Имя: Пароль:
JOB
Работа
Ищу работу, Москва
,
0 Lexey_
 
29.06.15
19:38
Процедура НайтиРаботу(ОбъектыПоиска)
    
    Для каждого Пользователь Из ОбъектыПоиска Цикл
        ОткрытьРезюме("https://yadi.sk/i/7b9HFK_bhZ74W";);
        Если ЕстьВакансия(Пользователь) Тогда
            Сообщить("Заинтересован");
        Иначе
            КритиковатьРезюме(ВидКритики.Конструктивная);
        КонецЕсли;
        НайтиРаботу(ДрузьяПользователя(Пользователь));
    КонецЦикла;
    
КонецПроцедуры
18 Рэйв
 
29.06.15
21:00
(17)Ты это мне?
19 Джентельмен
 
29.06.15
21:01
(15) Да потому что ты, не выяснив никаких обстоятельст сразу создаешь негативный фон во многих ветках, как вонючка
20 фобка
 
29.06.15
21:01
(18) в (11) твой комментарий
21 Casey1984
 
29.06.15
21:03
Франч интересует?
22 Lexey_
 
29.06.15
21:04
(21) нет
23 Рэйв
 
29.06.15
21:04
(19)>>негативный фон во многих ветках, как вонючка
:-)
Поржал.Спасибо.

Вопервых я никому не обещал, что , то что я говорю будет приятно

Вовторых. Мне наплевать, приятновам или нет

Втретьих.Я говорю то, что считаю нужным. Ороганичения только мое воспитание и вежливость.
24 zak555
 
29.06.15
21:04
(16) кому они нужны ?
25 фобка
 
29.06.15
21:05
(24) потомкам
26 фобка
 
29.06.15
21:10
2.5.8. Тексты модулей в сложных алгоритмах должны содержать комментарии. Если комментарий относится к модулю в целом, то он располагается в начале модуля (заголовок модуля). Если комментарий относится к оператору или группе операторов, то он должен располагаться перед комментируемым оператором (группой операторов). Длинные комментарии должны начинаться с большой буквы и заканчиваться точкой. Следует проверять текст комментария на отсутствие грамматических и синтаксических ошибок. Текст длинного комментария должен быть выровнен по левой границе комментируемого оператора (первого оператора группы операторов). Между символами комментария "//" и текстом комментария должен быть пробел. Строки не должны быть длиннее 120 символов за исключением тех случаев, когда перенос невозможен.
27 Мебиус
 
29.06.15
21:10
Код если често
средний
по всем показателя
28 zak555
 
29.06.15
21:18
(26) что-то в типовых особо не комментируют
29 Kvant1C
 
29.06.15
21:20
(28) есть такое подозрение, что они в коде, который идет в релиз их подчищают, а себе для работы оставляют с коментами...
30 ОбычныйЧеловек
 
29.06.15
21:26
(26) коменты нужны только в типовых конфах ...в нормльно написанном коде коменты не нужны  ибо сам код и есть коммент...
31 фобка
 
29.06.15
21:26
(29) сто процентов рабочие коменты перед релизом есть, кто менял когда менял по какой заявке. Все как у простых людей
32 Lexey_
 
29.06.15
21:27
(30) как говорится, "хочешь написать комментарий — перепиши код"
33 фобка
 
29.06.15
21:27
(30) разберешь мой код без коментов? :)
34 Джентельмен
 
29.06.15
21:28
(28) сначала пишите комментарии, а потом и сам код
35 ОбычныйЧеловек
 
29.06.15
21:30
(33) конечно, если код написан по-человечески ;)
36 фобка
 
29.06.15
21:30
(34) не учите бабушку кашлять
37 Рэйв
 
29.06.15
21:31
(30)>>коменты нужны только в типовых конфах ...в нормльно написанном коде коменты не нужны  ибо сам код и есть коммент...

