Добрый день, коллеги!

В ГЦСС ФГУП требуются программисты на проект внедрения и дальнейшего развития ERP.
Работа в штате.

Требования.

Знание основных механизмов платформы 1С;
Опыт работы с БСП, КД2, Http, WEB сервисы;
Знание и следование стандартам разработки 1С;
Опыт разработки в одной из конфигураций УТ, УПП, КА2, ERP 2, Управление автотранспортом, Бит Финанс;
Опыт работы с хранилищем;
Навыки оптимизации кода;
Приветствуется знание прочих языков программирования.

Обязанности.
Участие в проекте внедрения 1C ERP 2 и смежных проектах;
Оценка времени реализации поставленных задач;
Обсуждении вариантов решений с аналитиками.
Очень много задач интеграции.

Условия:
Белая заработная плата;
График работы: 5/2, с 8.00 до 17.00, пт. – до 15.45. (достижение целей важнее присутствия на рабочем месте, поэтому возможен гибкий график);
Место работы – г. Москва, м. «Алексеевская»; в пешей доступности (15-20 минут пешком).
Корпоративный транспорт от метро к офису и обратно - 5 минут; Транспорт ходит круглосуточно. В начале рабочего дня интервал 10 минут, и в конце рабочего дня 10 минут. В остальное время интервал может быть до 40 минут.
Корпоративная столовая (комплексный обед 170 руб);
Внутреннее и внешнее обучение;
Работа на интересных проектах;

з/п от 180 минус налоги. При большом опыте работы в ERP (от трех лет) или навыках технологического эксперта, возможна ощутимая прибавка к указанной сумме.

По поводу удаленной работы. Я не против, но только после 3 месяцев работы в офисе. Мне нужно понимать, что человек ответственно относится к задачам.

Контакты: [email protected]

(266) я говорил выше о том аналитике, с которым прог работае в паре, по сути о системном
дальше разговор какой то уже странный пошел

(251) Обратите внимание,аналитик и аналитик 1с разные профессии!!Крендель не даст соврать

(266) Ну в моем понимании- системщик за архитектуру, а как ломать- это бизнес аналитик, в части контор эти вещи будут совмещаться, в части будут различаться

(269) аналитик 1С это урезанный аналитик ПО с частично функциями системного и даже бизнес-аналитика

(269) аналитик 1с это не профессия, это курс такой

(271)+ урезанный потому что только ПП 1С рассматривает и за пределами не в курсе
но пытается влезать в архитектуру как системный и как бизнес вести

(273) Все верно, все про мну ;-)

как только начинает советовать как бизнес вести- сразу в методологи можно апать

(273) если на продукте написать "идентичный натуральному" или "сладкосливочное масло" то уже нельзя придраться что там не масло
также и "аналитик 1с" - пихай туда шо хошь)

(276) Как то так.Но по факту масла там нет,дешевая химоза.В серьезных конторах аналитики не делятся ни на что.Аналитик он и в Африке аналитик.И прослушав курсы аналитиком не стать.Но вернемся к теме таки

(277) АНалитик- это специфический склад ума, все приемы и особенности учатся под отрасль

(278) Я первый об этом сказал(подумал)!!,отрасль тут второстепенна

(279) Можешь идти в преподаватели Аналитиков

(280) Да нет,я работать умею.

(281) Ты утверждаешь что я не умею?

(282) Ты открыто признаешься что аналитик?Только не юли,прямо отвечай

(283) Где-то с 2008

С 2009 РП
С 2012 еще и преподаватель

(285) Я то думал ты нормальный человек,спец/конс/арх ну РП, а тут такое..., и не стыдно до такого докатится?

(286) Вполне неплохо преподавательская работа сочетается с методологической

Коллеги.
По поводу прививок.
Правила изменились. Прививки должны быть у всех. Просьба учитывать при отзывах.

(288) И раз в полгода потом постоянно ставить в обязательном порядке?

(289) Ну если будет продолжаться эпидемия, то да. Если перерастет в сезонную (очень сомневаюсь), то вряд ли.

(289) и голосовать за Путина обязательно

(291) Даже если он не будет в выборах участвовать?

