Как вы относитесь к такой ситуации, когда на ДР директора все скидываются по штуке, на обычного сотрудника по 200 р.?

Фирма на дни рождения никакого бюджета не выделяет. Директор типа платит премии и мы должны быть ему за это благодарны...

Нафиг вообще нужны эти скидывания и особенно подчеркивание социального статуса в сумме скидываний?

если я директор, то

если нет, то

Ну директор то один :)

если проставляется и отпускает в 15-00, то

(3) У нас не один.

если директор не напрягает работой совсем и платит по 100 тыров зарплаты и 100 тыров премии - блин, да и 10 тыров не жалко )))

Но когда сотрудники скидываются в принудительном порядке - это

(0) ты в любой момент можешь вообще отказаться скидываться )
Это твой выбор.

у бюджетников вообще еще хуже: подняли зарплату сестрам, так теперь они должны сами заносить часть ЗП начальнику.

так что сбор на ДР - это совсем легкая дань

отстой. у нас директору начальники отделов скидываются.

так что пофигу.

(0) Слабо не скидываться?

(9) чего? заносить част зп начальнику. откуда такие приколы?

(7) а что значит "в принудительном порядке"?
К тебе подошли и озвучили сумму. Ты сказал, что у тебя нет.
Тебе сказали: Должен будешь!

Это принудительный порядок?

(13)сказал бы, что не буду скидываться.

(13) А сам как думаешь?

(12) это россия уважаемый ))) и не такие "приколы" практикуют

(11) не слабо. Я белая ворона.

Отказался бы.
У нас в отделе всем одинаково (обязаловка).
Руководству - по желанию и кто сколько сможет.
Бюджет от компании - только на юбилеи сотрудников.

сейчас есть похожая практика...

(12) как у ментов сделали. или ДПС, те правда не с ЗП отдают а со взяток на дороге

Глупость откровенная.

(16) не убедил. но провокация зачетная.

Все эти скидывания - пережиток совка и плебейство.
День рождения празднуют дома и в кругу семьи, а не на работе, выслушивая лживые речи и пожелания.

Ну и кстати да, какое-то холуйство в этом

(23) э, так разве отмечающий не должен стол накрыть?
значит ты хотя бы за свои бабки поешь и побухаешь

(23)то есть поздравить человека это плохо?

пошли нафиг всех. и не скидывайся )

(25) три - четыре торта принесу, мне не жалко. Но толкьо ради бога, не надо на меня скидываться, давать конвертики с деньгами и прочее...

(25) ну обычно именинник накрывает, и ему дарят денюжку. обычно это все выравнивается в 0.

(29) меня жаба не душит купить торты, чтобы чай попили.

а зачем вообще какие-то материальные подарки на др? ну максимум цветы. разве что какой-то уж совсем особый случай.

(30) при чем тут чай? у нас тут пироги пекут, манты, кто то суши по ночам крутит. полноценный обед.

а тортики купить это по нищебродскому.

"мыши плакали, кололись, но жрали кактус..."
второй год он эту тему подымает (минимум)

(33) ну как у начальника др он тут плакать приходит.

Директор, сука, такой же сотрудник.

(22) гм. как бы слышал (и охотно верю!) что гастеры порядка 50% своего чистого дохода несут начальнику-"благодетелю". по бумажке они от ЖКХ получают 25 тыщ, а по факту 10. каждый месяц. россиянина-ИТРовца нагнуть сложнее... но нет ничего невозможного для российского начальнега! )))

(28) смотря где какой коллектив... в одном месте мы на каждый др бухали... в другом да.... собрались зануды.... тортиками дешевыми откупались... я ушел не дождавшись своего ДР :)

(36) ну слава богу гастеры это не бюджетники.

слышал+верю <> так и есть.

(32) тогда не ешь, у тебя есть выбор и ты ни за что не платил :)

(39)убей себя. че зануда такой?

(32) это вроде две большие разницы - сознательно скидываться на подготавливаемый именниником стол или на подарок ему же. в первом случае человек по-моему имеет право озвучить пожелания к составу и качеству блюд и главное может выбрать, участвовать или отказаться. и вообще, это другая ситуация, чем в (0).

(29)Вообще, ДР - праздник мамы "новорожденного". В крайнем случае - родных и близких. При чем тут коллеги и сослуживцы, хоть убей не понимаю. Скинуться денег на подарок - не проблема, но отмечать на работе..
Вощем дарим, отмечаем, действительно примерно в 0 и выходит. Но смысла в этом - ноль ))

Нормально  ,т.к. например на 23 февраля и Новый Год фирма мне что то дарит , а я фирме на эти праздники ничего не дарю.

+(43) т.е. в среднем - я в плюсе и выгода есть.

(43) на 8-е марта я скидываюсь, не вопрос.

А на "сплочение командного духа" - контора пускай денег выделяет, если оно ей надь )

(38) ну, помнится, комдив какой-то погорел на этом - обдирал своих офицеров, в КП об этом писали. с каждой ЗП своих лейтенантов обязан башлять. и кажется погорел на беспределе, когда остатки совести потерял и заломил такие суммы, что все его единогласно сдали.

по 100 рублей скидываемся

Есть такие компании, где на ДР дают денег на проставиться (пиццами да пирогами) и еще подарок дарят.
Хомнет, например :)

и такой проблемы в принципе нет

(23) У вас плохой коллектив =)))
по равну должно быть =))) если ДР отмечается,то оно должно быть дружественным,а не лижущим =)

директор то сам скидывается?

для начальника у меня персональный подарок

Директору пофих по сколько ему собирают. Это шавки из кадров или кто там собирает прогибаются

(54) с него собирают или нет?

(53) подарок прямо на столе раскладывается ?

(47) вроде это был Липецкий учебный центр

мы по штуке на обычного скидываемсо :)

(57) точно не помню. но факт запомнился.

(53) ты издеваешься над моей фантазией!!! )))

(45) У нас есть отдельные подарки от скинувшихся сотрудников и отдельно - от самой фирме. Т.е. сама фирма ( читай директор ) мне иногда что то дарит , а я ему в этот праздник ( например Новый год ) не дарю.

(61) Директор - это не фирма. И деньги фирмы - это не деньги директора.

нашел из за чего переживать

директор нищеброд что-ли?...