даж не знаю что скахзать на эту фееричную глупость..
:-)молодо- самонадеено.
Так наверное.
38 ОбычныйЧеловек
 
29.06.15
21:32
Один не глупый человек сказал мне давным давно - если коду требуется коммент - то удаляй такой код....
39 фобка
 
29.06.15
21:32
(37) плюсую
40 фобка
 
29.06.15
21:33
(38) у меня рефлексом уже комментирование идет на некоторых участках. Вообще не задумываясь
41 фобка
 
29.06.15
21:34
Это приходит после пары-тройке сотен тысяч написанных строк.. Или паре-тройке тысяч процедур/функций
42 piter3
 
29.06.15
21:35
(38) ну если код состоит из сообшить("я пишу крутейший код"):)
43 Рэйв
 
29.06.15
21:41
(38)Метла тебя ждет.
44 Рэйв
 
29.06.15
21:42
(38)Вообщето без коментов ты сам через пару месяцев будешь про свой код думать "Что за идиот это писал?"
:-)
45 Джентельмен
 
29.06.15
21:44
(38) Хватит слушать мамку! Пора уже и своей головой думать!
46 H A D G E H O G s
 
29.06.15
21:47
(27) по каким показателям?
47 ОбычныйЧеловек
 
29.06.15
22:01
(43) удачи метле
(45) да мне как-то не зазорно слушать умных людей
48 Злопчинский
 
29.06.15
22:02
(11) а я считаю вполне нормальная ситуация. Где еще искать работу как не на профильных форумах, в среде собратьев? Я, например, когда в 2007 ушел с фирмы где был фикси - за время отдыза в 3 месяца (лето) - получил несколько вполне нормальных предложений - исключительно по сарафанному радио от людей, тусящих на мисте и кубани.
49 ОбычныйЧеловек
 
29.06.15
22:04
(44) код может быть неоптимальным\кривым\и т.д. - но он всегда должен быть понятным без коментов.
50 ДенисЧ
 
29.06.15
22:04
(43) Метлу не трогать! Она занята!!
51 фобка
 
29.06.15
22:09
(49) любой код (без обсфукации) будет понятен без комментов после n-ного количества времени потраченного на его разбор
52 фобка
 
29.06.15
22:10
Обфускации*
53 Джентельмен
 
29.06.15
22:16
(52) фобка=бакоф=факофф
54 Kvant1C
 
30.06.15
08:39
(0) В резюме написано, что по май 12-го работал менеджером по продаже стройматериалов, образование тоже строительное.
Потом внезапно стал программистом. В чем секрет такой чудесной метаморфозы?
Расскажи как ты прогом стал?
55 ДенисЧ
 
30.06.15
08:40
(54) У меня в первом дипломе написано "слесарь-ремонтник металлорежущих станков 4 разряда".
И что?
56 Kvant1C
 
30.06.15
08:52
(55) Был неправ, погорячился ...
Невнимательно резюме прочитал.
57 Lexey_
 
30.06.15
09:05
(54) Секрет в том, что мне это нравится, плюс технический склад ума и инженерное образование.
На самом деле, всегда клонило в эту сторону, в итоге хобби стало работой.
58 Kvant1C
 
30.06.15
09:27
(57) А почему другую работу ищешь? ПлОтЮт мало?
59 Lexey_
 
30.06.15
09:35
(58) да, а еще хочется профессионального и карьерного развития
60 Azverin
 
30.06.15
09:41
(59) это как тёплое с мягким. 87 года, понятно)
61 DailyLookingOnA Sunse
 
30.06.15
09:44
У меня друг тоже ПГС заканчивал.
Долго занимался стройкой, потом домофонщиками руководил.
А сейчас типа главаналитик в софтовой конторе и python изучает.
62 Lexey_
 
30.06.15
09:45
(60) последние два пункта последовательны
63 Azverin
 
30.06.15
09:50
(61) учатся на строителей, а работают кто где... вот здесь бы контроль государства усилить. хотя бюджетников с этим приструнят, и то хорошо
64 pavig
 
30.06.15
09:57
(63)
Кому это мешает?
65 pavig
 
30.06.15
09:59
(60)
А по существу?
66 xsnika
 
30.06.15
11:13
67 Kvant1C
 
30.06.15
12:52
(66) Так и не нашли никого?
68 Гёдза
 
30.06.15
13:02
(46) wtf / s
69 anatoly
 
30.06.15
13:22
(0) скинь контакт или напиши мне на контакты из профиля - есть вакансия как раз в ЮАО.
70 anatoly
 
30.06.15
16:49
пообщался с человеком. знает только УТ.
рассказал ему: у нас УТ 10.3 (сильно переписана, по ней основной объем работы) + БП и ЗУП типовые (ну и WMS - но она моя)
спросил - "готов ли осваивать БП/ЗУП?"
ответ: "на данный момент не хотелось бы."

при этом у нас есть "опытная девочка" на хелпдеске с ЗП почти вдвое ниже которая может проконсультировать по УТ/БП/ЗУП да еще и в коде немного ковыряется да и с КД пытается разбираться.

