ЗУП КОРП 3.1.8.216, читаем изменения в СЗВ-СТАЖ, к примеру, вот тут http://www.pfrf.ru/branches/kamchatka/news/~2019/01/17/174284

Код «ДЛОТПУСК» в СЗВ-СТАЖ заполняется только для периодов работы застрахованного лица в особых условиях труда, за которые отсутствуют данные о начислении страховых взносов по дополнительному тарифу.

Вопрос - на основании чего 1С по прежнему для сотрудников, которые не работают в особых условиях труда, выделяет отдельными строчками периоды ежегодных отпусков (код "ДЛОТПУСК")?

(0) Пробовали спросить в фирме 1с? Писали на хотлайн?

(0) Отчет заполняли уже на версии 3.1.8.216 или перед тем, как на нее обновиться?

(0) в УПП 1.3.115.2 - та же проблема, подозреваю в ЗУП 2.5 КОРП тоже, можно молча ждать когда исправит 1С, либо написать, либо самим исправить до 01.03.2019 время еще есть

В следующем релизе будут "Некоторые изменения в порядке заполнения новых форм СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР и СЗВ-ИСХ." - может что исправится?

(1) На партнерке тема висит с 14.01 - ни одного ответа от 1С
(2) делали новый на 216-релизе

В обновлении написано:

"Некоторые изменения в порядке заполнения новых форм СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР и СЗВ-ИСХ.
Флажок "Формировать файл в формате 2019 года" устанавливается автоматически только если дата документа 21.01.2019 и больше (дата начала приёмки нового формата ПФР).
Если флажок установлен:
- код ДЛОТПУСК указывается только в случае льготного стажа. Если указаны особые условия труда или указано основание досрочной пенсии (за исключением кодов 27-ГД, 27-ГДХР, 27-ПД, 27-ПДРК, 27-СМ, 27-СМХР) – выделяется период отпуска в отдельный блок СтажевыйПериод и внутри этого блока в льготном стаже выводится код ДЛОТПУСК. В остальных случаях не выделяется период отпуска в отдельный блок СтажевыйПериод, т. е. форма выглядит так же, как если бы сотрудник в этот период работал."

+6 Правда у меня 3.1.5.407, и торопиться обновляться на 3.1.8 я не буду пока НДФЛ не сдадут. Прошлый год мне надолго запомнится

(6) Спасибо добрый человек, обновился на сегодняшний релиз 3.1.8.246 - там все хорошо:

Некоторые изменения в порядке заполнения новых форм СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР и СЗВ-ИСХ.
Флажок "Формировать файл в формате 2019 года" устанавливается автоматически только если дата документа 21.01.2019 и больше (дата начала приёмки нового формата ПФР).
Если флажок установлен:
- код ДЛОТПУСК указывается только в случае льготного стажа. Если указаны особые условия труда или указано основание досрочной пенсии (за исключением кодов 27-ГД, 27-ГДХР, 27-ПД, 27-ПДРК, 27-СМ, 27-СМХР) – выделяется период отпуска в отдельный блок СтажевыйПериод и внутри этого блока в льготном стаже выводится код ДЛОТПУСК. В остальных случаях не выделяется период отпуска в отдельный блок СтажевыйПериод, т. е. форма выглядит так же, как если бы сотрудник в этот период работал.
- если указан код ДЕТИПРЛ, то не заполняется поле территориальных условий.
- если сотрудник уволен 31 декабря, то в колонке 14 (Сведения об увольнении застрахованного лица) печатной формы вместо "Х" указывается дата увольнения с годом в формате дд.мм.гггг.

Или рано обрадовался или чего-то не понимаю. Типовая демо-база КОРП 3.1.8.246.
1) Начисление "Отпуск основной", "Вид стажа СЗВ" = "Стаж для досрочного назначения пенсии", "Вид стажа ПФР" = "Пребывание в оплачиваемом отпуске".
2) Отправляю сотрудницу Бажова Светлана Нурисламовна на весь ноябрь 2018 в отпуск.
3) Формирую СЗВ-СТАЖ и вижу за ноябрь ДЛОТПУСК.

