В общем есть начисление. Считается по такой формуле: Выручка подразделения за День1*Проц/КоличествоРаботающихВПодразделении в День1 + Выручка подразделения за День2*Проц/КоличествоРаботающихВПодразделении в День2 +.... +Выручка подразделения за День31*Проц/КоличествоРаботающихВПодразделении в День31.

      Как бы создавать 63 показателя не очень хочется, да и пользователю считать, что в этот день работали 3 человека, а в тот день кто-то болел, и работали двое, тоже не очень хочется.
Может реально как-нибудь количество человек считать автоматически ?

В принципе можно каждый день вводить сдельный наряд, но количество документов-нарядов будет слегка зашкаливать.

      И еще есть несколько доплат, которые считаются по принципу бригадного наряда, с учетом отработанного времени. ФиксированнаяСумма*отработано часов/Всего часов отработано в подразделении. Реально ли сделать подобные доплаты, чтобы они в итоге не суммировались в одну оплату по сдельному наряду ?

"Как бы создавать 63 показателя не очень хочется..." - документ регистрации разового начисления и обработта для заполнения ТЧ.