вывод: работу может и найдет, но не скоро и наверняка не на 100 (меньше)
71 Лохматые Уши
 
01.07.15
17:39
(27) по каким показателям?
72 mTema32
 
01.07.15
17:47
(70) Сколько предлагали?
73 thezos
 
01.07.15
18:20
(70) Хосспади, чего в бухне и зупе осваивать-то?) Всё ж регламентное, типовое. А вот диктовать отделу бухни и расчетчикам разрешение типовых ситуаций дословно из справочника консультанта - это вот нудно. Может поэтому и не захотел. С другой стороны, в работе с УТ полно гемора, потом что это упр учёт и там такие костылищи в 90% случаев ваяются, что нах оно надо))
74 PR третий
 
01.07.15
18:24
(73) Чего в зупе осваивать-то? Ню-ню.

Из последнего.
Люди в ЗУП 3 проводят командировку, в которую попадает два выходных дня.
Как ни выпендривайся, двойная оплата в расчет командировки не идет, хоть тресни.
Разберешься за пять минут? :))
75 thezos
 
01.07.15
18:31
(74) Даже справочник открывать не буду. Документ "Доплата за работу в праздничные и выходные дни". Ну а вообще - это спорный вопрос, как именно Должно это оплачиваться. Как организация договорится с сотрудником - так пусть и платят.
76 PR третий
 
01.07.15
18:32
(75) Документ есть.
Спорного ничего нет, договорились оплачивать по двойной ставке, как полагается.
Не работает. Что делать дальше?
77 anatoly
 
01.07.15
18:36
(72) до этого не дошли.
(73) нужен не консультант (уже есть девочка) а именно прог примерно 80% УТ + по 10% БП и ЗУП.
78 thezos
 
01.07.15
18:43
(76) Как это не работает? Работает, я видел.
79 PR третий
 
01.07.15
18:45
(78) В табеле на эти два выходных дня что пишется? "К 8"?
80 шаэс
 
01.07.15
18:49
(74) а хренти оно должно работать так? Заявлено, что реализовано?
81 PR третий
 
01.07.15
18:51
(80) Ну как бэ законодательство, все дела
82 ВРедная
 
01.07.15
18:54
(81) когда оформляется командировка, предполагается, что в выходные человек в командировке отдыхает. Если он не отдыхает - нужен приказ о работе в выходные и оплата будет по нему. Так и в 2.5 было, я думаю и в 3.0 также
83 Рэйв
 
01.07.15
18:56
Для каждго Соискатель Из Соискатели Цикл
    Сообщить("Размещайте резюме в нужных местах.А этот креатив скорее говорит в ваш минус.")
КонецЦикла
84 PR третий
 
01.07.15
18:56
(82) С чего бы вдруг он отдыхает?
А если работает? Вроде как для того и сделали документ "Работа в выходные и праздники". Не?
85 шаэс
 
01.07.15
18:57
(81) да правда что ли? А если он не работал эти два выходных дня? Всн–равно оплачивать по умолчанию? Уж хз как там в 3–ке, но в 2.5 оформлялась оплата праздничных и выходных
86 ВРедная
 
01.07.15
18:59
(84) с того, что выходные :)
Если он не отдыхает - оформляется "Работа в выходные и праздники" в 3.0 с этим какая то проблема?
87 PR третий
 
01.07.15
19:00
(85) Еще раз говорю.
Он может и работать и не работать, да.
В нашем случае работает.
Оплаты праздничных и выходных в 3.0 нет.
Каменный цветок не выходит.
Что делать?

Собственно, это просто к вопросу о том, как в зупе нехрена изучать.
88 Рэйв
 
01.07.15
19:02
(86)Не знаю как в РФ, а у нас в КЗ комадировочные считаются календарными днями.
89 PR третий
 
01.07.15
19:02
(86) Да. Проблема в том, что эти дни не считаются командировочными, а должны считаться командировочными (по словам клиента).
Если в табеле заполняешь их как командировочные, то оплата идет одинарная, а не двойная.
90 shuhard_серый
 
01.07.15
19:05
(75) нет в ERP такого документа, равно как и нет документа оплата по среднему

есть Командировка - кадровый и расчетный
есть Работа в выходные и праздничные дни
91 шаэс
 
01.07.15
19:11
(87) нет оплаты праздничных и выходных? И Вы уверены в этом?
92 PR третий
 
