Доброе утро.
У нас последнее время наметилась тенденция собирать деньги на каждое событие у сотрудников компании: на дни рождения, свадьбы, рождение ребенка. Причем этот, сотрудник может быть из совсем другого отдела и работает примерно полгода, но собирать должна вся фирма. Да и размер суммы с каждым месяцем становиться все больше. Поэтому, интересно, как с эти делом обстоит у вас? И как вы к этому относитесь?

Отношусь нормально, ведь это добровольно и анонимно

Нормально отношусь
У нас раньше скидывались на др сотрудников
Сейчас не знаю, мы в техотделе немного обособлены, когда участвует, когда нет

.

Ибо один, совсем один.

У нас это централизованно организовано - вычитают из зарплаты. На др набегает довольно приятная сумма, в принципе неплохо получается.

Тоже раньше собирали. Я соскочил

Исключительно внутри отдела... на ДР что-то типа руб. по 300, а виновник нас чем-нибудь в обед кормит (пицца+ торт/осетинские пироги+торт/....)

... потомучто както неправильно, скидываешься постоянно, а получаешь один раз...

« Если сегодня еще кто-нибудь умрет или родится, то я останусь без обеда. » ©

(8)Ну получаешь то много сразу :) же

(10)  это кому что ближе
Опять таки скидываешься постоянно а на твою днюху что нить случится ну например уволился ;-)

(11) Значит планировать увольнение после ДР :)

да , это нормально

разве что собирают на др руководства

+14 еще относительно недавно был добровольный сбор на свадьбу

Свои чего не скинуться..   они ведь тортики приносят. )

*своим

(0) типа, пора сабжевый процесс автоматизировать, не?

Дарю что-то, без афиширования на весь коллектив, персонально в руки человеку, которому хочется сделать приятно.
Например дарил подарки начальнице своей, один из подарков у неё так и стоит на рабочем столе.

(0) у нас тоже принято, на ДР поменьше, если горе какое у кого - то побольше чтобы помощь реальная была. Отношусь с пониманием, контора относительно маленькая.

(19) Как бы - нужно различать - то коллеги, а это - начальство.

(0) Скидываюсь кому хочу. Отказ - нормальная практика.

У нас никто и никогда не скидывается. Это все решает фирма

только внутри "малого коллектива"

(0) опять средняя температура по больнице

Все - это и есть наша маленькая дружная фирма

(19)
> один из подарков у неё так и стоит на рабочем столе
типа, крепко прибил, не?)

в обязательном порядке заставляли скидываться на весь штат овер 50 человек.  По два косаря в месяц примерно снимали.

Считаю, что подарки должны быть за счет работодателя. А не за счет сотрудников. Какого хрена я должен скидываться на людей, которых я терпеть не могу.

Не хватает еще одного пункта: Скидываюсь, кому хочу, и необязательно со своего отдела.

Только так

(0) Если те сотрудники проставляются на всю фирму и у вас праздник каждый день - почему бы и нет. А просто скидываться - зачем?

(0) Другие отделы побоку :)

Третий вариант подходит для всех "несвидомых"?)))

И на весь банк сотрудник привозит пиццу ))))

практически не держу наличных денег- все на карте;)

Раньше скидывался ... Щас сами собиральщики перестали ко мне собирать заходить ну и я как то особо не в курсе когда там у кого какое событие ... Ну тут просто как бы я "Одын сапфсем одын" мой отдел в другом офисе а меня приставили к бухии и производству следить за компьютерным хозяйством в другой офис... Ну по началу как переехал тож скидывался потом вот говорю чета перестали ко мне собирать заходить ну и... Я как бы скорее за чем против, но вообще сиренево... Просто я не пью довольно приличное время уже, а эти скидывания иногда подразумевают выпивон от виновника торжества. Мож поэтому. Я не особо в расстройстве как то трезвому на пьяных глядеть не самое интересное занятие ...

(37) Не ну сын у меня родился купил шампусика, в оба офиса... Ну они потом мне подарки подарили... я как бы не за подарками шампусик покупал. Я как говорится от души... Ну надеюсь подарки они тож от души сделали

Мне это сильно не нравится, несколько раз поднимал восстание.Все согласны вроде завязать, но никто не знает с какого срока:-).Ведь ктото уже скидывался, а его ДР впереди. Так что пока так и мучаемся в плену предрассудков:-)

Если сегодня еще кто-нибудь родится или умрет я останусь без обеда (с)

По настроению и наполнению.

