Сотрудник был должен при увольнении, долг не погасил. Работодатель принял решение списать долг. Как это отразить в ЗУП3.1? Первое, что приходит в голову - ввести минусовое удержание. Есть ли более штатный механизм?

срочно в яндекс, ищи "депонирование зарплаты"

или оно все еще не реализовано в трешке?

ай, виноват, это же сотрудник должен. тут похоже только корректировкой регистров

(0) а что? в 3-ке уже нет документа по возврату долга?

а вообще, насколько я помню - переплаченную сумму считают доходом, с которого невозможно удержать НДФЛ, но необходимо начислить. так что по хорошему надо вводить начисление, исчислять НДФЛ, подавать справку о невозможности удержания

я подозреваю, что сотрудник долг возвращать не собирается, и организация хочет его за счет прибыли погасить.

что бы списать долг. работодатель должен исчерпать все возможности по его взысканию и через 3 года списывает. но это у бюджетников. у хозрасчетников нужно ждать 3 года?

(6) правильно, хотят. и в этом случае - это доход сотрудника, который надо обложить НДФЛ