Что я делаю не так?

(9) Взносы за ноябрь рассчитал?

(9) Создал СЗВ-СТАЖ в ЗУП ГУ 3.1.8.246, ДЛОТПУСК тоже присутствует.

Допвзносов нет. Так что ничгео они похоже не исправили.

+11 написал на хотлайн. Жду ответ.

(12) на партнерке добрые люди ответили: "Вроде заработало. Если делать расшифровку по человеку, то там как был ДЛОТУСК, так и остался, В печатной форме при этом показывает как нужно". Честно - у меня нет слов от такой реализации.

(13) мда... А у меня вот не заполняется вторая таблица по вредникам. Точнее видит только одного сотрудника из 34 почему-то. Разбираюсь пока.

(13) в УПП в печатной форме и в выгрузке в файл выгружает по старому - неверно, можно ссылку на обсуждение на партнерке?

(15) topic/1788678

(13) "Честно - у меня нет слов от такой реализации."

А вдруг в ПФР передумают? :)

Добрый. Обновилась на ЗУП 3.1.8.246.
Но если похоже что у всей страны в любой ЗУП (2,5 тоже) изначально по всем сотрам велось на Регистре сведений "Периоды стажа ПФР"  "Тип договора-трудовой с видом стажа "Включается в стаж для досрочного назначения пенсии", то что может сделать 1С?
Просто в отчете СЗВ СТАЖ не видно этого.

Я пока придумала только так. Но у меня НЕТ в действительности необходимости выделять эти ДЛОТПУСК. И при звонке в ПФР (Пушкин СПб) было четко сказано "и никогда не надо было выделять эти ДЛОТПУСК по обыковенным отпуска". (ага-ага)
1) копия базы.
2) в начислении "отпуск основной" на закладке "учет времени" поставить таки вид стажа -страховой стаж, вид стажа ПФР -включается в страховой стаж.
3) попросить обработкой перепровести все отпуска за 2018 год (в копии). И они тогда исчезают/не выделяются в стаже.
Что делать в общем, как перевести ВСЕХ сотров - пока не знаю. Потом что если в регистре поправить по факту, то при начислении след зарплаты, все опять брякается обратно в "стаж для досрочной..."

(19) для УПП в начислении "Оплата отпуска по календарным дням" установить Вид стажа для целей персонифицированного учета ПФР Отражается в РСВ-1 как: "Включается в страховой стаж"

на бухэксперте выложили статью на эту тему:

https://buhexpert8.ru/1s-zup/glavnaya-1s-zup/goryachie-temy-1s-zup/kod-dlotpusk-v-forme-szv-stazh-za-2018-g.html

Если у кого-то не открывается, цитирую :

"Обратите внимание на то, что в Порядке заполнения СЗВ-СТАЖ прописано, что «Код «ДЛОТПУСК» заполняется только для периодов работы застрахованного лица в особых условиях труда, за которые отсутствуют данные о начислении страховых взносов по дополнительному тарифу и дополнительных оплачиваемых отпусков для особых категорий застрахованных лиц».

В текущих же релизах ЗУП 3 не проверяется условие, что кодом ДЛОТПУСК должен обозначаться период, по которому отсутствуют данные о начислении страховых взносов по дополнительному тарифу. Будем следить за дополнительными разъяснениями по заполнению формы СЗВ-СТАЖ."

По УПП написал в поддержку - пришел ответ:
Ответ отдела разработки:
Эти изменения будут включены в следующий плановый релиз.

Ответ с хотлайна на мой вопрос - почему выбрано такое странное решение, код ДЛОТПУСК показывать на форме документа СЗВ-СТАЖ но скрывать в печатной форме.

"Здравствуйте!
Ваше обращение зарегистрировано под номером SW1361825 / 3.
Пожалуйста, в тексте следующих обращений на эту же тему ссылайтесь на этот номер.

Ничего странного. Если есть особые условия, то период ДОЛЖЕН выделяться. Поэтому он в форм редактирования выделен. В печатной форме он просто напросто скрывается.

Поведение логичное. И проверять нужно результат. Если нужно, чтобы в отчете (!) не было периода ДЛОТПУСК, то и смотреть нужно отчет, а не форму редактирования."