Какие миленькие пуси-пуси офисных хомячков

Скидываюсь тем людям, с которыми знаком лично, и испытываю симпатию.

только из личной симпатии к человеку. обязаловки нет.

У нас на ДР не скидываются. Каждый из ДР-щиков проставляется в виде тортов, или конфет, или фруктов, затем в обед собираются все у шеф.кабинета, шеф произносит речь и вручает конверт.
Все хлопают в ладоши. И едят проставленное :)
Всё :)

(44) аналогично. только без конверта и ладошек :)

да, и профсоюзам тоже не подаю.

Всех накормить не получится, слишком много сотрудников. Зовут не всех, кушаем пиццы, торты и дарим ДС(200р с человека).

(44) А откуда появляется содержимое конверта если никто не скидывается ?

Или как в анекдоте
- Изя, сколько Вы положили в конверт для молодых на свадьбе ?
- А что, сам конверт по вашему уже ничего не стОит ?

(48) фонд премии, очевидно :)

Да, на двух новорожденных детей скидывались, но это за 10 лет было всего 2 раза, не часто :)

А смысл скидываться?

(51) Смысл оооочень понимают женщины.
Ну, а нам остается только понимать женщин..

(39) Тююю проблема чтоль с нового года ... Потому как "к сожалению день рожденья только раз в году" (с) :)

не кому скидываться, работаю один )

Скидываюсь на подарок.
Категорически против "подарка" деньгами.
В качестве исключение вариант если человек купит подарок сам а потом предъявит общественности то, что ему "подарили" :)

(55) А если он предъявит новенький мазератти? :)

на прошлой работе на ДР собирали 1/40 от зарплаты. Когда на месяц приходилось три и больше днюхи, то семейный бюджет трещал по швам

(56) Буду рад, что в качестве подарка хоть немного помог хорошему человеку в реализации его мечты.

У меня был в отделе товарищ, который по дареный ему конверт с деньгами просто клал в ящик стола.

А потом брал от туда же деньги и отдавал обратно когда приходили с предложением скинуться.

Какой смысл в "подарке" деньгами? т.е. деньги то есть, а подарка уже нет.

Какая-то жлобская тема. ТС не хочет скидываться на ДР коллегам и ищет оправдания на форуме?

Приятным людям приятно сделать приятное. Так никто не заставляет конечно)

Автор жлоб

(62) типа, скидывательная провокация направлена на выявление, не?)

Раньше, когда коллектив был маленький, скидывались всем. Затем переехали, людей стало больше, постепенно сборы сошли на нет. Теперь проставляются именинники на всех, а скидываемся только внутри отдела, либо каким-нибудь исключительным личностям не из отдела.

Даже здоровоться то со всеми влом, а скидываться и тем паче

(44) Особенно весело это бы выглядело в организации с 1500 сотрудников :) Каждый день в актовый зал всем составом поздравлять нескольких именинников :)

У нас скидываются на днюхи и рождение детей внутри отдела (25 чел)по 200 рублей. Потом кому скидывается на эти деньги покупает хавчик на проставон (пицы, пироги, роллы )

(59) так то-то и оно. имеем например 10 человек, то есть 9 дней рождения других и одно свое. пусть 1000 р сбор. что получаем - за год отдаешь 9000, чтобы потом получить на свой ДР обратно эти 9000. То есть - никакого подарка ты не получил. тебе просто вернули твои деньги. и в чем смысл? даже если просто эти 9000 положить в банк под 1% уже смысла будет больше.
а теперь развернем поширше - 30 человек и текучка не нулевая. Тогда скорее всего даже не получишь того, что отдал. нафиг такие сборы и подарки.

(0) Плохая идея: в больших коллективах связано с непомерными отдачами и вероятностью почти неизбежного проигрыша при увольнении, в малых- с несущественностью собираемой суммы и как следствием- бессмысленности всей затеи.

тьфу...