01.07.15
19:12
(91) Уверен. Если именно такого названия, то нет.
93 Рэйв
 
01.07.15
19:14
(92)А куда первые два  не угодили? :-)
94 Рэйв
 
01.07.15
19:18
мм...Сикрет.:-)
95 shuhard_серый
 
01.07.15
19:18
(91) уверены  , оплаты нет, кадровый документ на согласие работать - есть
96 shuhard_серый
 
01.07.15
19:23
(95) + ИТС
http://its.1c.ru/db/pubdeskbookzup11#content:65:hdoc

в чем у Ромы проблема - не понятно
97 PR третий
 
01.07.15
19:26
(96) Проблема в том, что когда в командировке считаешь сумму, то получается количество дней командировки (пусть 7 дней) с учетом выходных, помноженных на средний заработок (пусть 1000 рублей).
А вместо 7000 рублей должно быть 9000 рублей. По-крайней мере так говорит клиент.
98 shuhard_серый
 
01.07.15
19:30
(97) ты картинку то позырь
там по умолчанию двойная оплата идёт не совсем по средей
99 шаэс
 
01.07.15
19:58
(97) а... хотелка клиента... ясно. ну так это нереализуемо типовыми методами. в 2.5 (да и в 7.7) или переписывался расчет по среднему, или вручную расчетчики сумму меняли
100 PR третий
 
01.07.15
19:59
(98) Я вот не пойму. По ссылке в книге речь про работу в выходные дни, а не про командировку.
А клиент хочет, чтобы вся эта печаль попала не в начисление зарплаты, а в расчет суммы в командировке.
И что, клиент не прав?
101 PR третий
 
01.07.15
20:00
(99) А по правильному-то как? В начислении зарплаты по среднему как работу проводить?
Почему все это не проходит как командировка-то? Это же командировка.
102 шаэс
 
01.07.15
20:07
(101) в ветке про поиск работы обсуждать командировки? или если не платные ветки, то флуда можно много развести?
хотите это обсудить - создайте ветку
103 shuhard_серый
 
01.07.15
20:08
(100)
(101)
слабо самому нормативку почитать - найми консультанта
104 PR третий
 
01.07.15
20:08
(102) Хех. Ну да, увлеклись. Ладно, вернемся к сабжу.
105 шаэс
 
01.07.15
20:09
(104) ладно, одна ссылка. там есть какие-то даже ссылки на нормативку : http://pommp.ru/zarplata/oplata-komandirovki-v-vyihodnyie-dni-ispolnyaem-poruchenie-shefa/
106 EvgeniuXP
 
01.07.15
20:39
(0) езжай в домодедово - 170 штук программист.
107 Lexey_
 
01.07.15
20:41
(106) странно, что вакансия давно висит
108 шаэс
 
01.07.15
20:52
(107) Вы чего-то теряете, если туда съездите?
109 Lexey_
 
01.07.15
21:00
(108) нет, конечно
110 shuhard_серый
 
01.07.15
21:02
(108) а с ТС-ом в Домодедово без знания УПП и встречаться не станут
111 шаэс
 
01.07.15
21:07
(110) а где вакансия висит? хоть посмотреть на требования за такую официальную зп и до сих пор не найденного спеца
112 shuhard_серый
 
01.07.15
21:11
(111) http://hh.ru/vacancy/9765671
вакансия с января висит
113 шаэс
 
01.07.15
21:15
(112) не понятно почему не разделили на две вакансии и уже взяли бы кого-нибудь. и печаль, что для консультантов нет таких вакансий
114 Господин ПЖ
 
01.07.15
21:17
формально ничего не выполнимого в требованиях нет

висит полгода - или не нужен или дьявол в деталях - работы на целый отдел, 20 тыщ в белую, переработка как стиль жизни, 500 юзеров на сундук мертвеца (одного человека и разработка еще на нем) и т.п. вещи
115 shuhard_серый
 
01.07.15
21:27
(113) [консультантов нет таких вакансий]
Ланит
Крок
Техносерв

но за эта придётся стоять раком в командировках,
я так не решился, хотя имел возможность
116 Necessitudo
 
01.07.15
21:39
(112)(113) Да вы отзывы почитайте!
http://orabote.net/feedback/list/company/62392

Это же ад!
117 shuhard_серый
 
01.07.15
21:40
(115) ну и ссылки конечно:
http:/hh.ru/vacancy/13619109
http:/hh.ru/vacancy/13554639
http://hh.ru/vacancy/12837620

дерзай