Или я ничего не понимаю, или эта логика поломалась - несите новую.

в УПП 1.3.116.2 исправили:
http://downloads.v8.1c.ru/content//Enterprise/1_3_116_2/news.htm
Изменен порядок формирования печатных форм и файлов по документам СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР и СЗВ-КОРР в части указания кода ДЛОТПУСК: для работников, занятых в обычных условиях труда код не выводится несмотря на его возможное присутствие в сведениях о стаже.

(23) в УПП 1.3.116.2 так же сделали непонятно зачем

Ошибку с ДЛОТПУСК я понимаю исправлять никто не будет?

Ситуация возникает, если у сотрудника без льготного стажа было вначале внесено какое-то отсутствие (например, больничный, отпуск без сохранения), а затем к этому периоду примыкает отпуск. В этом случае в СЗВ-СТАЖ в расшифровке сведений по сотруднику выводятся отдельно два периода, а при выводе на печать или выгрузке информации в файл, периоды объединяются и выходят под кодировкой первого периода.

(26) в начислении "Оплата отпуска по календарным дням" установить Вид стажа для целей персонифицированного учета ПФР Отражается в РСВ-1 как: "Включается в страховой стаж" - это не помогает? тут тоже так советуют http://catalog.mista.ru/public/978593/

(26) А самостоятельно решить вопрос религия запрещает ?

(26) Не оно?
https://bugboard.v8.1c.ru/error/000050733.html
СЗВ-СТАЖ. При пересечении или следовании подряд отпуска и больничного или отпуска без оплаты, в печатной форме/файле выгрузки заполоняются неправильные периоды с кодами ВРНЕТРУД и НЕОПЛ.

Исправлено 3.1.5.421

(28) Самостоятельно закончили выделение межвахтового периода и периода когда сотрудник по льготному списку отработал менее 80% рабочего времени. Хотелось бы чтобы типовой хотя бы корректно работал - о большем и не просим.

(28)+ Есть РС "ПериодыСтажаПФР" смотри по сотруднику отчетного периода, удаляй записи от ошибочного периода, где как пример "ДЛОТПУСК" неверен. Ищешь документ отпуска и отменяешь проведение, запись и снова проведение. Записи РС встанут на место. Снова заполнить отчет.
Только проверяй на тестовой плиз... )

(31) Это как применимо если сотрудников больше 10 тыс?

(32) Пиши обработку )

Я как-то давно создавала тему ЗУП 3.0, графики работы, системы оплаты труда
У нас с тех пор так и настроено, для расчета стоимости часа у графика ставится признак неполного времени и считать норму по 5тидневке. И вот теперь вылезло, что у периодов с таким графиком работы не проставляются особые условия и код позиции списка. Это правильно?

(29) В актуальной версии 3.1.8 не исправлено. Ждем. До дедлайна сдачи отчета 2 недели.

(28) Религия запрещает снимать замок с конфы.
Смотрел проблемную процедуру ОбработатьДанныеОСтажеСотрудников(). Впечатление что писал студент, а потом это никто не протестировал. Период стажа отпуска тупо плюсуется к предыдущему периоду без каких либо условий.

(35) Будет исправлено в 3.1.9.

А еще у меня увольнение делает кривые записи о стаже, если была командировка.
Например, периоды стажа в регистре до увольнения выглядели так:
20.12.2016 - 20.05.2018
21.05.2018 - 03.06.2018 - это отпуск
04.06.2018 - ...

при этом была еще командировка с 17.05 по 19.05, она в стаже не выделялась.

При проведении увольнения записи меняются на такие:
20.12.2016 - 20.05.2018
17.05.2018 - 20.05.2018
21.05.2018 - 03.06.2018
04.06.2018 - 14.02.2019

Это обычный 5-тидневщик, без вредности и т.д.
Отмена проведения увольнения записи не восстанавливает, только убирает конечную дату.

(36) Устрой своей конфигурации романтический вечер, купи вина, открой замочек и сними с поддержки... будь мужчиной, тыж программист. )

(39) лiл

>>Закиров Дмитрий (1С, Москва)

Существующие алгоритмы разрабатывались в условиях очень ограниченного времени на выпуск, а также неопределенности в части того, какой формат и когда будет принимать ПФ.