(68) >>и в чем смысл?
а смысл в том, чтобы люди не увольнялись. Снижают текучку этой "черной кассой" :)

(0)многих напрягает скидываться, когда в компании человек 10, то еще ничего. Хотя ежегодно 3к при таком раскладе отдаешь из своего кармана. Компания делает подарок сотруднику.

(0) Традиция советская.Не скажу что плохая, но сейчас уже не модная.Индивидуализм процветает.Особенно неприятно когда кто нибудь из отдела встаёт в позу не ходит на ДР.Отмечать события сотрудников , кроме ДР - ещё больший напряг для современников. К примеру свадьба дочери сотрудника))А вас то пригласили на свадьбу?Вот там и дарите тогда.Вот такие мы стали.

Конечно

(72) "многих напрягает скидываться" - Наверное, платите им мало, раз напрягает?

>Индивидуализм процветает.

да и слава богу... еще не хватало чтобы непонятные персонажи всех жизни учили на примере празднования ДР. это не ясли и не школа. все уже взрослые

(72) у вас же там все рублевые миллионеры .. зачем им эти конверты со смешными суммами ..
хотя знаю .. если есть подписи всегда можно посмотреть кого на др не звать, чаем не угощать, конфет не давать.

или я просто не понял и 3к $ ?

>зачем им эти конверты со смешными суммами ..

+1

присмотрела бронзовую лошадь в комиссионке

Никогда.

Подарок - это атрибут личных отношений, а не деловых отношений внутри коллектива.

Бред какой-то.
Как можно скидываться на подарок сотруднику которого не знаешь?

Бывало что скидывался - но я четко знал, кому и на что.

Да, но и они со своей стороны на работе всегда поляну накрывают.

И только из своего отдела. Я работал в компании из нескольких тысяч человек. Там каждый день дни рождения у десятка человек одновременно. На всех не напасешься :)

(73) >>Особенно неприятно когда кто нибудь из отдела встаёт в позу не ходит на ДР.

Кому неприятно?

Я вот хожу на ДР к паре тройке человек- это очень близкие люди.
Ходить на ДР ко всем сотрудникам может только дегенерат, которому больше делать собственно нечего.

(84) Вы не исключение из общего наблюдения: человек человеку волк, особенноесли он успешный 1с ник)))
(76)Ничего личного, воспитывать никого не буду.

скидываем, не тоько из своего отдела, но и в другие цеха (смерть родственников)

Зато ни разу не скидывались директору :) всеми 4ххх сотрудниками :)))

(0) Просто у вашиз собирателей проснулся аппетит.

Было у меня на одной работе бюджетной сфере - все время собирали на похороны дядюшек и тётушек или на свадьбы племянников сотрудников -- очень любила наша председатель профсоюза собирать денежки.

В других коллективах - сбор на подарок имениннику дело добровольное, а именинник, в свою очередь, всех угощает вкусняшками.
Но была и одна контора, где приглашали на торжество только тех,Э кто сдавал (по списку). БОльной коллектив.

(88) Обычно кто не сдают , сами не ходят.А?

(85) Да при чем тут человек - нафига ходить на ДР к малоинтересным людям?
Есть друзья, родственники.
А есть работа.
На работе деньги надо зарабатывать, а не по гулянкам шататься.

Сейчас нет, на прошлой работе да

Вообще идея дурацкая...

Скидываешся весь год по 100р, потом на ДР тебе "дарят" эти деньги обратно (прикольно если большая текучка...у нас решили не скидываться тем кто меньше года работает) и ты на них покупаешь тортики...фактически получается выкидываешь n*100 рублей на тортики в свой ДР (n-колво ДР в год)

На последнем месте работы - тому кто проставляется (пицца, суши, сок) всегда скидывался. Тем кто не проставляется - и не собирали )))

да...

(68) А если кто-то новенький придет до твоего ДР. И вас будет 11, то еще и в наваре останешься. В этом году

(90)РАсширять клиентскую базу, вестимо. Каждый человек - это шанс, это контакт, это связь. Я на всех днях рождения бывал и со всем старался поближе познакомиться когда работал в офисе. Зато потом ко мне обращались в ВК часто - то сайт, то 1с нужно.