"@cccb.ru" - это что? Сам себе сдобный буратино?

(288) Вот тебе и раз,и два.Меньше за 300 не пойду.Дожили...

(285) в каком-то УЦ или сам? Что преподаешь?

(295) Ана,преподает он.Такой же тунеядец ака я))

(295) в 1-м

ЕРП

(288) Тогда вопрос: А правила часто меняют?

(300) Бюджетников можно заставить что угодно делать. Шутка про "анальный зонд" и про "доктор, у вас руки холодные" это про них.

(300) (299) Коллеги, ну вы как дети. Это гос структура. Правила меняются после выборов. Заставлять никого не заставляют, просто очень  рекомендуют, но даже без намеков за кого голосовать. Напоминают про гражданский долг, это максимум.

(302) Да ладно тебе. Шутим мы. У всех свои особенности.

И так, два успешных кандидата уже работают.
Поиск еще 4 продолжается.
UP.

(304) Можешь дать статистику КоличествоРезюме/КоличествоСобеседований/КоличествоУспешных(известно)?

(304) в трудовом договоре 180 ? или до этой суммы предполагается "необязательными" премиями добирать?

(306) в договоре 10% от суммы. Остальное премиями как во всех ФГУПах.

(307) премия в трудовом договоре прописана?

(308) или это на честном слове?

(305) Ну точно не дам. Не вел учет. Примерно так - 70-80/15-20/2

(309) На честном слове. Это ФГОС.
Но если честно, буд-то в коммерческой структуре по другому? Тоже самое только в профиль. Подойдет начальники и скажет - пиши заявление что хочешь работать за пол поклада в следующем месяце, и вариантов-то не так и много. Либо подписываешь, либо ищешь другую работу.

(311) в коммерческой структуре по другому, если зарплата белая, то об существенных изменений предупреждают минимум за 2 месяца, а за 2 месяца работы найти не проблема (если проблем с ковидом нет) также проблематично внезапно кинуть (не заплатить) так как договор с прописанным окладом есть договор.

(311) тут получается принцип работы как в серой компании, риски точно такие же. Могут послать в любой момент заплатив только по белому в данном случае только оклад.

(312) Ну да, ну да. В прошлом году к моим сотрудникам, в коммерческой структуре, подошли и сказали - пишите заявление что будете работать за пол цены, в августе вернем. В августе не вернули.

(314) я бы послал, если хотят пускай сокращают с двумя окладами

(315) Ага :-) С выговором, за невыполнение должностных обязанностей.
Делается просто.

(314) Это плохая компания, только и всего. В нормальных компаниях такого нет.

(316) это очень сложно, должно быть два выговора + есть трудовая инспекция, если работаешь в белую компании проще 2 оклада дать. У нашей компании есть опыт общения и с трудовой инспекцией и судами, в данный момент если даже человек накосячил стараются расставаться по соглашению сторон.
Да и как жареным запахло проще самому свалить.

(318) да и в последнее время в серых помойках стараюсь не работать, только в белую рассматриваю, если еще ДМС вообще отлично, это говорит об общем уровне компании.

(318) Ты работать устраиваешься или судиться?

(320) Говорят, есть профессиональные отсуживатели компенсаций у работодателей... Но я таких сам не видел.

(321) Был такой

(320) всё правильно говорит

(304) На технические вопросы все отвечают?

(320) работать, но и гарантии тоже нужны
(321) считаю бредом, если сотрудник судился с компанией это уже жирный минус в его карму, все судебные решения в открытым доступе, безопасность на подобное пробивает

(310) Точный и не нужен, хватит порядков. Занимательные цифры. Спасибо.

(324) Из собеседованиях (включая беседы по телефону) процентов 10. И это при том, что у меня вопросы не самые сложные. Ну если только человек не претендует на 200 на руки.

(327) Я помню в 2009-2013 искал. Зарплата, ну меньше 130 на руки не предлагали. Задачки типа вывести курс валюты на дату документа вообще не предлагал. Обычные соединения и что-то из практики. И то, отвечали половину. Был один дяденька, ответил на все, но попросил 180.
Думаю хороших спецов в текущих реалиях от 200 на руки можно найти. Месяца за 3-4.

