Имя: Пароль:
JOB
Вакансии
вакансии Ведущий и мидл разработчик 1C (возможна удалёнка)
₽ (Фрэнки 06.11.2022 23:11)
0 Elena R
 
13.10.22
16:45
В компанию Shopping Live (первая немецкая платформа интерактивного шоппинга в России. C 2012 года входит в международный медиа холдинг HSE24) открыты вакансии  Ведущий и мидл разработчик 1C.     

----------------------------------------        

Основные требования к кандидату:

Знание платформы 1С 8.х на уровне программиста        
Знание типовых конфигураций «1С:Управление торговлей», «1С:Бухгалтерия», «1С:ЗУП», «1с ЭДО    
Базовые знания БУ, УУ, бизнес процессов торгового предприятия        
Наличие завершенных проектов с модификацией системы в роли разработчика.        
Опыт командной разработки.         
Знание средств межсистемного взаимодействия на основе XML.        
        
----------------------------------------        
Желательно:

Опыт самостоятельного анализа задачи и предложения способов реализации.    
Знание 1с WMS.    
Наличие сертификата "1С: Специалист по платформе 8.X".        
Знания методик управления проектами в области информационных технологий.    
Опыт управления требованиями в торговой и логистической/фулфиллмент компании.        
Опыт использования Jira в качестве системы управления циклом разработки.        
Умение читать ARIS или BPMN для документирования бизнес-процессов.    
        

----------------------------------------        
Основные обязанности:

Доработка нетиповой конфигурации «1С:Управление торговлей»    
Поддержка и разработка нового функционала для решений на платформе 1С 8.3        
Обновление конфигураций        
Сбор и анализ требований к информационной системе.        
Разработка технического решения.
Участие в управлении изменениями и управлениями инцидентами по 1С.        
Подготовка документации по изменениям и описанию текущего функционала системы.        
Анализ интеграции со смежными решениями и направлениями бизнеса.    
Ввод в эксплуатацию, тестирование, обучение пользователей.        
Администрирование пользователей 1С и платформы 1С.        
----------------------------------------
Мы предлагаем:

Заработная плата - готовы обсуждать по результатам прохождения технического интервью (примерная вилка 200.000-300.000 р гросс) и годовой бонус 10 процентов от годового оклада по результатам работы.
Креативная атмосфера и интересные задачи.
Программа ДМС с обслуживанием в ведущих клиниках, страхование для выезжающих за рубеж.
3 дополнительные дня отдыха в год.
Дополнительные выплаты по больничному листу и другие льготы (после 1 года работы).
Корпоративная скидка на продукцию компании.
Насыщенная корпоративная жизнь.

----------------------------------------
Место работы:

Возможна как полная удаленка, так и гибрид и работа в офисе (Москва, м ВДНХ) - на усмотрение сотрудника.

Будем рады обсудить наши вакансии и Вашему резюме!

----------------------------------------
Контактная информация:

Елена Розанова, email: [email protected],
ТГ: @DonnaRozita
2 Смотрящий
 
13.10.22
16:49
ну да. денег то неуказано сколько. совсем охамели
3 Kassern
 
13.10.22
16:50
(2) " (примерная вилка 200.000-300.000 р гросс) и годовой бонус 10 процентов от годового оклада по результатам работы." Написано же
4 Garykom
 
гуру
13.10.22
16:51
(0) >Знание типовых конфигураций «1С:Управление торговлей», «1С:Бухгалтерия», «1С:ЗУП», «1с ЭДО    

Объясните зачем иметь такой зоопарк?
Когда одна КА все это покрывает?
5 Kassern
 
13.10.22
16:54
(4) У самурая нет цели, есть только ПУТЬ! Вы реально считаете, что функционал КА полностью покрывает Бух и Зуп?)
6 Фрэнки
 
13.10.22
16:55
(4) т.е. ты решил туда сдаться, но у тебя этого зоопарка нет, зато есть КА и ты им не походишь?
7 H A D G E H O G s
 
13.10.22
16:55
Хорошая вакансия.
8 Фрэнки
 
13.10.22
16:57
(7) В которой не указано, или она в офисе, или она для удаленки
9 Kassern
 
13.10.22
16:58
(8) Учитывая, что не написан адрес и нет четкой географической привязки, то скорее всего удаленка, но лучше уточнить у ТС.
10 Garykom
 
гуру
13.10.22
17:00
(5) ДА.
КА полностью включает в себя ЗУП ПРОФ.
И может выполнять все функции БП и БП КОРП.
11 Elena R
 
13.10.22
17:00
Прошу прощения, не указала, возможна как полная удаленка, так и гибрид и работа в офисе (Москва, м ВДНХ) - на усмотрение сотрудника.
12 Смотрящий
 
13.10.22
17:01
(9) Или деньги просто так платят. Кто подсуетится первый - сорвет джекпот
13 Смотрящий
 
13.10.22
17:01
А не. Расходимся. (((
14 Garykom
 
гуру
13.10.22
17:03
(6) Как раз потому что хорошо знаком с этим зоопарком и проблемами одновременной работы с синхронизацией данных.
Вот и задаю этот вопрос.
Какой смысл в этом зоопарке?