(0)Захочу, скинусь. Не захочу, не буду скидываться.
Дело добровольное.
Если будут претензии - уйду в другое место.

(62) Формально да. Но часто "директором" называют собственника фирмы.
Смысл в том что упрощенно можно считать , что и тот  кто дарит тебе подарки на НГ и тот кому ты скидываешся на ДР по 200 р. - одно лицо.
Это упрощенно.

(0) В любом коллективе всегда найдутся 20% обиженных жизнью, которые начнут ныть "а почему, а зачем". Не "денег жалко" а именно оправдать свое малодушие.

Зажал штуку и все косятся?

(67) вот ты лично хочешь скидываться?
Сделай себе напоминалку о днях рождения сотрудников офиса и скидывайся. Нафига это все возводить в ранг идиотизма и напрягать остальных?

(67) чтобы заявить, что ты на дни рождения не скидаваешься и просишь в свою очередь ничего тебе не дарить нужно больше наглости, чем покорно сдавать деньги всякого рода побирушкам на корпоративные галочки.

А что, суммы такие большие, чтобы из за этого расстраиваться? Вот проблемы у тупых и жадных. Обычно скидываются все и дают деньгами, в итоге ты на ДР получаешь некую сумму денег которую тратишь как захочешь, и в течение года скидываешься по чуть-чуть. Еще часто обычно и бесплатный обед от имениника со всякими вкусностями и повод неформально пообщаться. Если же тупо кадровичка бабло собирает (обычно это за несколько месяцев работы выясняется, какие традиции сложились в коллективе) и профита от этого никакого, делаешь морду кирпичом и говоришь что на мели и денег нет ни копейки.

Имхо, должно быть так: у сотрудника день рождения, он потратил 2000 рублей на торты (иные угощения) и принес их на работу.

Все торты похавали и действительно от души рады, что это им на халяву. От души устно поздравили, похвалили тортики. Ну открытку какую памятную подарили или грамоту.

Вот тогда это от души. Не захотел чувак - не принес ничего, спокойно отработал и пошел домой праздновать.

Все.

Если я хочу кого-то поздравить, я даю деньги и не столько сколько собирают, а сколько душа желает (зависит от отношений, конечно). Если желания нет, то я  и копейки не дам.
Но у нас в коллективе демократия: хочешь - сдавай, не хочешь - не сдавай - твое право и никто тебе слова не скажет - ни в лицо ни за спиной.

>> Не захотел чувак - не принес ничего, спокойно отработал и пошел домой праздновать.

Ага, сам торты с удовольствием похавал от других, а сам ничего не принес. В итоге репутация на работе жадины и нищеброда. А так воленс-неволенс принес, все похавали и все счастливы. Иногда уравниловка рулит.

скидываться офисом директору на подарок - верх тупизны...

(72) Вот-вот, у нас именно так.

(71) > Обычно скидываются все и дают деньгами, в итоге ты на ДР получаешь некую сумму денег которую тратишь как захочешь, и в течение года скидываешься по чуть-чуть.


Ты нищеброд и копейки считаешь? Сколько ты скинулся, сколько тебе в итоге подарили?
Зачем это нужно?

Пойди и подари человеку 5 тысяч рублей, если лично ты действительно его хочешь поздравить!

Подарок - древний способ достижения хороших отношений.

Меценатов то сколько. Штуками разбрасываются. Я бы лучше ребенку своему че нить на нее купил, чем дарить чужому для меня человеку.

(75) От чего же ш ?

Ветка в лучших традициях Валерия Ошкина.

(74) Ну и пусть хавает торты других на здоровье. Ты же от души в офис торт приносишь? Ты же не ждешь, что тебе, пилять, они окупиться должны?

(79) Делать кому-то приятное - вдвойне приятно.
Если исходить из этого принципа, то тогда себе - ни копейки, все - ребенку.

(77) Меня вполне устраивает текущая ситуация когда все понемногу платят а именинник раз в год получает куш и ставит стол. И все довольны, т.к. знают что сами получат подарок деньгами на день рождения.

+(82) Захотел - принес  торт, все похавали. Не захотел - не принес. Именно так хорошие отношения и заводятся, а не лживыми поборами по принципу "сегодня пете скидываемся, завтра тебе все вернется"

Че бы не скинуться, не попьянствовать?
У нас отличная комдир., суровая женщина лет 50-ти, много интересных историй из своей внедренческой жизни рассказывает (а раньше вообще была прогом на asm под советские военные компы), и еще есть сотрудник, он раньше работал на рыболовецком траулере, блеать! Он вообще девушкам стихотворения своего авторства читает. Великолепно!

Традиции возникают не просто так, а потому что они большинству людей удобны. А если какому то интровертному зачморенному ботану это кажется напряжным - это мало кого волнует, пусть ноют на форумах.

(84) > все понемногу платят а именинник раз в год получает куш и ставит стол.

Иди в МММ поиграй :)

(87) глаза подними на голосовалку. Большинству людей побирушки и совковые скидывания как раз и не удобны!

+(89) просто это большинство не желает идти против меньшинства :)

(89) Ну я уже охарактеризовал тех кому это кажется напряжным. Тому, кто с коллективом общаться не хочет, сидит себе в компьютере, стол заморачиваться накрывать ему лениво (но сам жрет с чужого стола с удовольствием). Ну не скидывайся, репутация будет соответствующая. Как говорится, "коллектив плюнет в тебя, ты утонешь."  Иногда разумнее не лезть в устоявшиеся в коллективе традиции.

(91) побухать, стол похавать ты можешь в свое личное время. Взять и пригласить тех, кого тебе хочется приглашать.

А на работу, вообще-то, люди ходят зарабатывать деньги и работать.

Думаю, что людей, не желающих делать даже формальные подарки своим коллегам, стоит превентивно увольнять - от этих жадных десоциализированных и закомплексованных сволочей можно ждать любой гадости, удара в спину и мелкой пакости.

(92) Я уже сказал, не угощай, не скидывайся. Приходи на работу чтобы деньги зарабатывать. Когда со всем коллективом неприязненные отношения, работать в таком, это все равно что трахаться без смазки. А когда отношения со всеми хорошие и поддерживаются такими вот застольями - работать спокойнее и комфортнее. Воспринимай деньги на подарок именнику как затраты на социальную смазку для отношений между людьми.