Планируется провести уточнение алгоритма формирования стажа, включая ситуацию с ДЛОТПУСК.

Вроде как  Постановлениям Правления ПФР №507п от 06.12.2018, а отчет сдавать в 2019 году, в очередь на доработку его поставили и понятно дело что документы всего года понаписали бред в регистры.
Просто чему тут удивляться, исправляйте и сдавайте.

(42) Удивляет то, что для тестового релиза 3.1.9 исправление есть, а для рабочего 3.1.8 нет.

(43) Они надеются тестовый сделать рабочим :)

(44) Это называется "предложение, от которого невозможно отказаться".

(45) Хорошее предложение в свете уточнения от 1С:

Нет, выпусков 3.1.8 более не планируется, это видно на странице releases.1c.ru/project/H... »»
Тестовая версия 3.1.9 уже давно опубликована (видно там же), на ней можно (и даже нужно) всё "обкатать" чтобы потом не было неожиданностей.
Для "консерваторов" предназначена версия 3.1.5.

Другими словами проблемы в 3.1.8 это Ваши проблемы.

Закладка

(47) Есть такая кнопка внизу "закладка" специально для этого случая.

(46) 3.1.9.106 выпущена

А у меня проблема другая возникла. Если смежные периоды НЕОПЛ и ДЛОТПУСК, то в результирующем файле и в печформе они оба объединяются в один НЕОПЛ, что в принципе неверно. Написал в техподдержку, жду..

(50) номер релиза ?

(51) см. (35)
тестовый 3.1.9.106 перевели в продакшен

(51) (52) В 3.1.8 ошибка была, в 3.1.9 исправили

Обновился на 3.1.9.106, в очередном начисление зп бешеный НДФЛ), по всем сотрудникам рассчитался НДФЛ за два года и взялся минусом)

не увидела инфы по обновлению этой проблемы для ERP...

При заполнении дока начисление ЗП подбором сотрудника или при указании в шапке подразделения НДФЛ считает нормально.

(54)(56) И при заполнении по организации с НДФЛ и прочим всё нормально

+(55) 2.4.6.200
Зарплата и кадры

Новые печатные формы и форматы файлов СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР и СЗВ-ИСХ с 01.01.2019 согласно Постановлению Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п.
На переходный период в документах реализован флажок "Формировать файл в формате 2019 года", по умолчанию он установлен. Если потребуется, флажок можно снять и сформировать файлы в прежнем формате.

+(58) флажок то появился, а вот документ заполняется по-прежнему(((

(58) выходили внешине печ формы вроде, их смотрели?

(59) Выше скидывали ссылку на статью из БухЭксперта и ответы от 1С. Документ заполняется по-прежнему, а в печатную форму выводится как надо. 1С считает, что это "логично".

(61) я читала бухэксперт. посмотрела печ. форму и файл. все по-прежнему.

Подниму - в 3.1.10.110 вижу что фраза "Код «ДЛОТПУСК» в СЗВ-СТАЖ заполняется только для периодов работы застрахованного лица в особых условиях труда, за которые отсутствуют данные о начислении страховых взносов по дополнительному тарифу" воспринимается буквально.

Пример:
1) сотрудник на позиции с правом на досрочную пенсию. Отправляю его в отпуск с 20.08 по 10.09
2) формирую СЗВ-СТАЖ - код ДЛОТПУСК на период с 20.08 по 10.09
3) начисляю страховые по доп тарифу за август;
4) формирую СЗВ-СТАЖ - код ДЛОТПУСК на период с 01.09 по 10.09
5) начисляю страховые по доп тарифу за сентябрь;
6) 4) формирую СЗВ-СТАЖ - кода ДЛОТПУСК нет

Это нормальное поведение? 1С об этом где то говорила?

Проверил на 3.1.10.135 - такая же картина, если в месяце на который приходится ДЛОТПУСК есть страховые взносы по доп тарифу, то код исключается из СЗВ-СТАЖ.