У сотрудницы в РС состояние в отпуске по уходу за ребенком. Но ежегодный отпуск все равно прибавляется если смотреть отчет по отпускам. От чего еще это может зависить. Может перепровести все хронологии. Плановых начислений вроде нет, иначе бы попадала в документ начисление зарплаты.