Добрый день!
У сотрудника дневная тарифная ставка 5000, в смене 22 рабочих часа. При расчете доплаты за работу в праздничные дни стоимость часа должна получаться 5000/22 = 227,273; а в программе получается 227,482.
В настройках при расчете тарифной ставки сотрудника в стоимость часа (дня) используется среднемесячное количество часов в месяце.
Что может повлиять на расчет стоимости часа?
Как посмотреть, как получила 1С 227,482?

Показатели, определяющие состав совокупной тарифной ставки, я оставил для упрощения только оклад. По-прежнему считается 227.482 и не понятно, откуда эта цифра.

среднемесячное количество часов в месяце = Количество рабочих часов в месяце разделить на количество рабочих дней в месяце

Вопросы в топе актуальны.

средняя = окела /на количество часов в месяце

(4) оклад

и про сокращение рабочего предпразничного дня на 1 час не забудь

Расчет выполняется в общем модуле РасчетЗарплатыРасширенный в моем случае в процедуре ЗаполнитьЗначенияПоказателейСтоимостьЧасаДня. Сейчас раскопаю, что не так.

Мда, отладчиком долго добираться, вложенность процедур и функций зашкаливает в 3.0.

(0) в ЗУП 3.0 в настройках выбираешь как рассчитывать средне количество часов в месяце

советую поставить фикс согласно календаря -