(93) на плебеев, считающих сколько они скинулись и чо они в итоге получили - тоже тошно до рвоты смотреть

(95) Что плохого считать что хорошего ты получаешь от людей и что им даешь взамен? Аристократ помойки, блин.)

(96) Скажи, это мое право, принести в свой день рождения торты, чтобы все, кто хочет, похавали и просто устно меня поздравили?
И при этом не скидываться на дни рождения?

У нас нет принудиловки, кто как может.

у нас такого нет. а вообще это:

+(8) написав заявление По собственному...

(100) А если у чела нет собственного желания такого? :)

(97) Да ради бога, тебе в этом коллективе потом работать. Мне глубоко пофигу. Лично я скидываюсь и с удовольствием общаюсь за общим столом. Суммы ненапряжные, в итоге так на так и выходит. Зачем что то ломать и устанавливать свои порядки, я не понимаю. )

Эту бы энергию, да на благое дело. А не ныть на форумах.

(102) Спасибо что разрешил :) Я допускаю, что если коллектив дружный - тогда и за столом с ним посидеть охота.
Но это право и желание каждого, хочет он сидеть за столом или нет.

(94) Писец, Антон, ты жжешь.

(104) Мое личное наблюдение, что совместные застолья как раз обычно в дружных коллективах, и там отказываться от скидывания на подарки и самому ничего не приносить и т.д. - себе дороже, выживут, лучше вписываться в коллектив и играть по его правилам. А если коллектив конченых сволочей, то я и сам не скидывался. Но я в таких очень редко и недолго обычно работал.

(106) У тебя по ходу проблемы с алкоголем и застольями, раз ты считаешь, что отношения сотрудников в коллективе меряются количеством проставленного и количеством полученного.

Нормально, нормально, главное и сотруднику по 1000 скидываться, чтобы не было обидно)

+(108) Там брюс сам говорит нормально, кто не смотрел, тот бяка http://www.youtube.com/watch?v=xK3Gsw_Jzw0

У нас вообще беспредел, в день своего ДР начальник раздает всем премии.

(109) кто из них не скинулся? :)

буржуй вседь даёт работу и это

(111) Брюс ли конечно)

(107) Где я сейчас работаю, у нас в застольях вообще алкоголя нет. Запрещено. Единственный раз помню, на 8 марта бутылку шампанского открыли. Так что мимо кассы. )

Вообще, попойки и отмечания всяческих проставлений на работе ни к чему хорошему не приводят.

У меня, например, был реальный случай, что начальник отдела гнобил всех. И как в отделе попойка, так все разговоры сводились к тому, какой начальник пидр. Особенно любил в этом упражнятся сисадмин и подбивать всех на тихий саботаж.
И итоге, я навнушался от сисадмина и все закончилось конфликтом с начальником с последующим уходом из компании.

(115) Сдуру, уважаемый, можно и член сломать.

Раньще скидывался как все, потом надоело послал всех на*у*, другие последовали моему примеру. НЕ скидываюсь.

(116) зато сисадмин там продолжает дальше работать и ныть какой начальник пидр...

однозначно

(118) А зачем ты вообще участвуешь в таких разговорах? Я за глаза никогда о другом плохо не говорю, хорошо еще помогает сказать такому ноющему, что давай мы ему это в лицо скажем, пошли? Хорошо отрезвляет.

(118) надо было пойти к начальнику и сдать админа

Я 25к вкидываю

4

(0) Будь мужиком блеать, скинься на нормальный подарок! Посчитай сколько ты крадешь у него часов в месяц, просиживая на мисте!

(0) на самом деле это начальники хотят исчпенутся за счет обычного народа. тк взамен они получают гораздо большие подарки потом от директора чем обычное стадо.

(125) +1

В Ростове на ДР директора по 100 000 скидываются, тогда как  на обычного спеца по 20 000 .

(125) все хотят исчпенутся только получается у одного - кто отдает подарок

(124) ничего я у него не краду, у меня нет такого количества задач, чтобы не сидеть на мисте.

+(128) соответственно, и работаю не за отстатыщ

(127) в ресторан позовут бухать только избранных - руководителей. а тк они от себя больше ничего дарить не будут. подарок будет за счет стада. но бухать оно не будет.

(124) Кстати, будь мужиком, пригласи тех, кого ты реально хочешь видеть на ДР, в ресторан и они тебе от души скинутся на подарок.

(131) я почти так и сделал :). только я снял автобус и повез всех гостей на экскурсию, а они мне подарили по тыру каждый.

Правильный вариант, когда для именинника устраивают стол (без подарков естественно). А выход в "0" и прочее - бредятина.

(0) по приказу от директора тоже штуку получаешь когда на пенсию уходишь - за большой вклад в производство :)

(132) молодец, возьми конфетку с полки :)
Еще усвой, что скидываться/не скидываться - это личное дело каждого и никаких обид и пересудов тут быть не может, тем более осуждения.

(133) никогда не видел, чтобы офисному сотруднику накрывали стол, обычно все ожидают противоположного :)

(125) Усваивает желудок если чо. или не усваивает.

(137) ок

На предо-предыдущей работе, такса 350 р. Правда начальнику скидывались один раз тоже по штуке - но это сами решили, т.к. начальник был хороший и решили его таким образом отблагодарить.

Не предыдущей работе, стандартная такса 100 р. (даже не знал кому скидывал, просто приходила девочка и объявляла - 100 рублееееей, сто рублееееей)


Сейчас фри. Но думаю, что если руководитель достойный, то тысячи не жалко. По крайне мере, мне жалко бы не было :)

да и директор получающий зарплату от 300 тыщ, как-то не поймет  вас, если скинетесь по 200 р. :))))

(136) тоже не видел =) вспоминаю, как в детстве/молодости в кругу друзей было принято =)

Ну ида. Всегда кого пропивали - на всех работах проставлялся. Кто тортами, кто заказывал пицы-суши. Но все чот делали :)

Это у (0) такие мысли от недостатка армии в организме в годы молодые.

4 ляма - нормуль (с 4000 народа) собрать :) машинку-табуретку можно купить. А на 800 штук только ножка от табурета.

