Конфигурация ЗУП 8.2. У нас сотрудник работает на двух подразделениях. Одно основное место работы и второе внутреннее совместительство. В конце месяца начисление НДФЛ происходит пропорционально общей сумме заработка на обоих подразделениях и учитывается вычет на ребенка. До мая 2016 это работало, потом перестало работать в случае увольнения совместителя. В 1С зарегистрировали ошибку такую и с тех пор тишина. Есть способы поправить распределение НДФЛ и вычеты как временное решение? Корректировкой записей регистров?

У кого есть внутренние совместители, работающие в отличном от основного рабочего места подразделении - можете проверить, распределяется у вас вычет и НДФЛ по подразделениям или нет? 1С утверждает, что ошибка исправлена.

Кто подскажет?

Ну начнем с того, что какой у вас релиз ЗиУПа

(0) "потом перестало работать в случае увольнения совместителя"
это как понять?

(0) Зачем 1с распределяет вычеты? На мой взгляд проще предоставлять вычет только по основному месту работы.((( Косяк.

(3)Релиз последний стоит 2.5.107.1

(3)Релиз 2.5.107.1

(6) Тогда продолжим. Уволили вы совместителя, вычет должен полностью предоставляться по основному месту. Что у вас не работает?

(4)Т.е. пока сотрудник работает на двух подразделениях - у него распределяется вычет и НДФЛ пропорционально сумме дохода по каждому подразделению. При увольнении в релизе 2.5.107.1 вычет применяется к подразделению по совместительству и далее, при начислении зарплаты по основному подразделению, не делится пропорционально доходу по подразделениям. А до мая 2016 года все делилось.

(8)Бухгалтер говорит, что вычет и НДФЛ должны распределиться. А сейчас вычет предоставляется по подразделению по совместительству при увольнении такого сотрудника.

(9) смоделировал, действительно, если уволить совместителя то вычет только на него кидает в текущем месяце

(10) А не пофиг ли?

(10) а октмо+кпп у подразделений разные?

(11) Спасибо! А то из 1С мне сегодня написали "Ошибка должна быть исправлена. Рекомендуем проверить ситуацию на последнем релизе." А ничего не исправлено. Ну вот как так.

(10) это еще и удобнее на мой взгляд

(13) ОКТМО одинаковый, а КПП разный.

(14) А что исправлять то ?
Я повторю вопрос из (12): для чего деление НДФЛ по подразделениям ? Важно деление НДФЛ по связке ОКТМО+КПП, подразделения тут причем ?

(17)Если подразделение выделены как обособленные, то деление НДФЛ важно.

(18) А как делить вычет в этом случае? получится по основному месту работы 100 руб и 400 по совместительству? как на это налоговые отреагируют?

( 18) как вариант взять распределение из предыдущего релиза

(19) Вычет делится пропорционально доходу на каждом подразделении. Налоговые это считают правильным.

(21) а нас принимать отказались)))))))))

(22) Как сказали делать? И чем аргументировали, что вы неправильно делаете?

(23) сказали не бывает вычета 100 руб

(24) И как вы теперь ведете учет?

(25) Разными Физ лицами

(24) бывает
Если настроено в Учетной политике "Предоставлять вычет в пределах месячного дохода"