Сотрудник отработал с 5 марта по 20 марта.
Т.е. 15 календарных дней или 12 рабочих.
При увольнении этого сотрудника ЗУП начисляет ему компенсацию отпуска.
Хотя по идеи то ни должен. Перекопал уже все настройки, не могу понять что и где ни так.

ЗЫ старый ЗУП 2.5 компенсацию ни начисляет

По чьей идее? Отработано больше половины месяца - положен отпуск за целый месяц, то есть 2,33 дня

(1) Всё. Разобрались. Гл.бух затупила. С какого то перепуга считала ни календарные, а рабочие дни.

(2) Не катит, в Марте 20 рабочих, 12 всё равно больше половины