УТ11 и ЗУП полностью в КА включены.
Есть смысл только БП отдельно держать для отчетности но нафига?
Проще тогда копию КА держать для этой же цели, отчеты подгонять.
15 Kassern
 
13.10.22
17:04
(10) Есть еще нюанс, торговля может быть писанная переписанная под бизнес-процессы предприятия. Если бух и зуп учет будет в одной программе, то придется переписанную конфу каждый месяц не по разу обновлять в текущих реалиях, а это может быть ппц геморрой. Поэтому и ведут отдельно бух и зуп (они обычно типовые, либо сильно приближенные к ним).
16 Garykom
 
гуру
13.10.22
17:07
(15) А эта ваша писанная торговля как с ЭДО будет и откуда?
Сложность представляешь?

И никакой сложности правильно доработанную конфу обновлять нет.
Метаданные добавляем в основной, код расширениями, формы правим только программно.
17 Kassern
 
13.10.22
17:08
(16) Легко с ЭДО будет, у них это отдельная конфа, нужно лишь правила обмена держать актуальными при обновлении.
18 Garykom
 
гуру
13.10.22
17:13
(17) Хаха. Добавление еще одного звена только увеличивает хаос.
Исходящие в ЭДО откуда из УТ или из БП?
Входящие из ЭДО куда?

Что делать когда документа задним числом поменяли и даже ЭДО (оно встроено в конфы, какой смысл отдельно) не сказало что он уже подписан обоими сторонами и как бы низзя менять без предварительного аннулирования.
19 Фрэнки
 
13.10.22
17:17
Ребята, очередной раз высказываю пожелание...

Ветка проплаченная. Ваше обсуждение к существу вакансии весьма слабо соотносится. От того. что вам захотелось холиварить наличие нескольких баз вместо одной ...
Вакансия от этого другой не станет.
И денег больше не предложит.

Заведите паралельную ветку об этом холиваре и спорьте там.
20 Kassern
 
13.10.22
17:18
(19) Согласен, нет смысл мусолить, почему так вышло. Есть текущая реальность и потребности к ней.
21 PLUT
 
13.10.22
17:19
(15) > придется переписанную конфу каждый месяц не по разу обновлять

аще не проблема, обновляется жы БП и ЗУП, а грамотные дописьки сбоку лежат обычно в добавленных модулях и подписьках, у некоторых еще и в расширениях
22 vde69
 
13.10.22
17:23
а Немецкая контора не кинет программиста с оплатой, как Европа кинула Россию ?

Компания является Резидентом? если да - то при чем тут "Немецкая", если нет - то "Чей Крым"?
23 PLUT
 
13.10.22
17:28
> страхование для выезжающих за рубеж

за рубеж - Армения и Грузия и Казахстан?
24 Krendel
 
13.10.22
17:47
(23) по ай итшникам нет решения официального об отсрочке
25 тук-тук
 
13.10.22
17:51
(22) ООО "ДИРЕКТ ТРЕЙД" за 2021 чистая прибыль 600 млн руб
такие не убегут )
26 Guk
 
13.10.22
20:26
в немецкую платформу сейчас смысла нет идти. срулят в любой момент и останетесь без работы...
27 vovastar
 
13.10.22
20:34
(25) да, цены там конечно космос...
28 Guk
 
13.10.22
20:42
(25) у икеи чистая прибыль в России была на порядки больше. и тоже ООО с российской юрисдикцией. а гляди ж ты, срулили, как только хозяин приказал. там все гейропейцы они же стебанутые и несамостоятельные...
29 vovastar
 
13.10.22
20:44
Там был Кодерлайн. Походу, еще одна фирма, которая решила уйти от консалтинга.
Сегодня был в Краснодаре, в самой крупной франчайзи юга, общался с одним из руководителей, говорит что сейчас бизнес массово отказывается от слуг консалтинга и франчайзи и берет в штат собственных работников, причем деньги предлагают почти на уровне сколько тратили на постороннюю обслугу, а в некоторых даже больше. Ушли многие профессионалы от них, причем на очень хорошие ставки, они не смогли их перебить.
30 rphosts
 
14.10.22
05:46
(0) Хорошая вакансия... не был-бы занят сейчас - рассмотрел-бы.
31 vde69
 
14.10.22
22:39
(30) чем хороша вакансия? отсутствием корпоративной почтой? или зп с нижней планкой 200 (не известно гросс или нетто)? или политическими рисками (компания типа забугорная) ? или тем, что они сидели на франче (пилили бабло) а теперь неожиданно решили от франча отказались?
32 p-soft
 
14.10.22
23:32
учитывая все риски, если мидлу предложат декларируемые 260 на руки, то норм)
33 vde69
 
16.10.22
22:48
(32) как я понимаю для
Ведущего - 260 это потолок
а для мидла нижний предел 175

то есть реальность будет где то посередине

для ведущего что-то типа 220...240 на руки
для мидла (ведомого) 200..220 на руки

плюс обещают годовые бонусы, но как практика показывает это совсем не всегда работает
34 Фрэнки
 
17.10.22
00:12
Забавно, что в данном конкретном описании вакансии дано 10% к годовому окладу, т.е. 120% от оклада за месяц. Другими словами - это тринадцатая зарплата.
35 Guk
 
17.10.22
00:36
(33) сейчас нет потолков...
36 Aleksey
 
17.10.22
10:13
(35) это как?
37 1sanekmaloi1
 
17.10.22
11:56
(34)Оклад из финальных 200-220к хорошо если 150, а то может и 120, отпуск скорее всего тоже минус из годового. И на 13ю уже как то не тянет.