(143) да ты шо? насколько твое мнение в данном вопросе может быть авторитетным?

Вспомнилось.
https://www.youtube.com/watch?v=laOfedn-AZg

(146) ништяк :)

А мне это вспомнилось https://www.youtube.com/watch?v=aejTc-WqAUo

(148)
Во время празднования дня рождения Ирода дочь Иродиады плясала перед собранием и угодила Ироду, посему он с клятвою обещал ей дать, чего она ни попросит.

Она же, по наущению матери своей, сказала: дай мне здесь на блюде голову Иоанна Крестителя.

И опечалился царь, но, ради клятвы и возлежащих с ним, повелел дать ей.

прикол был...
у самого главного был ДР и он "внезапно" объявился в офисе, ну так пипл, недолго думая, взял энную сумму из кассы и опоздравил его, т.е. ему подарили его же деньги :)
PS сам на работе проставляюсь без проблем, но всеми способами стараюсь избегать посиделок

(0) а где вариант послать директора в лес ?

(151) директор-то тут при чем? Не он же требует чтобы ему скидывались :)

Криминала не вижу, да и всегда можно отказаться.

директор в дорогих подарках не нуждается, просто кто-то мажется из активистов)
кто-то в месяц зарабатывает всего 20тыс и для него такие скидывания критичны. Вспоминаю начало карьеры, когда пришел работать на 300 баксов и в первую же неделю с меня стребовали пятихатку кому-то на цветы)
я вообще против скидываний, компания сама должна выделять средства на пезенты. А если кто-то хочет отдельно подарить от души что-либо - чтож, это похвально и приветствуется

Очкарик да не  переживай ты так, не обеднеют они ту тысячу - ты ж ДИРЕКТОР!

(155) :)

(152) с чего ты взял, что он получает подарок, а не ваши деньги?

(154)
В 2000-х работал в одной фирме, фирма была маленькая поначалу. Все сбрасывались по 30$ на дни рождения.
Потом фирма разрослась, появилось много новых людей. А ставка осталась прежней.
Когда с одной зарплаты пришлось отдать почти 180$ (при зарплате в 700$), то эти сбрасывания реально достали.

Улучшив момент, как раз когда уже была близка моя очередь, я сказал, что прошу мне не сбрасываться.
То, что мне не доплатили по лохотрону, доплачивать не надо.
Но и в свою очередь в этом МММ участвовать не хочу.

Меня удивила реакция людей.
Я думал они обрадуются, что я не прошу на свой день рождения своей доли. Нет, они буквально шипели и считали, что я гад!

С тех пор, я подумал и принял решение, не сбрасываться коллективно на дни рождения на работе. Это нифига не от души.

(158) если тебя напрягает коллектив -- поменяй его

(159) при чем тут коллектив как таковой и МММ?

(159) при чем тут вообще отношения в коллективе и сбрасывания?

(161) а кто решил за всех, что нужно сбрасываться ?

(162) я не знаю

(158) я на предыдущем месте работы ни разу не сбрасывался) просто не просили меня, стеснялись, наверное.

(163) проведи расследование, выясни истоки
и тебя больше не будет волновать тема из (0)

Новосельцев, с вас 50 копеек!

(0) Человек,не желающий поздравить коллегу - потенциальный мерзавец и карьерист.

да как все запущено...

@Когда с одной зарплаты пришлось отдать почти 180$ (при зарплате в 700$), то эти сбрасывания реально достали. @

6 чел. в одном месяце

значит в коллективе максимум 60 человек

а когда тебе на ДР "дарят" 1800$ ?
это как ?
но я думаю что тебя просто игнорируют.
про таких как ты анекдоты складывают.

(167) кто-то на работу ходит делами заниматься, а кто-то общаться, бухать на д.р., анекдоты рассказывать, музочнчик слушать

(0) и поднимать такую тему, как минимум не помужски.

Плачься в другом месте.Неприятен ты мне

(167)
Я желаю поздравить коллегу с днем рождения, когда он принесет тортики и мы вместе их похаваем.
Потом я принесу тортики и коллеги тоже от души их похавают и запомнят, что у меня был день варенья.

На этом все. Никаких коллективных сбрасываний!
Если я хочу поздравить кого лично подарком, то я это сделаю сам.

(168) - По 50 копеек, Новосельцев. Сдавайте деньги. На венок и на оркестр.
- Ну да... Если сегодня еще кто-нибудь умрет или родится, я останусь без обеда.
- Давайте, давайте, расписывайтесь.

ща устроился в компанию с количеством сотрудников под тысячу) не знаю пока сколько точно. Посмотрим, как здесь дело с днюхами обстоит, хотя существует профсоюз

(170) ты зашел мне сказать, что я тебе неприятен? :)

(168) > а когда тебе на ДР "дарят" 1800$ ?

А мне не нужен такой дорогой подарок.
Мне достаточно, чтобы поели моих вкусных тортиков и просто сказали спасибо, Очкарик, с днюхой тебя!

+(175) Мне это будет в сто раз приятнее и это не будет никого ни к чему обязывать.

(162) Коллективное бессознательное решило. Оно же этого жлобика изгонит из деревни когда-нибудь.

(171) 8-е марта, естественно, исключение, тут сброситься можно.

(177) да, есть что-то в этом простое, деревенское.
Иная простота хуже воровства. Лично мне, тоже не приятны поползновения всякого быдла, которое за меня решает когда, на что и сколько средств я должен выделить из своего бюджета. Не приятно - но, приходится мериться, ибо коллектив. "Активисты" они коварные бывают, если что не так слухи начнут за спиной пускать

(178) боишься, что тебя на 8 не поздравят

(180) не, мне пофиг. Просто 8-е марта для женщин - это святое. Меня с 23-м можно не позравлять, разрешаю.

Tatitutu явный активист народного движения в коллективе) небось еще и старостой был в школе. Задела его тема эта..

(182) и таких как (0) "полный ноль" - душил бы в детстве
(0) а у тебя друзья есть или товарищи ?
про девушку даже спрашивать не буду

(183) Ты чего злой такой?

(183) > и таких как (0) "полный ноль" - душил бы в детстве

Странный ты какой-то.
С одной стороны я тебе противен и ты бы меня задушил, а с другой стороны ты хочешь от меня подарок получить на день рождения?

