Имя: Пароль:
1C
 
v8: Вид времени по классификатору использования рабочего времени - Праздники
0 Nicole
 
02.11.18
09:01
Поступила задача выплачивать Надбавку за выслугу лет за часы, отработанные в праздники и выходные. Создала новое основное начисление. Для того, чтобы получить отработанные в выходные часы, установила Вид времени по классификатору использования рабочего времени - Праздники, Вид времени - Начисление за работу сверх нормы времени. Сама надбавка рассчитывается верно. Но в НачислениеЗарплаты перестает попадать Оклад по дням. И вообще СрезПоследних по регистру ПлановыеНачисленияРаботниковОрганизаций перестает давать ОкладПоДням. Может, существуют какие-то особенности использования вида времени по классификатору "Праздники"? или Вида времени "Начисление за работу сверх нормы"? Спасибо.
1 El_Duke
 
гуру
02.11.18
09:14
(0) В какой конфе происходит сия драма ?
2 Nicole
 
02.11.18
09:17
Простите, не написала: ЗУП 2.5
3 El_Duke
 
гуру
02.11.18
09:20
(2) Ну что же, суду все ясно ...
В ЗУП 2.5 нельзя назначить сотруднику несколько основных начислений. Назначили вашу надбавку - вот и отвалилась оплата по Окладу.
4 Nicole
 
02.11.18
09:25
То есть как? Многим сотрудникам назначены и Оклад по дням, и Надбавка за выслугу лет, и Доплата за совмещение, и все эти виды расчета - основные начисления.
5 El_Duke
 
гуру
02.11.18
09:32
(4) Не верю
6 Nicole
 
02.11.18
09:33
Все, я поняла. Дополнительное начисление за уже отработанное время.
7 Nicole
 
02.11.18
09:33
Спасибо, вы натолкнули меня на мысль.
8 El_Duke
 
гуру
02.11.18
09:51
(7) Пожалуйста, обращайтесь, папа Дюк плохого не посоветует
Компьютер — устройство, разработанное для ускорения и автоматизации человеческих ошибок.