Всем добрый день. Подскажите как правильно в 1С-ЗУП 3.1 оформить такую ситуацию.

Сотруднику предоставляется отпуск. Средний рассчитался, з/п за прошлый месяц ему пока не начислена (полных данных для этого пока нет). Отпускные работнику выплатили. Затем, после расчета з/п за прошлый месяц, величина среднего изменилась (могла как увеличиться, так и уменьшиться).

Как в этом случае правильно отразить изменение начисления по отпуску и выплату по этому изменению?

(0) https://its.1c.ru/db/staff1c#content:34640:zup30

Рекомендуется: после того как будут начислены доходы за месяц, которые должны входить в расчет среднедневного заработка, создать в следующем расчетном месяце документ-исправление документа Отпуск

Интересно, а как быть с тем, что расчетчик исправить отпуск не может, а кадровику нет дела до перерасчета какого-то там среднего заработка.

(2) 1С творит доброе дело, укрепляя взаимоотношения кадров и расчетчиков ))

(1) Спасибо за помощь =) я так понимаю порядок действий одинаков и в случае уменьшения среднего и в случае его увеличения, верно?

Ещё попутный вопрос.
Как правильно в этом случае заполнить реквизит "Корректировка выплаты"? Его нужно заполнить в первичном отпуске? Или в документе-исправлении? Пробовал заполнять реквизит в документе-исправлении отрицательным значением, но при проведении значение реквизита автоматически очистилось.

(5)На вопросик нажми - там написано как заполнять. Коротко: в этом случае так же как и во всех остальных

я жал на вопрос. там написано, что если налог переудержали, то нужно заполнить отрицательным значением. Я заполнил, но при проведении документа реквизит обнулился. Может быть дело в том, что я заполнял этот реквизит в документе-исправлении?

(7) Может дело а том, что налог не переудерживали?

(8) При вводе исправления величина среднего заработка уменьшилась. Соответственно НДФЛ тоже изменился в меньшую сторону. Т.е. в исходном документе величина НДФЛ была больше и этот документ выплатили. Этоже означает, что мы переудержали НДФЛ. Прошу прощения если задаю глупые вопросы. =)