезную контору обычно занимает примерно неделю.

из личного опыта
будучи рук. отдела внедрений, нашёл только одного вменяемого кандидата, и то выкрал из конкурирующей конторы
там такие откровенные неадекваты приходят

(94) Не всегда. Зависит от потребности в специалисте. Я один раз так в очень приличную контору устраивался. В пятницу утром отсобеседовался, в понедельник перезвонили, во вторник вышел на работу. Среду и четверг сидел ничего не делал, потому что подключить к сети меня не могли до проверки СБ, которое по правилам должно было проверить до трудоустройства. Как позже начальник признался, такая спешка была, потому что из трех найденных до меня спецов ни один не дождался конца их стандартного недельного цикла.

Пока Истина Цикл
ОтослатьРезюме();
Если НЕ ПригласилиНаСобеседование() Тогда
   Продолжить;
КонецЕсли;

ПопроситьНаСобеседованииОтСтатысяч();
Если Согласны() Тогда
   Прервать;
КонецЕсли;
КонецЦикла;

(97) кэп что-ли?

(97) вообще чувак из (0) просит советов по процедурам ПригласилиНаСобеседование() и Согласны()

(95) >>>>там такие откровенные неадекваты приходят

например я вполне НЕадекватен бываю временами начинаю бится головой об стол, кричать "изыди" и плевать в тестирующего кадравика.

:)

(99) ПригласилиНаСобеседование() - много врать в резюме
Согласны() - показать пару фокусов, перед этим почитать про гипноз, НЛП. Ещё работают духи с ферромонами.

(101) вранье из резюме видится на раз, именно по этой причине отсеиваются 2/3 кандидатов. Да и я сам был неоднократно отсеен, после этого перестал врать в резюме....

(86) >> на 150 на руки надо искать несколько месяцев

сильно зависит от набора скиллов.

сам получил оффер на 160 в сентябре прошлого года за 3 недели плюс еще одни были готовы продолжать разговор на 150 (белая, естественно).