Имя: Пароль:
JOB
Работа
Опрос: Цена работы в чёрную(МСК)
🠗 (CaptanG 14.09.2016 13:43)
0 xXeNoNx
 
14.09.16
13:21
1. До 110 100% (1)
2. До 130 0% (0)
3. До 150 0% (0)
4. До 170 0% (0)
5. От 170 0% (0)
Всего мнений: 1

Всем привет!
Собственно хотелось бы узнать, сколько сейчас среднестатистический оклад НА рынке у 1С-ника при серой зарплате.
Понятно что белая в один ряд не ставится, но все же все имеет свою цену.
Как вы считаете?
1 PR
 
14.09.16
13:26
Ясен пень, что 1, откуда в заднице алмазы?

До 110
2 Dmitry1c
 
14.09.16
13:27
опять вычисление средней температуры
3 xXeNoNx
 
14.09.16
13:27
(1) Тогда какой нормальный оклад при чернухе?
4 xXeNoNx
 
14.09.16
13:28
(2) ага, по больнице
5 Матиус-IV
 
14.09.16
13:30
Ну кто еще свою пипиську не доставал?
7 Любопытная
 
14.09.16
13:31
(3) А какая разница? Черное теоретически должно быть больше белой или меньше?
8 xXeNoNx
 
14.09.16
13:33
(7) Например Черное + Коэффициент компенсации = Белая, думаю что как-то так
10 golem14
 
14.09.16
13:34
(0) Если говорить строго математически то верны варианты 1,2,3,4. Вы гуманитарий?
11 xXeNoNx
 
14.09.16
13:34
(10) ну Вы меня поняли...
12 xXeNoNx
 
14.09.16
13:35
+(11) После "то", нужна запятая...
13 Любопытная
 
14.09.16
13:35
Я ничего не поняла. А больше всего я не понимаю зачем вообще проводить подобные опросы?
14 xXeNoNx
 
14.09.16
13:36
(13) -> (2),(4)
15 Любопытная
 
14.09.16
13:37
(14) И? В чем тайный смысл? Ты не знаешь сколько работнику платить или сколько за свои услуги брать? Или это Левада-центр какой-нить такие опросы заказывает?
16 Матиус-IV
 
14.09.16
13:39
(12) Если говорить строго математически то, верны варианты 1,2,3,4...
17 Amra
 
14.09.16
13:39
(8) Вам, сударь, нужна губозакатывательная машинка, стопудово
18 xXeNoNx
 
14.09.16
13:40
(15) ) доплачивает как "Коэффициент компенсации"?
Как вариант, можно попробовать...
19 CaptanG
 
14.09.16
13:40
(17) Для начала ему логику закупить бы не помешало.
20 xXeNoNx
 
14.09.16
13:41
(17) Ну почему же.., вариант имеет право быть...
21 Любопытная
 
14.09.16
13:42
(16) Все-таки перед то нужна запятая.
22 xXeNoNx
 
14.09.16
13:42
(19) Я подумаю над этим...
23 xXeNoNx
 
14.09.16
13:42
(21) ну и Вы меня поняли...
24 Amra
 
14.09.16
13:43
(20) Это как в голосовалке "кого можно увидеть, выйдя на улицу" вариант ответа "динозавр", ну а что, как вариант может быть
25 Любопытная
 
14.09.16
13:43
(23) Нет, господин хороший, я решительно вас не понимаю.
26 Матиус-IV
 
14.09.16
13:43
(23) Ничего не поняли. Если Черное + Коэффициент компенсации = Белая, то Черное = Белая.
27 Матиус-IV
 
14.09.16
13:44
(26) вернее Черное есть подмножество Белая
28 CaptanG
 
14.09.16
13:45
(22) Вот вот подумать иногда не мешает.
29 Елена Троянская
 
14.09.16
13:45
(0) Хорошему спецу нет смысла идти на черную, а ничем не выдающемуся спецу уже со стороны работодателя нет смысла платить выше той же сотни, хоть в белую, хоть в черную.
30 golem14
 
14.09.16
13:46
(0) Если говорить строго математически Тогда верны варианты 1,2,3,4 КонецЕсли.
31 xXeNoNx
 
14.09.16
14:16
Сейчас есть выбор, уйти на белую или остаться на черной, все примерно одинаково, и там и там, есть свои плюсы и минусы.
вот и задал данный вопрос...
32 Любопытная
 
14.09.16
14:32
(31) Черную при увольнении забирать дольше. По собственному опыту. С белой как-то надежнее. Так что я бы выбрала белую, если они одинаковы
33 xXeNoNx
 
14.09.16
14:47
(32) С этим проблем нет..., в этом вопросе есть уверенность.
34 pavlika
 
14.09.16
14:48
(33) Смешно
35 xXeNoNx
 
14.09.16
14:55
(34) наверное...
36 Охотница за головами
 
14.09.16
16:52
(0)вопрос нормальный, но варианты странные. если работодатель готов платить белыми 110, то и на 130 пойдет. а вот если скажем 200к, это куда серьезнее. С какой целью делали опрос?
37 Охотница за головами
 
14.09.16
16:54
(31)у моего супруга белая зп. Так ему платят раз в месяц и до сих бессовестные не перечислили отпускные за июль. Так что белые организации может и белые, но не пушистые. Тот, кто хочет кинуть - всегда найдет вариант.
38 Любопытная
 
14.09.16
17:05
(37) На белую зп есть труд инспекция, которая в крайнем случае всегда поможет. А вот с серой ты всегда остаешься в дураках. 4 раза увольнялась с от серых работодателей, все 4 раза расставались полюбовно, в общем-то, и все 4 раза приходилось ходить и выпрашивать свою зп. В первом случае так и забила, в последнем работодатель решил выплачивать частями. И никаких рычагов воздействия на них нет.
39 Amra
 
14.09.16
17:07
(37) А теперь сравните эффект от письма в ТИ в случае если работа в белую и если работа в серую? При серой выплатят тысяч 10 белых и попрощается, а при белой выплатят все что положено, да еще и приплатят сверх, чтобы забрал заявление
40 Любопытная
 
14.09.16
17:07
(37) И еще одна важная вещь - пособия. Про пенсию я даже не думаю, а вот пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, которые считаются исходя из легальных доходов за последние 2 года... В общем, очень невыгодно.
41 Охотница за головами
 
14.09.16
17:50
(37)какая бы зп ни была, максимум на что можно рассчитывать - 24000. у меня было 17к.
42 Любопытная
 
14.09.16
18:09
(41) Чего?
43 xXeNoNx
 
14.09.16
19:09
(36) в (31) с целью определения остаться или уйти
44 xXeNoNx
 
14.09.16
19:11
(40) да, для женщин - это не вариант
45 OerlandHue
 
20.09.16
07:19
Если предлагают выбрать черную или белую, то запрашиваешь белую, допустим, 80 тысяч, черную +40%.
Округляешь до 110 или 115 (я бы до 110 округлил, потому что выплата черной зарплаты тоже создает определенные издержки для фирмы).
Реальность работает немного по-другому, платят обычно серую и никто выбрать ничего не предлагает =/
Чтобы обнаруживать ошибки, программист должен иметь ум, которому доставляет удовольствие находить изъяны там, где, казалось, царят красота и совершенство. Фредерик Брукс-младший