(183) типичный истероид)

(184) не когда я злой, лучше не видеть и не слышать
(185) забудь, твою позицию я понял - моя хата с краю,
жаль что не попался тебе хороший коллектив. Но с другой стороны - коллектив мы делаем сами.
С тобой скажем так - в разведку я бы не пошел.
(186) не обижайся... тебе с этим жить

8 марта - это также 23 февраля по старому стилю, если год не високосный.

(187) тебе бы, да в комсомольские активисты! Такой талант пропадает почем зря.

(189) не суди и судим не будешь.
и см.(170)

(190)
Итак, если ты принесешь дар твой к жертвеннику и там вспомнишь, что брат твой имеет что нибудь против тебя,
оставь там дар твой пред жертвенником, и пойди прежде примирись с братом твоим, и тогда приди и принеси дар твой.

Дир проставляет хоть?

(192) нет

(0) у нас автоматом из за вычитают на подарок главному

Из ЗП

(194) фига се какая наглость

Ну а че , короче фигня все это плюс минус я не замарачиваюсь

Сами решаем. На днюху ДР не скидываемся -часто меняются, не успеваем узнавать
на коллег по 500 рэ скидываемся

Мы тоже по 500 в отделе иногда по 1000

Бах

(199) Если все пацаны свои, собираете строго внутри своего отдела, то чего бы и не скинуться?

А так, нафиг нужна эта фальш, когда собирается куча незнакомых людей, которых ты вообще не знаешь, или которых ты недолюбливаешь, строят кислые улыбки и произносят фальшивые речи?

На самом деле скидываться напрягает народ, кто от жадности , кто по другим причинам , смотря какие отношения на работе и.т.п. И.т.д.

(201) так повелось до меня что усиратся буду ну нафиг

(202) просто никто не понимает - почему надо скидываться незнакомому богатому человеку. на которого еще и работаешь.

Если чуавак уважаем - почему нет ?

Самое прикольное то что он никогда никому на ДР не дерит. Больше того даже просто не скажет с ДР. тк не знает у кого когда ДР.

(205) Если чувак уважаем тобой и уважает тебя - он пригласит тебя в ресторан на свой день рождения, и вы там ему скинетесь.

Тьху на тебя сто куч. Что  у тебя дир не знает твою днюху
у нас по корпорации шлют емайлы с поздравлении - все знают жнюху и рождение дитя всеъ

(204) ситуации разные бывают , то что в сабже мне пофиг я против коллектива не пойду

(206) не хорошо

(208) Вообще, был у меня период, когда работал в отделе программистов и сбрасывались мы чисто друг на друга.

На ДР начальник выписывал премию из бюджета отдела.
Эту премию и дарили, либо покупали на неё то, что имениннику хочется.
На стол сбрасывались все вместе.

Все другие виды сбрасываний терпеть не могу.

Может он не любит праздники др а вы тут его каждый раз напрягаете , он наверно думает когда эти чудики перестанут скидываться

(206) У тебя глас чморилы и неудачника... Мамааааа, а он никому не даааарит! А почему я должен.
Будь королем, насри на всех.

(213) вот нафига ему делать то, чего ему делать не хочется? Тем более, что это его личное дело?

+(211) Директору на ДР просто дарили букет цветов.

(211) у нас обычно виновник поляну накрывает а мы ему денгу в конверте

(214) Личное дело- какой цвет туалетной бумалиги у него дома.
А это- корпоративная политика. Ээто социум детка. Не сри против течения, тебе с него пить

ИМХО, это мелкая контора до 50 человек. Как перерастут так и эта фигня уйдет, потом правда рецидив будет на уровне отделов. Но просто нужно кому-то послать всяких нахер и все.

(217) > А это- корпоративная политика. Ээто социум детка.

Корпоративная политика должна продвигаться за счет корпорации, а не за счет твоего кармана, детка. Не будь простачком.

Как говорит моя бабушка: "старшим в попу не заглядывают".
Собственно, на то он и начальник, спорить в принципе бесполезно - рабочее место важнее.
Конечно, это плебейство, но приходится мириться.

(219 ) Таким не место вкорпорации. Или ты со всеми, или сосешь на рынке труда.

(221) это ты сосешь, а я программистом работаю )

Короче ветка изъела себя , о чем спорить не понятно

(222) Ты работаешьв комманде, так будь любезен уважать корпоративные правила!

еще скидываются на родившегося ребенка, на свадьбу, на похороны... последнее не трогаю, святое.

на лечение еще... хотя народ скидывается, а они потом машины берут себе тут же.

(224) Оставь эти сказки для 18-ти летних мальчиков. Я работаю за деньги. Моя задача качественно делать работу, а не ублажать твои копроративные правила.

некоторые в наглую говорят - родился ребенок, давайте скидывайтесь.

+(227) Или купи себе черепашку и рассказывай ей про корпоративный дух, партнерство и прочее.

Есть задача, есть исполнители - они должны работать качественно и выполнять поставленные задачи.

Корпоративные духи и привидения - это бредни кадровиков и прочих неудачников с целью обезличить личность и вселить в нее неуверенность.

(+228) еще понимаю, когда коллектив сюрприз хочет сделать, но чтоб сам автор так говорил... на зло не скину :)

(228) Скажи, у меня двое детей, а мне не скидывались... Скиньтесь сначала мне на двоих :)

(228) гы гы

+(231) Можно еще добавить, что коляска прохудилась, на ремонт бы скинуться не мешало....

+(229) Если ты не будешь выполнять свою работу, но будешь ублажать корпоративных духов и приведений - тебя тут же с треском уволят.

Если ты не будешь ублажать корпоративный дух, но будешь делать свою работу качественно - тебя никто не уволит.

(234 ) Kj;m

(235 )  че эта?

(234) не уволят, но будешь "рабом" и звездочки не будет (руководитель группы и выше).

(237) кстати, мнимой группы :)))

(237) ха, насмешил...

