Принимаем на работу сотрудника, на 0.5 ставки, ставка = 10 000, 0.5 = 5000(капитан), когда указываю 0.5 и т д, в графе оклад нужно ставить 5 000 или 10 000 и он по 0.5 считать должен ?

а оклад какой?

Оклад 5 000, но это 0.5 ставки, нужно писать 10 000 и 0.5
или 5 000 и 0.5 *?

5000 - это он за полставки получит пололада

(3) Не понял
Я указал 10 000 и 0.5 ставки, считается как 10000

Нужно указать 10000 ,
0,5 ставки
и установить ему график работы 4часа с нормой из 8 часового.

КОл-во ставок: 0.50 ???
а часы работы так то указываюстя не в карточке сотрудника а в табеле учета

а в каком регистре сведений хранится ставка?

http://its.1c.ru/db/staff1c#content:33808:zup25

Дак мне не нужно настраивать графики
Я в карточке сотрудника указал 0.5 ставка
10 000 оклад

genesys, в ЗУПе 2.5 это ставка для отчетов кадрового учета, но не для расчета зарплаты

(9) ВЫ, блин, ниже гляньте. ТАм весь пример, как принять на полставки, настроить график, и начислить зарплату.

(9) Слушайте вам дали хороший пример,как раз для вашего случая

(9) Оклад по часам стоит?

(13) да

(9)Придется, если надо что бы считалось.

(15) Можно и чрез вид расчета, если очень хочется чтобы норма была по своему графику: Результат = (Тарифная ставка месячная/Норма времени в днях*Время в днях)*Ставка

В каком регистры хранится эта ставка 0.5 ?

(17) РаботникиОрганизаций

(17) Движения по регистрам в приеме посмотри

(18) не, нету у меня такого

(20) Смотри внимательнее

А не, туплю
синоним другой

(20) Кадровая история сотрудников (по юрлицам) - смотри движения в приеме

(23)просто говорят что там надо поменять ставку типа и всё
что-то вроде "Создали ставку "1" ", А потом поменяли на "0.5", "надо в регистре поменять"

(24) В регистр пишется все нормально,но как уже заметили это контроля ставок

(25) я не понимаю(

(24) Если у тебя вид расчета учитывают ставку и норма времени в графике работы считается по этому же графику, то да, иначе - (8).

(26)Открой свой вид расчета и покажи где там учитывается ставка.Вот и возьми пример и не мучайся

А ещё вопрос есть
Скажите пожалуйста, почему так:
есть 2 документа
1 документ допустим 01 01 2015 - 31 12 2015
2 документ 01 01 2016 - 31 12 2016
формируется отчет по 1ому - оплата за 1ый показывается
формируется отчет по 2ому - оплата за все периоды показывается
?

Какие документы?Какие отчеты?

(30) Справка об оплате документ
Точнее не отчет, а печать

(31)Шта?

(32) ну печатная форма

(32) конфа управление мед. центром)

(33)Можно название документа по человечески написать?

(34) вовремя однако:)))))))

(36) ну именно этот вопрос по этой конфе
до этого ЗУП был

Тут вопрос же не в том как конфа эта работает
а почему может быть так (29)

(37) с зупом могу,с (34) надо конфигуратор открывать

(39) (39) и что смотреть ?

(40) код ест-но,как собирает