(328) Ну, не всем нужны хорошие спецы.

(328) Многие отлетают на вопросах распределенных баз. Как обрабатываются коллизии. Ну и программной работой с СКД.

(330) Так в требования надо написать "Опыт работы с УРБД".

а как обрабатываются коллизии. по моему никак

(332) кто последний тот и записался

(333) *тот и папа

(333) ну это и называется "никак"

вопрос с подковыркой. чтобы валить

А програмная работа с скд? это нужно наизусть помнить все эти
ГенераторыВыводаРезультатаКомпоновкиДанныхИмениБорисаГеоргиевичаВТабличныйДокумент?

(337) Да, мне тоже непонятно зачем это помнить. Как, например, не нужно помнить получение остатков на каждый день и другие подобные прелести.

(337) Ахаха, это напомнило как меня собеседовали методологом по УПП, и попросили напять все регистры НДСа перечислить ;-)

наизусть*

(339) Ты глубоко вдохнул и одним выдохом все перечислил?

(341) Предложил перечислить регистры НЗП для партионки и в чем отличие от РАУЗа

для проверки знаний

собеседующего

А при условии что каждый месяц ты делаешь сквозной пример на себес по совершенно разным моделям учета, то естественно что хочешь, не хочешь, ты их знать будешь

Не сошлись у нас взгляды на цвет яблок, я предпочитаю зеленые с небольшой желтизной, он красные

(338) Да не помнить, а знать о такой возможности. Многие не знают что с СКД можно программно работать. Для большинства СКД это только то что настроил в макете.

10 % оклад ?
Серьезно ?  
Дальше читать смысла нет.

// но пишу в качестве up ветке

Кто-то же соглашается.

(348) ТС всерьез уверен, что все это дерьмо с ТД и обман с зарплатой - в порядке вещей, как в бюджетке, так и в коммерции. Все это работает, пока на это находятся согласные. Почему такое еще происходит - непонятно. Как будто начало 2000-х и за забором очередь из поколений беби-бума.

Ну чистый оклад - это очень редкое явление

(351) ну не прям редкое, но еще есть

(348) (350) Коллеги, вы в госструктурах работали? На з/п 15-20 тысяч никто в Москве работать не будет, а ставки утверждены свыше. Госструктур в Москве много. Подумайте как решить вопрос законно, и не нарушив распоряжения сверху?

(353) Это ладно, а что реально идет народ в офис на 160 на руки?

(354) Идут. Даже на меньшее.
Кого-то достала удаленка.
Кто-то со средним уровнем, но с большим желанием развиваться (и делает это в офисе очень хорошими темпами).
Кто-то почувствовал, что на удаленке деградирует. Нужны коммуникации.

Вафель, ты говорил в соседней ветке, что 1сники чувствуют себя дерьмом, т.к. им мало платят. Вот тебе ветка, скажи - кто заставляет всех тех, кто там работает - работать на их условиях? Они сами согласились на это. Сами. Так что это не я перепутал причину и следствие. А ты. Если человек идет работать на такие условия, то не нужно винить дядьваську что он к нему плохо относится.

(0) хорошая вакансия!

Прикольная ветка, жаль сдохла.
Сергей Евгеньевич, Роман приветы :)

(÷56) это бюджет, причем силовики, там будут работать только те кто в "теме"

(357) (358) Некроманты...

(0) до сих пор не нашёл что-ли чела?

(358) ф сиысле?

+ (360) а прибавка за навыки эксперта это сколько?

Хотя не, 3 месяца быть оторванным от семьи... ну его нафиг! У мну и так в моей деревне не намного меньше башляют

(356) что там причина, а что следствие - это вопрос научной дискуссии

(360) там надо пройти столько кругов ада, чтобы устроиться...
Начнем с того, что медкомисию надо только там проходить.
Остальное меркнет..

(307) тут вы не правы, сейчас в фгупе работаю зарплата выше чем у вас, в договоре сумма прописана как положено.У вас видимо политика руководства такая чтобы сотрудников за одно место держать.

(365) у нас почти все конторы чуть больше ларька готовы принимать на работу только после медкомиссии в определенном медцентре проводимой