да

(92) жадные 1с ники

(98) Жадность тут непричём, мне например вообще пофиг на всякие тортики булочки в офисе когда ктото там проставляется..я их не ем, а скидываться почемуто должен и тортик принести тоже...малоли что там у когото принято

никогда не проставлялся при увольнении/приёме на работу, блин в честь чего праздник то? всёравно забудут уже через пару месяцев даже имя

(99) все 1С ники жадные, при з.пл от 100 тыс им 100 руб жалко пару раз в месяц

(100) чем больше зп тем больше траты

(100) странная логика. давайте вы мне будете каждый месяц по 100р. отдавать, вам жалко чтоли?

если не часто и людям с которыми общаюсь.

(102) могу отдавать, если хочешь, всё равно несколько тысяч на благотворительность уходит

(104) Хорошо живёте ;)

Ясное дело скидывается. И на ДР и на рождение и на свадьбу.
Отдел - команда! А когда в маленькой конторке работал (всего 18 человек), то всем, а не только отделу.
Раньше не помню, сейчас по 300 скидываемся.

(101) понимаю, новый Ферари, любовница - топмодель из Виктория сикретс, второй дом на Багамах, третий в Париже...

(107) если у меня ЗП от 100тыр, это ещё не значит что я обедать в ресторан хожу и ботинки не в Ашане покупаю

Нищеброд - это состояние души

Если на фирме принято скидываться то скидываюсь, нет так нет. +/- круговорот денег все равно получается седня ты скинулся завтра тебе. А не скидываться типа потому, что через месяц уволюсь и мне не вернется гнилая психология

Скидываюсь тем с кем дружу, а с кем мало общаюсь то смысла скидываться не вижу, ладно ещё раз в 5 лет, но каждый год слишком часто, я бы вообще запретил дни рождения чаще чем раз в 5 лет :) А то заладили одно и тоже, этот день и не кажется из-за такой частоты каким-то особенным..

(108) зачем ты ботинки в Ашане покупаешь?
и куда ты деваешь сэкономленные на ботинках и обедах деньги?

скидываюсь знакомым и на большие юбилеи

(113) Хорошо когда муж содержит

(114) это я мужа содержу

И в корпоративах участие не принимаю никогда...

(116) Так скидываться и принимать участие - это не одно и то же. :)

(107) надеюсь в скором времени именно так и будет.

У нас только коллегам из отдела скидываются.

Разве что на корпорат всей службой скидываемся(3 ит отдела)

Скидываемся в кабинете, иногда приглашают присоединиться к отделам, с которыми тесно связаны. Сам взнос и размер - по желанию, кто сколько хочет/может. В ответку виновник накрывает стол. По расходам то на то и выходит. Поэтому не считаю расходным сдать сумму в размере ежедневного обеда :) Ну, на рождение могу и больше сдать, по настроению.

(112) <и куда ты деваешь сэкономленные на ботинках и обедах деньги?>

вот если бы я откладывал сэкономленные деньги, был бы другой разговор

Это я к тому что большая зарплата совершенно не говорит о том что у человека куча лишнего бабла

всем из АУП, ит, бухгалтерия, логистика, торты/пиццы проставленные при этом не употребляю, только когда сам проставлялись, по немного(100р) но часто, 3-4 раза в месяц
Тупое и суетное занятие, скидываешься, потом обратно возвращается, половина уходит на жрачку
В чем смысл не понятно, послушать заезженые бла-бла-бла от/для левых людей с которыми ты в жизни бы не пересекся а может спустя месяц-год и не пересечешься никогда...

Хотя на рождение понимаю, молодежь все таки, расходы...

Только на рождение ребенка

(89) Бывает и так. Кто-то кого-то не любит и не сдает и не ходит на его день рождения. Например, бухгалтерия в финотдел.

(52)Работаю в мужском отделе и недоумеваю, зачем мы скидываемся на подарок деньгами постоянно. Причем сумма фиксированная и подарка на деле не выходит - в принципе доживший до своего др дункан маклауд можеи вернуть 80% от потраченного за год на соборы на др коллег (100% вернуть нереально, так как то уволиться кто-то, то новенькие в отдел прийдут).
Так что про женскую логику вы это зря, нет её в природе. Есть только идиотизм.

(126) Есть еще "мужская" логика, которая намного изощрённей "женской".

Есть логика и есть её отсутствие, просто второе многие называют другими словами.

(127) жуть какая

200р