Мне всегда смешно, когда в условиях капитализма и кризисов, люди делают на одном месте карьеру, добиваются начальственных высот... вот только загвоздочка... очень далеко не факт, что на другой работе им не придется начинать с нуля :)

Все зависит от коллектива и директора :)
На первой работе директор собрал хороший коллектив - и мы на ДР покупали ему надувной бассейн, дорогой коньяк и т.п. Мы же в свои ДР получали цветы конфеты (женщины) и денежную сумму, соизмеримую с зп.
На нынешней мы скидываемся в рамках отдела (но и отмечаем все отделам) и тем из коллег из других отделов, с кем реально дружим, и скидываться можем достаточно прилично. Но и дарим мы не "потому что иначе обидится", а от души, именно чтобы сделать человеку приятно.

(240) Я тоже считаю - даря, дари!
а тут жидовская гомосятина процветает - 100 рэ жмотят

(240) > Но и дарим мы не "потому что иначе обидится"

Обидеться, что тебя не поздравили с днем рождения можно на маму, папу, жену, дочь и других близких родственников.

Как можно обижаться за это на коллег по работе? Не понимаю!

(241) Пля, да реально затрахивают иногда побирушки.
Пришел на работу, в кармане 300 рублей.
Прибежала одна побирушка, содрала 100 рублей.
Прибежала другая побирушка, содрала 100 рублей.
Прибежала треться побирушка и у тебя уже нет денег даже на маршрутку.

(242) ну вот на первой работе так примерно и было - если бы мы все дружно не поздравили директора и не вручили подарок от всего коллектива, то потом бы он нам это припоминал.
но это именно в случае директора, и в небольшой конторе, где все всё обо всех знают, с просто коллегами все сильно проще :)
(243) а сказать "у меня сейчас нет с собой, я завтра/с получки/etc сдам" не вариант вообще?
это не строго обязательно по сути-то

(239) может и с нуля, но какими темпами - умеешь подмазывать и через два года уже начальник после вышки.

(244) А зачем я должен оправдываться за отсутствие в своем кармане своих денег?

Если ограничился ДР в 1000 рэ директору - то да, ничего и не светит, можешь вообще не платить - всё-равно ноль.

+(246) и тем более влазить в какие-то долги, которых на самом деле не существует?

(246) а кто сказал, что это оправдание?
если не хочешь сдавать МарьИванне из бухгалтерии, потому что ты с ней вечно ругаешься - ну так и скажи собирающему, что ей ты ничего не сдашь.
а если ты и не против сдать, поскольку собирают на подарок твоему приятелю, но у тебя именно сегодня нет денег при себе - другой разговор.

А вообще, какая-то нищебродская ветка, по-моему :)

(249) а почему я должен хотеть скидываться одному человеку и при этом чувствовать себя пидром, потому, что отказал в скидывании на другого человека?

(249) ага, а если ты попросил другого сдать за тебя, а на следующий день отдавая деньги ему/ей "Ой, а мы не поняли, можешь оставить себе, обошлись уже без тебя" :)

+(252) еще и в неловкое положение поставят перед всеми :)

+(251) нафиг мне вообще этот напряг с побирушками? Прибегает побирушка, я почему-то должен принять решение скидываюсь я на чувака или не скидываюсь.

Хотя нифига ничего и никому я не должен, кроме долга перед своими родителями и родственниками.

(251) Потому что у вас там место проклятое - нельзя сидеть в одном кабинете с человеком, встречающимся с мальчиком, переделанном в девочку, грезить об этой переделке и не быть пидром, ггг :)

(255) Бгы-гы

(252) Ну не поняли и ладно, всегда можно в шутку обратить, а если реально хотели без тебя обойтись - ты и так поймешь это
(254) ну не скидывайся, фигли, тебя ж не под дулом пистолета заставляют это делать

Это типа откуп. Чтоб с цветочками не стоять в толпе и не изображать взгляд подобострастный.
Человеку, которого я уважаю (не важно от статуса), я подарю что-нибудь лично.
Хотя трудно уважать человека через подобную призму, как в (0).

(257) вот реально муйня какая-то и заморочки сплошные.

Если вы на работе прям такие друзья, не разлей вода, то молча без всяких побирушек и организаторов собрались тусовкой, сложились на пузырь коньяка хорошего и подарили своему другу.

Нафига сбрасываться на людей, которые тебе не товарищ, не брат и не сват и с которыми тебе детей не крестить?

Зачем скидываться, сделайте какую-нибудь оригинальную поделку своими руками.
Мы между отделами устраивали соревнования. Приз - кубок из папье маше. Кубки лепили сами. Весело было.

(260) ну кому делать на работе нефиг - пусть лепят, я не возражаю :)

(259) еще раз - так никто и не заставляет, не хочешь - не скидывайся.
у меня на работе есть люди, которые не столь близкие друзья, но которым мне приятно сделать подарок

(261) вот кадровик-затейник как раз пусть этим и займется :)

(261) Тогда пиши заявление об уходе. Открывай свой прибыльный бизнес и нанимай людей. Они тебе будут по 1000р. скидываться на ДР.

(264) а ты типа сейчас примус починяешь?

(260) >Мы между отделами устраивали соревнования. Приз - кубок из папье маше. Кубки лепили сами. Весело было

50% состава отделов можно смело сокращать

Мы (28) мужиков сбрасывались на 8 марта(68 женщин) по 1500... я был не доволен, пришёл работать в итоге на ссаные праздники должен деньги давать. Они же мне типа подарили гамнонабор на 23 февраля.

+(266) остальные без кубков из папье-маше будут делать всю работу

(266) Из тебя так злоба пышет. Просто удивляюсь, как ты еще не догадался смачно плюнуть в ту купюрку, которую "побирушке" отдаешь.

+(269) Приходи похвастаться, когда это сделаешь.

(266) >Мы между отделами устраивали соревнования. Приз - кубок из папье маше. Кубки лепили сами. Весело было

Я когда в одном агенстве работал, там люди по утрам даже производственной гимнастикой занимались и в отчет о проделанной работе так и писали: 25 минут производственная гимнастика.
Курилки были полны народу, не протолкнуться и т.д.

Кризис 2008-го долбанул, всех производственных гимнастов, собирателей денег, лепителей кубков из папье-маше и прочих тут же уволили. Ужали отделы на 50% и все было ништяк, работа не стояла.

(269) из меня не злоба пышет, а суровый прагматизм.

нипонял, "Я желаю скидываться" или "Я НЕ желаю скидываться"???

