Не попадают разовые начисления в документ "Зарплата к выплате" если выбран способ выплаты "Аванс по расчету за первую половину месяца".

Если выбрать способ выплаты "Плановый аванс" то в документ попадает сумма из регистра "Авансы сотрудникам организаций".

Если выбрать способ выплаты "Зарплата" то все попадает.

Складывается впечатление, что так задумано чтобы разовые начисления попадали именно во вторую часть.

Я правильно понимаю ситуацию, еще хотелось бы знать на основании чего так сделано.

(0) а у Вас разовые начисления дают за половину отработанного времени?

(0) Аванс - он и есть аванс. Выплатить что-нибудь чуть-чуть - вдруг до конца месяца сотрудник еще накосячит?

(1)Да

(2)Может и так только мне не совсем ясно, что берется за базу.

Как я понял 1с умеет выплачивать авансы фиксированной суммой и по итогам расчета зарплаты за первую половину месяца.

Вот если брать второй способ, то при заполнении документа "Зарплата к выплате организаций" заполняется сумма из документа "Начисления сотрудникам организаций" которая рассчитана исходя из всех плановых начислений за первую половину месяца. А разовые начисления попадают только в момент выплаты за вторую половину месяца.

Т.е. аванс за первую половину месяца получается выплачивается из начисления по плановым начислениям за первую половину месяца, не включая в себя разовые начисления

(3) Дык ты же не можешь в разовых начислениях выбрать что это - зарплата или аванс. Поэтому как программа должна догадаться, что это аванс?

(4)Похоже, что не может...

Просто имею ситуацию, что некоторым сотрудникам начисляют     ВСЮ!!! ЗП разовыми начислениями, таким образом в аванс им ничего не попадает, а по Статья 136 ТК РФ требуется выплачивать ЗП каждые 15 дней т.е. авансом и основным платежом...

(5) ну выплачивайте таким не аванс, а по–документно процентов 50