(272) Да? А я думала это мелочностью называется.

(274) Подумай еще раз

Все же 1986 год был урожаен на идиотов, клоунов и слоупоков.

(276) Блин, лепеша, ну нельзя же быть до такой степени самокритичным. Ты уж побереги себя :)

не нормально, он не должен у сотрудников подарки принимать. Это какбээ "взятка" )

(274) Всю тему пишу, что согласен НАХАЛЯВУ приносить на работу в свой день рождения несколько ВКУСНЕЙШИХ тортов для сотрудников, а взамен получить от них просто устные поздравления и довольные улыбки.

И это вы, Сударыня, называете мелочностью?

Предлагаю варианты празднования дней рождений в корпорациях на выбор имениника:

Вариант 1: Именинник накрывает поляну для ПРИГЛАШЕННЫХ коллег и устаивает им праздник, на котором ПРИГЛАШЕННЫЕ сотрудники скидываются ему на подарок. На приглашение ведь без подарка не ходят!

Вариант 2: Именинника поздравляют букетом цветов и коробкой конфет, или иным ценным подарком за корпоративный счет. Горячо любимые коллеги за свой счет накрывают ему стол в знак уважения и расположения - если им хочется посидеть с ним за столом.

Вариант 3: Именнинник в рабочий день просто приносит вкусняшки и предлагает ВСЕМ коллегам угоститься. Взамен улыбки и поздравления тех, кто захотел его поздравить. Ну, может, еще вручается шутливая корпоративная открытка-грамота.

Остальное все, носящее форму скидываний и поборов - это натуральное нищебробродство и не фига не корпоративно.

(280) А иные способы попыток празднования дней рождения на корпоративной территории я бы даже жестко пресекал, как не соответствующие духу и стилю корпорации.

+(280) По-моему, очень даже демократично и уважительно получилось?

(227) представляю картину. все значит скинулись по 1 тыс рублей, а некий лояльный сотрудник снял все деньги с карточек, выгреб всю мелочь из кармана и со словами "Деньги ничто, корпорация - все"

Однозначно не правильно. Если контора большая, то директору должны скидываться замы и далеко не по тысяче.

(280) В корпорациях празднования определяет корпоравтиная культура, которая растет из принципа построения организацией и ей управления

Корпорациям не нужны гении, корпорациям нужны лемминги, идущие за идеей

(0) Так не понятно - это вы сами так решили скидываться, или директор приказал?
Если сами решили, то вам и решать - нормально ли это?
А если приказал (или намекнул), то тоже вам решать. Вообще-то это мелочь, если зарплата вас устраивает и если в остальном отношение к вам уважительное.

А то что ты сам себе напридумывал- то это в твоих мыслях.

Если человек (новый) не уважает коллектив и отнекивается от каких-то мероприятий, это его дело. Но ни в один норм проект его не поставят, в проектную команду не возьмут, если и возьмут-то ненакритичный путь. Тебя может и устраивать, но дальше ТП по сути вырасти будет сложно

(0) Вы вообще там ипанулись ,в своем нерезиновске! 50 баксов на ДР! Да я его вертел труба шатал!

(289) в школах математику уже не проходят. Печаль

(289) Какие 50 баксов?

(0) Заметил такую фигню. При чем не первый год. Вроде и скидываются все одинаково, однако, получая обратку в собственный ДР, выясняется, что ее сумма значительно меньше, чем складывание в эту идиотскую копилку в течение года.

(0) Херасе. А не пошёл бы в *опу такой директор? Всегда ежели скидывались то ровно для всех.
Коллектив не обязан оплачивать айфоны последнего поколения зажравшимся директорам. Они и так неплохо себя чувствуют.

мы по 2 тыра скидывались, телефончик купили вот такой
http://market.yandex.ru/model.xml?modelid=6530263&hid=91491&show-uid=638916513631424772

(0) Всю тему не читал.

Неужели сам директор собирает бабло на свой день рождения?

Наверное это все же проблема в любителях прогнутся, а на в фирме.

(293) гыгыгы - он может нанять на твое место другого, а ты на его место нанять другого не можешь ;)   На то он и директор, чтобы думать о том, чтобы ты получил зарплату.. (у взрослых детей и игрушки дороже!)

(287) "Так не понятно - это вы сами так решили скидываться, или директор приказал? "
Уверяю, Михаил, есть такие работы, где политически все очень сложно. Можешь не скидываться, можешь бунтовать, в лучшем случае пинка приладят, в худшем - посадят. Есть такие люди. против которых лучше не бунтовать. Думаешь просто так на некоторых праздновствах и хлопают и смеются строго по расписанию?

(297) Что, прям натурально сажали на нары только лишь за нескидывание директору на ДР, были реальные прецеденты, или так, для красного словца сказал? Или тот посаженный "бунтарь" был (незначительная деталь, не относящаяся к теме), скажем, МОЛом, укравшим ТМЦ на пару миллионов, и его бунтарство стало просто последней каплей?

(0)А ты попробуй дырявые носки показать,сделать скорбное лицо,и сказать наффальника кусать нечего , какие 1000р?-тогда наоборот тебе каждый день по 1000р будут скидываться!

(297) Хлопают и смеются по расписанию, потому что, например, градообразующее предприятие в моногороде, а у хлопающих дети семеро по лавкам. Потому что "пофиг, не буду связываться, че мне, трудно скинуться и похлопать", как писали выше. Потому что многие чувствуют себя вполне комфортно в положении "он - начальник, я - дурак, человек маленький, ни за что не отвечаю, сказали копать, буду копать, сказали хлопать, значит надо, начальству виднее". Нерезиновских 1Снегов с 22 см во всех таких ситуациях представить трудно.

Да, очкарик как всегда. Нытик.

(296) Взрослые дети должны понимать разницу в уровнях зарплат. Такие "скидывания" автоматически создают категории "властителей дум" и "холопов", и следом - огромную пропасть между ними.

А если дирик захочет себе новый лексус? Вкинешь 5к., а чо?

Мне с такими директорами не по пути. Благо таких кадров в жизни не попадалось, люди всегда были адекватные (как в маленьких так и в больших коллективах)

(298) Любого человека можно прижать. Это печальная правда жизни. Так вот некоторые самодуры этим прекрасно пользуются. Чаще всего наблюдается в очень крупных конторах и гос-х учреждениях.
(300) Есть и просто тёплое место, которое не хочется терять. Думаешь просто так у многих серьёзный шок, когда увольняют даже без нарушения?

(302) "А если дирик захочет себе новый лексус? Вкинешь 5к., а чо? " смотри масштабы выше. Даже просто обратись к СМИ. Не желавшие скидываться кончают жизнь самоубийством, ни с того ни с сего, совершают преступления или просто не оправдывают надежд. Принцип один, масштабы разные

У нас тоже любят лизнуть владельцу, шлю лесом.

Ему наши скидывания как капля в море. Да если бы скидывались "как всем" то я принял бы участие!

(304) к чему такая широта полёта мысли? :) Благо большинству слабо доступны проблемы с таким эпическим финалом )
Лучше избегать самодуров. Благо для адинэсников пока выбор есть...

(0) солидарен с вами. отвратительное явление

(306) Не знаю, мне скидываются сейчас, вроде доволен

Народ, вы не учитываете еще систему правил. В любых процессах есть те кто правила устанавливают и те кто их соблюдает. Если устанавливать не можешь и не хочешь соблюдать, как правило общество таких автоматом выталкивает. Скидывания на праздники тоже своего рода правила и их исполнения.

(308) хочется верить, что разница в скидывании держится исключительно на уважении, как к очень хорошему управленцу и просто хорошему человеку, для которого не жалко...

Опять же, зачем искусственно создавать пропасть между собой и своими подчинёнными, как бы подчёркивая: "У меня статус выше, знай своё место. Мне твои гроши не нужны, давай нормально скидывайся или пшёл вон"?

...Я нашего директора конечно уважаю, но чтобы выкладывать стабильно по рублю... жирновато будет. Замов его ещё 4 штуки. Тоже все яркие харизматические личности. С учётом разницы в зарплате это просто издевательство. Могу такое скидывание понять, если там мега-юбилей раз в 10 лет...

(302) Маня такой директор. Я тоже его не видел никогда, только на фотографиях

(303) Я так понимаю, примеров реальных посадок за "несоблюдение корпоративных правил" у тебя нет.

Насчет серьезного шока от увольнения - у мальчиков-одуванчиков или теток предпенсионного возраста он может быть, а вот у крутых отстатысячников, за которыми стоит очередь на рынке труда, и которых на Мисте как бы не 99% - вряд ли. Поржет, да и пойдет на другое место.

(309) Правила могут быть жесткие и помягче. Например, за пьянство и воровство - сразу на вылет, поблажки не предусмотрены. А не скидывается на ДР - пожмут плечами, скажут - да ну его, программист асоциальный, все они такие, хрен с ним, пусть сидит в своем углу, и никаких последствий не будет. Правило, но нестрогое.

(310) я маленький лысый и толстый одинэсник сааамого нижнего звена "принеси-подай", так что на уважении)))))))))

Ладно, не могу свою мысль описать, потому что неуч. Просто хотел сказать, что не судите сильно тех, кто на стены лезет от грязи на работе, при этом стойко ждёт своего часа (или еще чего) и не покидает своё место

(79) Представил как трем директорам скидываться будешь? ;)

Все сборы на ДР добровольные

Вообще отрицательно отношусь к скидываниям на ДР в организациях. Скинуться могут друзья только по доброй воле...

возьми инициативу в свои руки - начни сам собирать на подарок

Хотя если зп от 80К то плевать

(318)
Даже если от 80, все равно много.

(0) А сколько человек-то в конторе? И на ДР директора все сотрудники скидываются или только топ-менеджеры?

(0) Был в аналогичной ситуации, послал сборщиков лесом, дал 200р вместо тысячи...не фиг за мой счет прогибаться перед начальством, и тебе советую дать им 200р, будут кобениться, послать лесом

(183) Лизун?

ващет это инвестиции. У тебя тоже будт ДР и только от тебя зависит, дадут тебе в два раза больше, чем ты за год отдавал, или вообще забудут про ДР этого хмурого оленя. Общение с коллегами в неформальной обстановке, тортики-колбаски, игристое и девушки.
Это же прекрасно )

с каждым годом убеждаюсь, что главные причины бедности - глупость вместе с скупостью.

(53) :))...а обычным сотрудникам значит даришь меньше?

ТС в реальности, видимо, воспротивиться этой ситуации не может по причине качеств личностных, поэтому хотя бы на форуме может клич "обиженного и несогласного". Либо полюби начальство и скидывайся искренне или делай личный подарок или же найди силы бороться в реальности, а не на форуме изливать душу.

То ли совковое наследие, то ли менталитет российский такой

Минфин РФ подвердил что есть быдло, а есть Элита
вот пруф http://www.buh.ru/newsDescr-9928

Пошёл он в ...

Ко мне вчера дядя приезжал так говорит что сын устроился начальником экономического отдела, получает 150т.р. говорит справляются, на жизнь хватает, еще бы это за трешку коммуналку заплати, две машины обслужи...

Мне недавно друг из Челябинска рассказывал, как они шефа поздравляют на ДР - то монеты с его портретом чеканят, то устраивают театрализованное представление, то фотографа пригласят на коллективное фото,  то устроили типа костюмированного представления с поздравлениями от женщин в костюмах эдак 18 века в стихах и подарили пушку (типа садовой скульптуры чтоли) ( -это из последнего, в этом году уже). Спрашиваю -бюджет? -Фирма платит))) Скромненько так)))))

(0)http://s3.hostingkartinok.com/uploads/images/2013/03/f29462db1e2ad6595aa02392ed12bc52.jpg !

(280) "Вариант 3: Именнинник в рабочий день просто приносит вкусняшки и предлагает ВСЕМ коллегам угоститься. Взамен улыбки и поздравления тех, кто захотел его поздравить. Ну, может, еще вручается шутливая корпоративная открытка-грамота. "
в отделе до 5 человек - не проблема.
в компании от 100 человек - ты разоришься на вкусняшках в обмен на корпоративную открытку-грамоту.

поэтому скинуться по 30 грн (как у нас) 1-2 раза в месяц (в отделе из 15 человек) - не проблема, зато и не болит голова, за какие барыши угощать всех тортиками в свой д.р.